关于新农村建设中加强精神文明建设的思考

农村精神文明建设对于新农村的建设具有十分重要的意义.然而,当前农村的精神文明建设还存在着一些与新农村建设不相协调的问题,影响了新农村建设的进度和效果,必须尽快制定出措施予以解决.     

对在农村加强精神文明建设的几点思考

精神文明建设是社会主义现代化建设的重要内容,是中国共产党的在农村建设的工作重点。改革开放以来,农村精神文明建设的主要任务是提高农民的科学文化以及思想道德素质,在各级党政机关的正确指引下,农村精神文明建设取得了良好的成果,农民的思想价值观也有所转变。本文分析了农村在现今阶段精神文明建设的现状,然后针对农村精神文明建设存在的问题提出了几点建议。     

对推进新农村精神文明建设的思考

针对农村精神文明建设存在的问题，提出了在推进新农村建设申应当进一步加大对党的路线、方针、政策的宣传力度，加强思想道德建设，加大资金投入力度，广泛开展精神文明创建活动。     

精心打造企业精神文明长廊

勐满农场党委坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,弘扬健康有益文化,改造落后文化,抵制腐朽文化,从五个方面精心建设企业精神文明,取得良好效果。     

庆城县农电营销文化建设存在问题及对策探析

企业文化是在一定社会文化背景下的管理文化，是一种新型现代企业管理的科学理念和管理方式，又是一种精神动力和文化资源。营销文化作为企业文化的一个重要分支，是建立市场经济以来，在营销领域里出现的一种新型文化，是企业现代营销管理的一种新思想、新理念。当前建设小康社会进程中．文化的地位和作用越来越重要．企业营销文化建设也受到各级领导的重视而提上了议事日程。长期以来．供电企业一直把安全生产放在第一位．而忽视了营销文化建设．这不仅影响了电力营销工怍的开展，同时影响了整个企业的发展。本文就庆城县农电企业营销文化建设存在地问题及对策做一粗浅探讨。     

对新时期加强企业文化建设的思考

的十七大报告中提出，推动社会主义文化大繁荣大发展。科学发展观要求，要在不断完善社会主义市场经济体制，保持经济持续快速健康发展的同时，加快政治文明、精神文明的建设，形成物质文明、政治文明、精神文明相互促进，共同发展的格局。随着社会的与时俱进，改革开放的日益深入，市场经济的不断发展，建设农场企业文化是繁荣社会主义文化的必然需要，是加强农场“两个文明”建设的主要内容，是推动农场企业走向市场，走向繁荣的强大动力，是实现农场企业又好又快跨越式发展的重要保证。     

如何加强新农村精神文明建设

加强新农村精神文明建设,满足农民日益增长的精神文化需求,提高农民文明素质、文化水平为全面建设农村小康社会提供强大精神动力和智力支持。     

关于农垦企业文化建设的思考

一、充分认识农垦企业建设企业文化的重要意义 (一)建设企业文化是深入贯彻落实党的十六大精神的重要举措。党的十六大报告指出: “全面建设小康社会,必须大力发展社会主义文化,建设社会主义精神文明。当今世界,文化与经济和政治相互交融,在综合国力竞争中的地位和作用越来越突出。文化的力量,深深熔铸在民族的生命力、创造力和凝聚力之中。”企业文化是营造企业核心竞争优势必不可少的基本要素,是企业核心竞争能力的体现。建设农垦企业文化,是实现全面建设小康社会的总体目标的需要,是贯彻落实十六大精神的重要举措,是农垦企业长足发展、壮大的内在要求,具有十分重要的战略意义。     

论农业高校加强社会主义精神文明建设的重要性

社会主义精神文明是社会主义社会的重要特征，是现代化建设的重要目标和保证，高校既肩负培养社会主义建设者和接班人的重要任务，又是社会主义精神文明的创造和传播阵地。本文较系统地论述了高校加强社会主义精神文明建设的必要性和主要途径。     

