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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 46 毫秒
1.
江文 《安徽农学通报》2021,27(10):146-147
该文简述了发展乡村旅游的积极意义以及目前乡村旅游发展中存在的缺乏统筹规划、同质化现象严重、基础设施配套不完善、专业化乡村旅游人才缺乏、营销推介力度不够等诸多问题,并提出了全域旅游视野下的乡村旅游发展思路,包括全域统筹,开发乡村旅游新业态;错位发展,深挖乡村旅游文化内涵;加强人才培养,提升乡村旅游服务水平;创意营销,拓展乡村旅游市场等.  相似文献   

2.
高等农林院校旅游管理专业应用创新型人才培养思考   总被引:2,自引:0,他引:2  
随着我国旅游业的迅速发展,对于旅游管理人才的需求不断提高。"综合素质、应用能力、创新能力"是社会对旅游管理人才提出的要求,也是旅游管理专业人才培养的核心。文章阐述了高等农林院校旅游管理专业的发展现状,分析了目前存在的问题,提出旅游管理应用创新型人才的培养是一个系统工程,它需要科学定位人才培养目标、精心设计人才培养方案、注重理论教学与实践教学的协调、加强师资队伍建设、设计科学合理的考评体系以及构建创新平台等。  相似文献   

3.
随着乡村振兴战略的实施,乡村旅游已经成为推动农村经济发展和农民增收的重要途径。然而,乡村旅游人才短缺和人才培养路径不完善成为制约乡村旅游发展的瓶颈。本文以湖南省为例,系统分析了湖南省乡村旅游人才培养的优势、培养模式和存在的问题,探讨了湖南省乡村旅游人才培养的路径与对策。研究表明,湖南省具有丰富多样的乡村旅游资源、优质的培养平台和地方政府的政策支持。构建了全方位联动的在职培训和立体化的“双创”孵化培养模式,稳步提升了湖南省乡村旅游领域人才业务水平和创新能力。然而,湖南省乡村旅游人才培养存在乡村旅游师资不足、乡村旅游本土课程开设不足、复合创新型人才紧缺、人才培养合作衔接不畅等问题。因此,为推进乡村旅游人才培养助力乡村振兴,提出加强师资培训、开设乡村旅游特色课程、实施复合型创新型紧缺人才工程、健全乡村旅游人才培养合作机制等优化策略。  相似文献   

4.
郝丹璞  徐姣 《农业与技术》2022,(12):148-151
实施乡村振兴战略,需要一大批乡村旅游创新人才,人才的重要性不言而喻。本课题从培养乡村旅游创新人才入手,通过分析乡村旅游从业人员现状,发现不少劳动力转移到非农产业、乡村人口老龄化现象严重、乡村旅游创新人才稀缺,这对培养人才工作造成一些困难,表现为乡村旅游创新人才结构不够合理、对乡村旅游创新人才培养投入有限、部分高校旅游人才培养方案满足不了市场需求、存在乡村青年人才流失现象。本研究结合实践经验,提出结合乡村旅游人才的相关扶持政策,构建符合乡村旅游经济发展对旅游人才的需求;加强村校交流合作,创新乡村旅游人才培养模式;打造优秀乡村旅游人才队伍,创新可持续化留人激励机制;围绕抓党建促乡村振兴,强化乡村旅游骨干业务培训。充分发挥人才的作用,助力我国乡村振兴,加快实现农业农村现代化。  相似文献   

5.
张哲乐  许霞 《安徽农业科学》2011,39(14):8506-8507,8669
指出乡村旅游已经成为社会主义新农村建设和统筹城乡发展的重要途径,在城乡统筹背景下分析了乡村旅游在产业模式、管理体制、资金来源和从业人员结构等方面的变化,指出其中产生的一系列问题,由此从旅游规划、企业管理、金融财务、实用性就业技能方面对乡村旅游人才素质提出了新的需求,并就人才培养工作提出了相关建议。  相似文献   

6.
智慧旅游理念是旅游产业发展的主流趋势,应用型本科旅游管理专业应当按照智慧型旅游人才的实际需求,创新智慧旅游的人才培养模式,完善智慧旅游人才培养体系,实现智慧旅游资源的优化利用。  相似文献   

