茶叶企业广告英语中模糊语言的语用功能及翻译

茶叶企业在发展过程中,需要通过一定的营销手段,实现自身产品的推广以及影响力的增强,在中国营销手段中,广告是最为直接、有效的方式。近些年来,我国茶叶行业经济发展势头良好,国家贸易也在不断增加,在此背景下,茶叶企业广告也在不断增多,为了更好的开拓国外市场,在茶企广告中,英语语言的运用以及翻译为更多人所关注,充分研究广告中英语语言功能,以及翻译对策,对茶叶企业的经济发展,以及对外贸易,势必会带来巨大的推动作用,本文以茶叶企业广告为例,对其语言中的模糊语言功能与翻译对策进行具体分析。     

英语语言人才在茶叶企业对外文宣中的运用

对于茶叶企业经营发展这一活动来说,想要实现理想的交流效果,无论是具体的茶叶企业经营思维,还是茶叶企业经营内涵,都需要充分结合整个时代发展的具体需要,从而满足茶叶企业经营发展的具体要求。茶叶企业对外文宣活动开展的价值作用,在于能够为企业参与对外交流活动提供全新交流视角。本文拟从茶叶企业对外文宣活动开展过程中的人才培养状况分析入手,结合茶叶企业对外文宣的价值作用,通过融入英语语言人才培养的具体思路和价值,从而探究英语语言人才在茶叶企业对外文宣中的具体运用思路。     

英国茶文化视角下的英语语言资源拓展探析

作为文化的一种特殊形式,茶文化在漫长的历史进程中得到不断发展,并产生了各种极具特色的文化艺术元素。无论是哪种类型的茶文化,经过特定的运用以及不断的完善与发展,都会产生与该种茶文化相匹配的语言机制。在茶文化发展过程中形成的语言机制,除了是一种特定的语言运用习惯之外,还能直接体现出文化氛围和文化内涵的丰富性。基于此,本文展开对英国茶文化视角下的英语语言资源拓展研究,研究基于英国茶文化下英语语言的传承和发展情况,将茶文化和英语语言相结合,从而探寻茶文化遗传背景下的英语价值特征。     

茶叶进出口企业英语培训问题探析

随着对外交往的日益频繁,国内茶叶企业纷纷拓展了国际市场。这就要求茶叶进出口企业相关从业人员在掌握专业知识技能的同时,还要具备一定水平的英语素养和熟练运用英语进行涉外工作的能力。然而,茶叶进出口企业员工的英语水平参差不齐,茶叶进出口企业在对员工进行英语培训中在培训理念、培训内容、培训方法、培训师资队伍等方面存在问题,不利于企业的良性发展。分析茶叶进出口企业英语培训中存在的问题并探究可行的培训策略,能够提高员工的整体英文水平,实现英语培训效果的最优化,提高茶叶进出口企业的人才竞争力。     

数学模型视角下茶叶企业物流成本控制策略

基于市场需求导向型的茶企物流输送活动,若是在静态条件下来展开成本控制活动,则往往无法实现最优的效果。破解这一问题,则需要挖掘最优数学模型的经济学内涵,并以此来指导茶企进行物流成本控制。通过分析,物流成本控制的策略包括:建立市场调研机制、精确确立资金投入、合理进行要素替代、进行边际数值估算、有序规划要素投入等五个方面。     

基于创新视角下茶叶企业财务管理的模式探析

在现代茶叶企业的财务管理工作中,为进一步的促进基础生产信息的精确控制,就需要集合企业自身的价值和现实化的应用作用措施,促进对现有基础成本上的有效管理。在进行创新模式的改革过程中,以精细化管理上的应用问题应对,从根本上解决企业财务信息应用精细化方面的问题管理,确保对整体结构精细化管理,保证茶叶企业的在财务管理上的适应性。     

供应链视角下茶叶企业物流成本创新策略研究

随着全球经济一体化的不断发展,中国的茶企业所面临的竞争越发激烈,为了提高企业在市场中的竞争力,需要认真思考企业的物流成本问题。在互联网的影响下,茶企业的销售模式已经实现了电子商务,为了实现B2C模式,茶企业在这样的环境下会涉及到许多资金的使用,除了电子商务,还有物流,茶企业需要分别建立标准化的体系,从而丰富茶企业的销售模式。而这一切需要不断投入方可实现。从供应链视角看待茶叶企业物流成本,需要不断创新才能降低茶企业的成本,实现茶企业的可持续发展。本文首先阐述了茶叶企业物流成本创新的必要性,接着提出了茶企业物流成本控制存在的问题和茶企业物流成本控制改善措施,并探讨了茶企业物流成本控制创新发展策略。     

