业界动态

“7 1”阳光活动促进联合体成员健康、快乐发展2006年3月28日,“7 1”联合体秘书处在大北农发展学院成功举办了“7 1”联合体第一期阳光活动及中高级管理人员培训。此次培训,邀请了新加坡中圣国脉管理咨询公司马有田总监和中关村管委会综合服务部负责人李永辉先生到场,联合体各     

以色列前总理奥尔默特会见金正大董事长万连步

<正>6月22日,金正大集团万连步董事长率领的首批"以色列水肥一体化国际培训交流活动团"赴以色列参观交流。培训交流团由行业专家、客户、种植大户及其他合作伙伴等100余人组成。此次活动引起以色列政府、企业等方面的高度关注,以色列前总理埃胡德·奥尔默特先生接见了万连步董事长一行,以色列利夫纳特集团等高层管理人员参与了会见,双方就中以两国农业情况、农业     

培育新型职业农民 致力农业农村发展

<正>2015年,洮南市农民职业教育中心承担新型职业农民的培训任务共100人,其中生产经营型(专业大户)60人、社会服务型(测土配方施肥员)40人,分别在车力、黑水、安定和向阳四个乡镇遴选的学员,共分四个班进行培训。从6月份开始到现在,培训班已经全部开班。在每个班开班第一天的开班典礼上,市阳光办和财政局的同志都分别做了动员。他们简要阐述了阳光工程培训的相关政策,培训的内容、目的、意义、标准及培训期间大家应该遵守的各     

全省新农村建设培训班在长春开班

正2015年12月10日,全省新农村建设培训班在长春开班,此次培训的主要内容是打造美丽乡村文化品牌为主的新农村建设及新农村建设项目申报和专项资金管理。培训班上,原省政协副主席赵家治和省民俗学会理事长施立学分别就农民画与新农村建设、东北民俗文化与美丽乡村品牌打造做了精彩的     

永吉联社举办会计结算培训班

为加强全辖会计基础工作管理，提高会计从业人员素质，永吉联社于8月8日-12日在五楼会议室举办了第一期会计结算培训班，来自基层的会计、储蓄、出纳等专业的63人参加了此次培训。为使学员们能够在轻松的学习环境中真正地理解和消化好培训内容，授课老师在细致讲解银行会计法规及会计人员职工道德、会计基础、反洗钱、大小额支付管理办法等...     

FAO首届“全球重要农业文化遗产”培训班在中国成功举办

<正>2014年9月13~28日,由FAO与农业部共同举办的"全球重要农业文化遗产(GIAHS)"第一期培训班在中国成功举办,来自亚洲和太平洋地区12个国家农业等相关部门的23位代表参加了活动。此次培训全面介绍了农业文化遗产工作的理念,强调了加强GIAHS保护的重要意义和作用,分享了中国开展农业文化遗产工作的有关经验与挑战,帮助各国代表一起制定了启动和挖掘、申报农业文化遗产的行动计划框架,为推动GIAHS工作的广泛参与作了重要铺垫。培训期间,学员还实地调研了中国宣化城市传统葡萄园、青田稻鱼共生系统、兴化垛田传统农业系统等遗产地。     

构建村干部胜任力模型的必要性和可行性分析

胜任力模型作为一种新型的人力资源评价分析工具,正成为人力资源管理各项活动的基础。从村干部队伍建设、村干部工作环境、村干部培训三个角度分析了构建村干部胜任力模型的必要性。从国家政策、村干部岗位、胜任力技术和物质基础四个层面论述了构建村干部胜任力模型的可行性。     

省阳光办到双阳区调研“高层次培训”

正5月9日,由省阳光办副主任杨晓君等三人组成的调研组来双阳区就"开展新型经营主体高层次培训"情况进行了工作调研。此次调研主要采取座谈会形式进行。调研的主要内容有:新型经营主体培训对象遴选条件;培训需求、课程设置和教学方式;培训时间和地点的选择确定;培训资金如何有效使用;对高层次培训的意见和建议;对新型职业农民培育工作在认定管理、政策扶持、跟踪服务、创业创新、素质提升的意见和建议等。调研会上,杨晓君副主任阐述了开展新型经营主     

