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一、机器的资本主义应用和机器的社会主义应用马克思指出:“生产工具的变革是社会生产力发展的显著标志。”生产工具的革命及其在生产实践中的革命性运用,带来的是社会关系的、所有制的、生产的、生活的、物质的、精神的、观念的、方式的、思维的等等一系列最深刻最革命的变化,是社会形态不断高级化的推动力。马克思研究机器大工业的资本主义应用,中心是说明机器是生产剩余价值的手段。它主要不是讲机器本身,而是讲机器的资本主义应用;主要不是讲生产力,而是讲生产力的发展对生产关系的影响。机器的应用使生产更加社会化,但生产资料… 相似文献
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在现代的建筑施工管理之中,现场的施工管理起到了决定性的作用,对于整个工程后期的质量有着很大的保障。建筑工程施工企业需要对现场的管理问题和状况进行一个详细的分析,采取针对性的措施对现场的问题进行规范化处理,同时结合企业的实际管理成本和情况,从管理的质量和执行的力度入手,最大限度的保证整个项目的经济效益。文章就从现代土建工程的现场管理要点进行分析,指出了其中的不足,并给出了相应的管理措施。 相似文献
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“共建共享”是社会主义和谐社会的重要特征,生动地诠释了以人为本的科学发展观,有以下深刻的内涵:人民主体的历史观、共同富裕的利益观、崇先尚德的荣辱观、人际关爱的伦理观、广泛参与的群众观、唯物辩证的实践观、能力本位的执政观、整合差别的公正观、奉献报偿的人生价值观、协调发展的思维观。 相似文献
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由于经济的发展,我们国家的水利水电建筑工程施工技术也得到了持续的提升,要想确保水利水电建筑工程的施工质量就需要有着足够先进的施工技术,所以需要控制好有关的水利水电建筑工程的工程质量,要想得到更可靠的保障,最先做的就是改善现在的水利水电工程的施工技术,通过对于这些施工技术的深入研究可以确保水利水电工程能够顺利的进行施工,这对于这个工程而言是特别重要的。文章对于水利水电建筑工程施工技术进行了详细的研究,最主要的目的就是为了改善现阶段的水利水电建筑工程施工技术。 相似文献
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随着我国对于新能源产业的大力倡导以及智能电网的高速发展,在对于学生的教学上,就需要根据当前的教学方向、就业形式等在传统的电力教学方面作出一系列的创新以及改革.创新和改革的主要体现在对于学生的培养方案的革新、课程内容的调整与设置以及学生的实训基地的重新建立等等,通过这一系列的改革希望能让学生掌握最前沿的科技动态,培养出当前社会所需要的一批技术人才. 相似文献
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水是人类赖以生存的物质,生活供水是由供水系统实现的.文章以变频恒压供水系统来控制供水方式,对一个小区的用水情况进行控制分析.学习供水系统的特性和变频控制的一般原理,研究其节能方面的作用,得出本系统对象每个环节的近似数学模型.在恒压供水的前提下,文章研究的是最佳的控制策略,实现对小区用水的合理管理和高效运行,从而达到节约资源的目的.具体内容为通过对供水系统的三种控制策略进行比较和分析,结合小区的供水系统的供水情况生成Simulink的结构图,把系统的数学模型转换为对象的传递函数,并设计相应的模糊控制器.总结出最适合该小区供水系统的控制策略,并阐明其最佳的原因(主要由于水压的非线性变化). 相似文献
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提高地面气象观测质量的策略 总被引:1,自引:0,他引:1
随着经济的发展和人们生活水平的提升,我国的气象事业有了显著的进步,同时气象事业在发展的过程中和人们的关系越来越密切。而随着科学技术的发展,我国的地面气象观测开始向着集约化和科学化的方向发展,在实现资源优化配置的同时促进了工作效率的提升。但是在地面气象观测发展的过程中还是存在一些问题,对气象工作的顺利开展造成一定的阻碍。 相似文献
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文章根据我国基本农业信息管理的实际情况,对我国农业信息化的基本现状进行合理的阐述,同时提出了我国面向基于WEB数据的基本农机管理的基本体系以及相关的构想,对整个系统的基本实用性以及高效性进行了合理的阐述,对其具体的功能进行合理的探析,最后对我国农机管理信息化的基本处理方法进行一定的展望,希望能够对农业信息化的基本管理提供一定的帮助. 相似文献
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就目前的发展状况来说,国民经济发展的水平不断提高,人们对于环保的意识也不断的增强,环保的问题成了各行各业都在关注的一个话题。工业设计中排水的建筑也日益频繁,响应国家的号召,在保证经济发展的前提下,对于工业设计的排水问题,提供一些有效的节能环保设施是非常重要的。水资源对人类至关重要,生存离不开水,社会的发展也离不开水,但是目前对于水资源的浪费也是非常严重的。而且存在大部分地区水资源质量差等问题。很多地区的水资源属于极度缺乏的状态,如何很好地缓解水资源紧张的问题是社会的焦点话题,现在各个行业都在倡导节约水资源,提高利用率。建造节能环保的排水设施、设计更好的节能环保建筑、提高水资源的利用率,这是当今社会的重要话题,也是重要政策方针。 相似文献
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面对现代社会的不断变迁,我国的公司和企业的人力资源工作也在面临着新一轮的改变。企业的人事档案工作作为企业中进行人才管理的重要部分,它的形式的创新是做好人力资源的基础。电子档案的出现,改变了当下人力资源管理的工作方式,便利了人们的生活。因此,如何让电子人事档案发挥作用就是我们必须解决的问题。 相似文献