市场经济视角下国内茶叶企业的经济管理策略探究

自从加入WTO以来,中国的经济活动已经完全市场化,经过二十年的变迁,市场经济影响了我们每个人的生活,我们的生活越来越国际化,我们可以采购来自全世界各地的商品,也可以把商品卖给全世界,中国是市场经济的受益者也是参与者,我们已经无法离开市场化的经济。采茶制茶和茶叶销售属于中国最古老的商业活动范畴,在市场经济下面临着来自全世界特别是东南亚同行业的冲击,但是,我们也拥有着把茶叶销往全世界的机遇,在市场经济的视角下,国内企业如何应对挑战,又如何抓住机遇,这是考验茶叶企业管理者水平的一道难题,本文主要针对市场经济下国内茶叶企业的经济管理策略进行研究,以期可以为我们的茶叶企业提供一些管理上的借鉴。     

茶叶企业上市的法律意识探析

绝对权力导致绝对腐败,开展茶企上市法律保护工作离不开公权力机关的权力行使,为防止权力滥用,必须要有相应的法律监督机制来约束。在茶企上市法律保护被纳入刑法条文中之后,全国各地司法机关为探索良好的茶企上市法律保护法律监督机制做出了不懈的努力,一些省份特别是茶企上市法律保护较早开始试点实行的地区已经形成了一些较好的机制。     

探究语言交际下中英茶叶名称翻译

茶叶名称的翻译,随着茶叶在世界范围的普及,也逐渐受到更多的关注。由于在中英语言交际中存在很多文化差异,因此一些茶叶名称的翻译也存在一定困难。本文针对这个问题提出了一些具体的翻译方法以及较集中的翻译优化对策。     

英语视角下的茶艺语言翻译探析

为了弘扬我国的茶文化,我们将在英语视角下去研究茶艺语言的翻译问题。在英语翻译的过程中,我们会面临很多问题,例如:语言的表达方式、直译、用词错误等。由于茶艺语言优美又有文化底蕴,因此,翻译工作者需要有丰富的茶艺专业知识,才能将我国的传统文化生动地展现出来。茶艺语言是通过表演来展现的,为的是让观看者达到身心愉悦。本文将从我国茶艺英语的现状进行分析,通过对其的特点进行讨论,并得出茶艺英语的翻译需要注意的问题,以及茶艺语言翻译实现的途径,最终目的是为了更好地完成茶艺语言的翻译工作。     

语言交际下中英茶叶名称翻译对比研究

茶叶的英文名称是我国茶企对外展示的一扇窗口,本文基于茶叶名称翻译提出了一种更有效的语言交际翻译方法。本方法的主要思想是:先找准一组褒贬中性词库,然后提取出待测词与词库中基准词词汇的极性义原、词性、其它义原,计算相应的相似度,并分别给出合适的权重值,由此计算出待测词与基准词的相似度,最后判断待测词的关联倾向,希望该方法的提出可以进一步加快我国茶企的国际化进程。     

MOOC视阈下茶叶英语OTO教学模式探析

MOOC,英文全称Massive Open Online Coursers,汉语翻译则为大型开放网络课程,其是指按一定规模组织进行如同现场教学的网络视频教学模式。在网络全面普及化发展下,MOOC教学,OTO模式,是当前教育教学发展热门趋势之一。茶叶英语OTO教学模式正是在这种趋势发展下,产生的新型教学模式,是我国教育部门为响应开放网络课程教学的主要项目之一。本文正是针对MOOC视阈这一背景下,对我国茶叶英语OTO教学模式探析,旨在对我国MOOC茶叶英语OTO教学模式进行科学化发展与提高提供理论借鉴。     

目的论视角下的茶叶企业对外宣传资料英译研究

随着全球经济的不断发展,中国越来越多的茶叶企业开始以独立品牌的方式将茶叶出口到世界各国,良好的企业对外宣传资料的翻译能让目标语读者认可企业,增加企业的海外知名度。本文将从德国功能学派的目的论翻译视角,探讨中国茶叶企业对外宣传资料英译中受众意识的建立及翻译策略。     