7.
"互联网+"背景下北京乡村旅游营销发展对策研究   总被引:1,自引:1,他引:0  
在“互联网+”背景下,北京乡村旅游迎来了前所未有的发展机遇,但也逐渐暴露出一些不容忽视的问题,如网络信息化投入不足、营销不注重市场细分、营销渠道单一、营销内容真实度较低、旅游平台缺乏共识、专业人才匮乏等。为此,提出北京乡村旅游营销发展的对策建议:一是加大网络信息化投入,增强网站建设水平;二是准确定位乡村旅游市场,不断提升营销的精准性;三是利用新旧媒体,不断拓展营销渠道;四是诚信经营,打造VR营销新模式;五是企业强强联手,搭建旅游宣传共享合作平台;六是加强人才培养力度,夯实人才储备。  相似文献   

8.
随着我国脱贫攻坚战取得全面胜利,“三农”工作重心也转向全面推进乡村振兴。乡村旅游是全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化的重要载体,但当前乡村旅游人才缺乏的问题较为突出,在一定程度上影响了乡村旅游业的发展。农林高校作为培养涉农人才的重要力量,具有乡村旅游人才培养的优势。鉴于此,本文从国家全面推进乡村振兴战略的视角,分析了农林高校乡村旅游人才的培养现状,剖析了人才培养缺乏特色、人才供需不匹配、就业形势严峻等问题及其深层次原因,并从创新乡村旅游人才培养路径、深化教学改革、培养和塑造实践创新能力、主动对接人才市场需求4个方面提出了相应的改进建议,以完善农林高校乡村旅游人才培养模式,为推动乡村旅游产业发展、助力乡村全面振兴提供人才保障。  相似文献   

9.
栾明 《安徽农学通报》2016,22(7):147-148
近几年,佳木斯旅游产业进一步的发展,对高技能实用型技术人才的需求也急剧增加。作为专门培养技术应用型人才的高职院校,能否顺应时代要求,满足就业需要已成为构建特色的人才培养模式的重要问题。该文以佳木斯旅游产业发展为着眼点,并对高职类旅游英语人才培养模式进行了探讨。  相似文献   

10.
旅游人才队伍建设是旅游业持续发展的基础。近年来,宁波市农家乐休闲旅游业发展迅猛,正步入由量的扩张向质的提升的转型阶段,而成功实现这种转型的关键在于人才。文章在分析了宁波市农家乐休闲旅游业发展及其对人才需求的基础上,提出了农家乐旅游人才队伍建设的方法和途径:建立农家乐旅游人才交流平台,有效地做好人才引进工作;建立农家乐休闲旅游人才梯度培养模式;加强人才培训工作,完善培训内容等。  相似文献   

11.
《农村经济与科技》2020,(2):385-386
现代学徒制是目前高职院校采用较多的一种新型人才培养模式。随着新旅游时代的到来,众多新元素影响着旅游业的发展,也必然给旅游人才的培养带来影响。本文通过分析新旅游背景下高职旅游管理专业人才培养模式的利弊,提出适应新旅游发展的高职旅游人才培养模式的思路。  相似文献   

12.
网络时代乡村旅游信息化建设的思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
对乡村旅游信息化建设的意义、现状及存在的问题进行了分析探讨,提出了与通讯公司合作,大力发展乡村旅游移动短信模式;通过多渠道,加强乡村旅游网站的建设和完善;加强政府调控,加大资金投入,完善乡村旅游信息化基础建设;加强宣传教育,提高全民对乡村旅游信息化建设的认识;重视软件开发,加强乡村旅游信息化人才的培训与引进;重视网络安全,尽快出台乡村旅游信息化建设的相关政策法规等措施,以期加快乡村旅游的信息化建设.  相似文献   

13.
发展乡村旅游推进新农村建设   总被引:4,自引:0,他引:4  
乡村旅游是传统农业的后续产业或替代产业,对新农村建设影响深远。本文通过对广西发展乡村旅游现状、发挥的作用和存在的问题分析,提出要进一步提高认识、加强领导,突出特色、打造亮点,发挥农民主体作用,提高服务水平,加强人才培养和宣传策划等对策,以发挥乡村旅游在社会主义新农村建设中的积极作用。  相似文献   