浅析跨国并购中的人力资源整合对策

跨国并购人力资源的整合不只是在并购后进行的。而应该是贯穿于整个并购活动过程中。本文将整个并购过程分为两个阶段,有针对性的提出如何进行人力资源整合工作。第一个阶段是跨国并购前的整合准备,指出并购前的准备是一项非常重要的工作,需要成立整合小组以及制定整合计划;第二个阶段是并购后的整合实施,从人力资源的优化配置、培训与开发、薪酬制度调整三个方面进行了重点阐述。     

2014年双辽市农民科技教育中心第四期“新型职业农民培训班”暨那木乡教学班开班

<正>2014年11月11日,双辽市农民科技教育中心第四期"新型职业农民培训班"暨那木乡教学班,在那木乡政府四楼会议室正式开班。第一阶段培训工作历时5天,于2014年11月15日圆满结束。此次培训面向生产经营型农业从业人员,参加培训的学员很多都是种植大户和合作社骨干,共计48人,分阶段集中开展,实行理论授课与现场实训相结合。为了本次培训能顺利开展,科教中心做了精心筹备。教师不论在专业课方面,还是公共基础课方面都有     

订阅《农家致富》连环大奖等你拿活动开奖了

本刊自第6、7期刊出“订阅《农家致富》连环大奖等你拿活动”后,收到了大量读者参与活动的回执。本着公平、公正的原则,5月初,我们从回执中抽取了第一批参加活动的12名读者。原定于5月下旬举行的第一次活动,因有部分获奖读者反映农忙脱不开身,所以该次活动延迟至10月下旬和第二次活动一并举行,敬请大家晾解!现将第一批获奖读者名单公布如下,活动举行前本刊会电话通知各位获奖读者具体时间。     

张勇种西瓜首年获利60万

四川省成都市金堂县赵家镇三烈村的张勇是该县大学生成功创业典型，在该县为返乡大学生建立专项创业基金的政策扶持下，张勇种植西瓜，创业第一年就获利60万。
　　2008年10月，张勇通过“项目申报绿色通道”向县人事局递交报告，申请大学生创业基金，随后拿到15万元3年期无息创业基金。为克服创业经验“一穷二白”的巨大瓶颈，张勇参加了县人事、劳动部门组织的SIYB创业培训，并前往成熟的创业基地学习取经。2009年，总投资75万元的西瓜种植基地开始育苗，张勇等3位大学生的创业梦想也在200亩的土地上播种发芽。     

关于良渚、马家浜考古的若干回忆──纪念马家浜文化发现四十周年

1953年5月，我、朱伯谦、周中夏、王士伦等四个华东革大浙江分校的小干事，同时调派到浙江省文物管理委员会（简称省文管会）新的岗位，并先后进北京大学历史系考古班第二、三期培训。那时夏点、石兴邦等先生已离开浙江大学人类学系，省内能从事考古的只有浙江省博物馆历史部党华一人，他是1952年第一期考古班的毕业生。省文管会直属省政府的文化教育委员会，主任是德高望重的邵裴子先生，主管包括考古在内的文物保护事业。分管考古的部门称调查组，组长是受人尊敬的沙孟海先生。最初的组员只有我一个。当时国内考古界对浙江新石器时代的认…     

丰信农业开讲啦! 第一期丰信农业农资转型分享交流会圆满收官

正近日,第一期"丰信开讲啦——农资转型分享交流会"在山东济南召开,来自山东、河北、河南、安徽、湖南、吉林、山西等地的农资经销商、种植大户、农业创业者近20人参加了本次交流会。大家针对农资转型进行了深入交流,山东丰信农业服务连锁有限公司总经理董金锋就丰信模式的设计理念及思路向大家做了分享,参会人员纷纷表示,通过此次交流,明确了未来发展的思路,确定了前进的方向。针对农资行业存在的问题,大家普遍认为,农资行业到了必须转型才能获得发展的时期,传统的农资运营模式,重销售轻     