茶叶企业上市的法律意识探析

客观上看,很多茶叶企业由于自身经营水平较低,加上管控能力的相对不足,就使得其与现代企业发展之间存在较大距离,更为重要的是很多茶叶企业未能形成必要的法律意识,法律意识的匮乏不仅使其无法真正适应市场经济发展要求,甚至连自身正当权益都无法给与有效保障。因此通过深度了解和丰富茶叶企业的上市意识对构建现代茶叶企业有着重要帮助。本文拟从茶叶企业上市的背景与机遇分析入手,结合其在上市过程中存在的法律问题,从而深度探究完善茶叶企业上市过程中法律意识塑造的具体思路与方法。     

茶叶英语的文体特征与语言特点

我国茶叶贸易日渐繁荣,参与国际经济交往的机会也越来越多。此时,茶叶英语研究也逐渐成为社会热点。茶叶企业想要得到长足发展,必然要拓展贸易范围,并与更多国外企业建立合作关系,在此背景下,研究茶叶英语文本特征与语言特点,成为了我国茶叶经济发展的关键。本文就对茶叶英语的文本特征与语言特点进行具体分析,希望能够为我国茶叶经济的发展繁荣有所促进。     

目的论视角下的茶叶企业对外宣传资料英译研究

世界经济一体化促进了中国经济发展,在中国,越来越多的茶叶企业也开始扩大发展,积极开发国外市场。各个企业将品牌以独立的方式出口各个国家,面对该情况,需要良好的对外宣传措施,从而提高茶企业世界影响力,提高企业的经济效益,从企业的海外知名度出发,如何对外茶叶资料英译工作做好。本文结合德国功能学派的目的论翻译内容,对中国茶叶企业对外交流与资料的宣传进行几点分析,同时也通过讨论英译过程国外企业以及群众接受意识,并建立有效的翻译策略。旨在明确茶企业对外宣传的意义与积极作用,提高我国茶企业市场竞争力,促进我国经济全面发展。     

试谈市场经济下的我国茶叶出口加工企业

我国茶叶出口历史悠久，特别是改革开放后，我国茶叶出口大幅增长，其出口量已占世界茶叶出口量的17—19％，，茶叶出口到五大洲80多个国家和地区，拓展了东南亚、北美、西欧及独联体和西北非五大市场，进入世界茶叶大国行列，茶叶也成为出口创汇单项大商品之一，从而确定了茶叶在出口商品中的地位。可见，茶叶出口对我国发展国民经济、带动茶叶生产都起过重要作用．然而，近年来，在宏观经济逐步趋好，国民经济平稳实现“软着陆”的同时，国有企业出现了盈利水平下降，亏损增加的情况，而国营茶叶出口加工企业势态尤为严重，亏损面达80％以…     

探析茶叶企业上市的法律意识

在我国法治建设不断成熟的今天,任何企业想要适应激烈的市场竞争,就必须从弥补自身法律意识不足出发,通过理清自身运营过程中存在的法律风险,从而完善对应的法律思维。通过市场经营实践,不难发现由于部分企业缺乏必要的法律意识,其对企业经营发展及运营状况产生直接影响。本文拟从茶叶企业上市的背景分析入手,结合茶叶企业上市过程中存在的法律问题,根据法律意识不足对茶叶企业发展运营带来的影响,从而具体探索茶叶企业上市过程中必要法律意识培养的具体思路。     

心理契约违背视角下茶叶企业的人力资源管理研究

基于心理契约违背的视角,从茶叶企业人力资源管理内外部环境入手系统地分析这些管理问题有助于我们创新以人为本的管理模式。现代心理契约机制的主要内容包括这样几点:其本质是员工与企业之间期望值的互相达成;其主要内容是基于心理需求的结构化权利、责任关系;其主要的实现策略是柔性的文化主义管理策略。心理契约违背对茶叶企业人力资源管理的主要影响在于心理契约的违背导致茶叶企业人力资源反哺价值的贬值;心理契约的违背导致茶叶企业人力资源的频繁流动。心理契约违背视角下茶叶企业人力资源管理创新的基本路径有三点:加强对心理契约违背的预警管理;加强对心理契约违背过程的沟通管理;加强对茶企人本型企业文化的建设力度。