14.
《农村经济与科技》2017,(12):215-216
我国高职旅游教育在当今社会的发展速度非常快,高职学校为社会培养了越来越多的旅游专业人才。订单式人才培养模式开始在高职旅游业中流行开来,培养一批具有高素质的人才成为了现代高职学校的目标,这是目前解决高职旅游专业培养旅游人才存在问题的有效途径和方法,主要介绍了订单式人才培养模式在高职旅游教育中的应用,希望为相关人员提供参考意见。  相似文献   

15.
乡村振兴战略的实施与推进,为乡村旅游产业的发展带来了新的契机,而实现乡村旅游健康优质发展,关键在于培养一批科学文化素质与思想道德素质双高的创新性乡村旅游人才。高职院校是我国乡村旅游人才培养的重要场所,但其存在培养目标不明确、课程设置特色不明显、师资力量薄弱、终身培训体系不健全等问题。应以乡村人才培养的“三性”为目标,以开发设计乡村旅游本土课程为核心,以双师型教师队伍建设为依据,以多元化培训体系为保障,努力实现乡村旅游人才高质量培养与建设目标。  相似文献   

16.
随着互联网日新月异的发展,旅游管理专业作为旅游产业的重要主力支撑,其人才培养模式的创新和发展已经逐渐引起了很多高校的关注。产教融合是促进旅游管理专业学生综合能力提升的重要举措,但产教融合在取得一定成绩的同时,也存在着一定的问题和困惑。本文依托于互联网背景,对旅游管理专业的产融融合培养模式的现状及存在的问题进行分析,并提出相应的人才培养模式创新对策,以加强高校旅游管理专业新形势下高素质人才的培养。  相似文献   

17.
朱永文 《甘肃农业》2012,(1):46-48,51
乡村休闲旅游既满足了城市居民回归自然、旅游休闲的需要,又增加了农民收入,是乡村旅游新的转折点和增长点。为此,以浙江省建德市为例,阐述乡村休闲旅游的发展现状,分析发展乡村休闲旅游的有利和不利因素,提出与养生文化相结合、与严州传统文化相结合、开发突出"乡村野趣"和加强乡村旅游人才建设等建德市乡村休闲旅游开发创新策略。  相似文献   

18.
李珩  孙艳华 《安徽农业科学》2011,39(7):4085-4088
分析了湘西旅游业的发展态势,在良好的发展势头,日益壮大的发展规模,丰富多样的旅游产品,广泛通达的旅游渠道等优势下,湘西旅游业仍存在生态失衡、重复建设、效益低下、人才紧缺、后劲不足、竞争优势不足等问题,就此有针对性地提出了统筹规划、优化资源配置、加强人才培养力度等对策,以提高旅游业综合效益,推动湘西旅游业更好、更快地发展。  相似文献   

19.
乡村旅游是海南旅游业的重要成分,探究海南乡村旅游的发展策略,有助于海南乡村旅游发展,并赋能海南乡村振兴。在阅读大量文献的基础上,通过实地调研,结合具体案例分析当前海南乡村旅游发展的不足之处主要体现在三个方面:一是缺少统一规划、基础设施落后;二是从业人员素质偏低、人才结构短缺;三是品牌影响力低、商业化过重。针对海南乡村旅游发展的不足,提出利用自贸港优势、完善基础设施建设;加强人才引进、完善人才保障;突出产业特色、打造旅游品牌三条策略,促进海南乡村旅游的发展。  相似文献   

20.
在新业态背景下,加强旅游人才培养具有重要性。目前,我国的大多数旅游人才均未接受到专业的教育及培训方法,缺乏高质量的旅游管理人才、旅游人才培养体系不完善、旅游人才教学评价体系不完善等问题较为常见,对旅游业的发展造成了较大的影响。因此,在新业态背景下,加强旅游人才培养成为当前旅游行业发展中的一项重要问题,以此来带动旅游业的快速发展。  相似文献   

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