与时俱进 再创辉煌——贺《中国农技推广》改月刊发行

瑞雪纷飞，神州春早，伴随着新年的第一缕阳光，2005年第1期《中国农技推广》杂志与大家见面了。根据形势的发展和广大读者的要求，为了把更多、更新的实用技术信息以更快的速度提供给广大读者，农业部全国农业技术推广服务中心决定从2005年起将《中国农技推广》杂志由双月刊改为月刊发行。这是全国农业技术推广服务中心大力推广科技、着力服务“三农”的新举措，也标志着该刊的发展迈上了新台阶。     

强化示范培训提升带动能力——河南省农业厅举办农村实用人才带头人示范培训班

为贯彻落实《河南省委办公厅省政府办公厅关于加强农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发的实施意见》和《河南省农村实用人才队伍建设和农业科技人才发展中长期规划(2011-2020)》精神,进一步提高以种粮大户为主体的农村实用人才的技术水平、政策水平、发展粮食生产的能力及带头致富和带领群众共同致富的能力,2011年11月13日-12月17日,河南省农业厅连续举办了4期种粮大户示范培训班,每期安排7天时间,重点对全省400名种粮大户进行了集中系统的培训.     

现代企业人力资本投资的风险及防范

一、人力资本投资的主要内容 1960年美国著名经济学家舒尔茨在《论人力资本投资》中已经系统地阐述了人力资本的理论体系,对经济发展的动力做了全新的解释。人力资本的定义是:凝结在劳动者身上的,以体力劳动者和脑力劳动者的数量与质量相结合的资本,是社会总资本的一部分。 人力资本投资主要通过教育投资、培训投资、劳动力流动投资、卫生保健投资实现。教育投资是人力资本投资中最主要的一部分,这部分投资往往是由国家政府支持的,其投资的效果与政府教育政策、教育重点有关。作为企业,在进行教育投资时,主要是支持员工进行在职的继续教育。教育投资的直接成本指为教育支出的各种费用和劳务;间接成本对个人而言为因教育而放弃的收入,对企业而言为员工在受教育期间为企业少创造的价值。培训投资是直接服务于现实的人力资源,增加人力资源的技能存量的投资。培训分就业前培训和在职培训两种。无论是哪种培训都要投入一定的成本,其中直接成本有支付受训人员所需的直接货币成本和为培训活动所需的物质条件成本;而间接成本对个人而言为因参加培训而损失的时间和精力以及收入,对企业而言为企业因受训员工参加培训而损失的工时和收入。劳动力流动投资指劳动力流动是现代经济社会普遍现象,人力资源与物质资     

全省农业业务工作培训会在郑州开班

为适应农业发展新形势，加强农业系统服务现代农业的能力，4月10日，由省农业厅组织的“全省农业业务工作培训会”在郑州开班。省农业厅党组书记、厅长朱孟洲在大会上作动员讲话；省农业厅党组成员、副厅长薛豫宛，省农业厅党组成员、产业办主任马国明参加会议。会议由省农业厅党组成员、副厅长郭鹏亮主持。来自全省各县及省辖市农业部门的负责人180余人参加了培训，此次培训I会是近年来我省农业系统第一次大规模的业务培训活动。朱孟洲指出，这次业务培训的目的主要有四点：一是要熟悉业务。     

贫困农场扶贫办主任和财务科长培训班在京举办

为进一步提高贫困农场领导干部政策理论和综合业务水平,深刻理解农业结构战略性调整的意义,探索农场脱贫致富的新路子,进一步提高扶贫项目管理水平,农业部农垦局于9月19日在北京农垦管理干部学院举办了第一期“贫困农场扶贫办主任和财务科长培训班”。广东、海南、云南、湖北、湖南、江西、安徽、河北、陕西等垦区的74位农场扶贫办主任和财务科长参加了培训学习。     

我院举办首期大学村官助理岗位培训

近日，我院“三农”服务中心与平谷区委组织部部门联合举办了平谷区第一期大学生“村官助理”专题岗位培训班，32名来自基层的“村官助理”接受了为期5天的专题岗位培训。作为“院区合作”首个合作项目，学院“三农”服务中心根据平谷区委、区政府及有关委办局的要求和所做的需求调查，在充分论证和协商的基础上制订了详细的培训方案。