完善我国高校内部管理体制改革的思考

大学精神和大学制度是大学的灵魂及其载体。完善中国特色现代大学制度,是我国高等教育面临的时代课题,是提高高等教育质量的迫切需要,也是实现学校可持续发展的基本制度保障。大学内部管理体制是现代大学管理制度的重要组成部分,是影响高校管理效率的重要因素。在总结我国高校内部管理体制改革经验的基础上,分析目前存在的问题,提出完善改革的思路与建议。     

加强高校内部管理体制改革,增强学校持续发展能力

高校内部管理体制改革是教育改革的重要组成部分，是制约学校持续发展的一个关键因素。本结合南京农大内部管理体制改革的实践，对人事分配制度、校办产业后勤社会化、科研管理和教学管理四个方面的改革进行了探讨。     

高校编制管理探微

编制管理改革是高校内部管理体制改革的重点，直接关系到学校机制转化、结构优化、效率提高。本文主要探讨高校编制管理的原则、基本思路和改革对策。     

关于高校层级管理与重心下移问题的思考

随着高校管理体制改革的深入和内外环境的急剧变化，学院应成为大学规则约束下的责权利相统一的办学实体。转变管理思想观念，创新管理体制，完善运行机制，推动管理重心下移，提高管理水平和效益，渐成高校内部管理改革的重要选择。     

关于高校内部管理体制改革的思考

高校内部管理体制改革是高等教育改革的重要组成部分。文章从深化高校内部管理体制改革的必要性和目前面临的良好机遇2方面分析了进行高校内部管理体制改革的内外部环境，提出了改革面临的任务和需要采取的措施。     

校院两级管理模式下地方农业高校教科研指标体系构建探索与对策研究

校院两级管理是高等院校内部管理体制改革创新的必然趋势,对高等院校盘活存量、激活增量具有重要作用.文章系统梳理了国内外高等院校内部管理体制改革和校院两级管理模式以及教科研指标体系的差异和特征,着重聚焦当前地方农业高校教科研指标体系构建中存在的问题,探析地方农业高校校院两级管理教科研指标体系构建的关键因素和环节,提出了"核...     

高校扩招与保证教学质量刍议

全国高校大规模扩招，使一些学校教学质量有所下降，应从国家监控、社会督导和高校内部管理体制改革入手，采取切实措施，确保扩招后的教学质量。     

转变资源配置模式 创新与改革现代高教管理体制

目前我国高等教育管理体制出现了前所未有的大好形势,其标志有两点：其一，高校规模空前大发展；其二，高校管理体制改革全面推进与深化。这说明，我国高等教育正在做两篇文章，一是做“加法”文章，即通过迅速扩大招生规模，加速我国高等教育大众化进程，促进高校自身实力的壮大；二是做“减法”文章，即通过高校联合重组与高校内部管理体制改革来优化资源配置，提高资源利用效率，提高办学效益。笔者在此文中不谈“加法”问题，只谈“减法”问题，着重从资源配置模式转变角度论述高教管理体制改革的必要性与实施的原则思路。一、现代…     

我样内部机构编制改革初探

把握全国高校内部管理体制改革的形势和原则，综合我校近年来的机构编制改革取得的经验，指出机构编制改革了得的成绩和存在的问题，提出我校在新一轮高校内部管理体制改革中机构编制改革发展的看法，并提出机构编制改革的几点建议。     

论我国高校学术权力与行政权力的融合

我国高等学校存在着行政权力泛化、学术权力作用微弱的弊端，学术权力与行政权力实行融合是适合我国高校现状及发展趋势的权力运行模式。正确认识大学的组织特性，分析两种权力融合的理由，探讨两种权力的融合模式，对于深化高校内部管理体制改革具有重要的实践指导意义，     

构建普通高校立体化体育教学体系的探索与分析

本文立足于高校体育课程教学改革,对高校现有的体育教学资源进行优化整合,形成以班级授课为中心,课外辅导、俱乐部锻炼、学校竞赛活动、网络化教学平台等多种活动形式相结合的立体化高校体育教学体系,并将体育人文精神理念引入体育教学中,从而培养学生养成终身体育的思想意识、能力和习惯,实现体育课教学与终身体育的完美结合,提高高校体育课的教学效果。     

关于我国建立现代大学制度的一点思考

现代大学制度是新时期高等教育改革的方向和必然趋势。大学自治、学术自由、校长治校、教授治学是现代大学制度的本质所在。我国现代大学制度的构建,需要创设健全的法制化平台,落实大学面向社会自主办学的法人主体地位;转换政府职能;转变大学运行机制;建立健全的学术评鉴制度,培育以学术自由精神为核心的内在制度。     

网络环境下高校图书馆采访工作数字化探讨

网络及数字技术的发展,图书出版发行体制的变革,改变了高校图书馆传统的图书采访模式,本文就网络环境下高校图书馆图书采访工作数字化的特点进行了分析评价,并就图书采访工作数字化中应注意的问题做了进一步的探讨.     

高校实验室信息管理系统的设计与实现

基于对高校实验室科学化、网络化管理的目的,采用查阅大量相关文献资料,分析国内外研究现状,进行系统设计、实现,并通过实践验证研究效果的技术路线,构建了基于B/S结构模式的高校实验室信息管理系统。通过在河北农业大学基础化学实验室的具体应用,达到了实验室无纸化办公、高效率管理的效果。     

试论高校资料室的情报服务

本文以高校资料室的情报服务为起点，对情报服务的范畴、原则、问题、条件和方法等相关问题进行了探讨，指出高质量的情报服务可以对专业教学改革和科研进步起到积极的推动作用。     

高校教职工住宅物业管理研究

高校教职工住宅工作是直接关系到广大教职工工作积极性的热点问题,结合当前高校的社会化改革和工作实践,探讨和研究了高校教职工住宅出售以后的管理和服务。     

大学生诚信信念问题研究

当前我国大学生诚信缺失问题的实质是诚信信念危机,引发大学生诚信信念危机的原因主要是高校诚信智慧培养的缺失,家庭对大学生诚信品质的忽视及大学生自律精神缺乏,可通过构建市场经济条件下诚信的法律机制,创新诚信教育方法,加强家庭教育及大学生自身修养等措施坚定大学生的诚信信念。     

高校图书馆隐形网络资源建设

隐形网络资源含有高质量的信息,但由于多方面原因并不为高校师生熟知和获取。 针对这个问题,介绍了隐形网络资源的特点,分析了开展隐形网络资源建设的现实意义,重点探讨了高校图书馆如何进行隐形网络资源建设。

     

从大学生就业难设想高校人才培养方案的改革——以土地资源管理专业为例

大学生就业难是一个严峻的社会问题，笔者以土地资源管理专业为例，分析了大学生就业难的主要原因是高校制定的人才培养方案不合理，培养的学生不能适应市场的需求，并由此提出对土地资源管理专业人才培养方案进行改革的几点设想。     

新课程理念下高校体育教育实习的调查研究

通过文献资料、数理统计、问卷调查等方法,剖析在新课程理念下,高校体育教育实习在学生教学方面存在的不足,提出如何适应中学教学的需要,根据中学体育教学的实际,改革高校体育专业的教学现状,正是这次调查的目的。通过对教学实习调查结果的统计与分析,为高校体育教学的改革提出了依据。