高校后勤改革后如何加强精神文明建设

河北省高校后勤改革自 2 0 0 0年起实施 ,在由计划经济到市场经济过渡的过程中 ,高校后勤服务公司既要主动适应社会主义市场经济的需要 ,又要大力推进社会主义精神文明建设 ,始终坚持管理育人、服务育人的理念。如何提高后勤职工的思想道德素质和业务素质 ,对保证后勤社会化改革的顺利进行及提高办学质量和效益 ,提高我省的人才优势 ,具有特别重要的意义。1　面临的形势与任务高校后勤社会化改革逐步深入 ,从根本上改变了在计划经济条件下的行政性管理体制和福利性的供给服务方式 ,在新旧两种体制转型变体过程中 ,出现了许多新情况、新问题 …     

培养农民良好的道德信仰加强新农村精神文明建设

普及和提高农村教育 从长远看，建设新农村的困难和症结最重要的是农村学校教育质量太差、农村教育太落后。现在，城镇高中、中专、大专、本科、研究生学历人口的比例分别是乡村的3．4倍、6．1倍、13．3倍、43．8倍、68．1倍。在我国4．9亿农村劳动力当中，高中及高中以上文化程度者只有13％，具有小学文化程度的是29．2％，而文盲和半文盲还有7．5％。这是制约农村发展的重要因素，必须引起高度重视。     

新时期农垦企业文化建设的思考与探索

企业文化是营造企业核心竞争优势必不可少的基本要素,是企业核心竞争能力的体现。一个成功的企业,必然有一个优秀的企业文化。国内外成功企业的实践证明,企业文化在建立市场经济体制和现代企业制度中的作用越来越明显,既是企业发展的内在要求,又是参与市场竞争的重要力量。建设农垦企业文化,是实现全面建设小康社会的总体目标的需要,是贯彻落实     

加强企业文化建设 全面提升企业软实力

内蒙古海拉尔垦区海农石油有限公司把企业文化和环境建设作为抓手,以打造精神文明建设新品牌为目标,努力提升企业软实力,为企业的发展提供了用之不竭的动力。     

加强精神文明建设 推动企业又好又快发展

近年来,甘肃黄羊河集团公司把加强企业精神文明建设作为推动企业经济发展、改善民生环境、提高竞争力的大事要事来抓,有力地推动了企业又好又快发展。企业先后被评为“国家级精神文明建设先进单位”、“全国农垦思想政治工作先进单位”、公司党委两次荣获“全省先进基层党组织”荣誉称号。主要做法是：     

夯实基础提升农电企业管理水平

近年来,我国的各项事业都在快速的发展,而且已经取得显著地成效,本文中笔者主要介绍了在农电企业的建设中一定要注重基础的建设,注重管理水平的提高。     

加强企业文化建设的几点思考

企业文化是70年代末，80年代初西方新兴的一门企业管理理论，包含企业特有的意识形态和全部物质活动的总和。企业在长期生产经营过程中，由于历史环境，企业素质等企业内外部和主客观条件的不同，逐步形成了具有不同企业特色的企业文化。优秀的企业文化，是企业宝贵的无形资产。在建立现代企业制度过程中，企业通过自己     

对西部贫困地区农村精神文明建设的几点思考

西部农村精神文明建设对西部社会经济发展具有极大的促进作用。重视和加强农村精神文明建设,关系到我国社会现代化建设的全局性问题。根据西部地区实际,从观念创新、思路创新、机制创新三个方面推进西部地区精神文明建设。     

新形势下加强新生代农民工精神文明建设的路径探讨

新生代农民工是工业化和城镇化进程中的特殊群体.新的历史条件下,要将新生代农民工精神文明建设与社会主义核心价值体系教育、公共文化服务体系构建、企业文化建设、社会管理创新相结合,齐心协力、互相配合,构建“政府主导、企业共建、社会参与”的新生代农民工精神文明建设新格局,以助推早日实现全面小康社会.     

新形势下加强新生代农民工精神文明建设的路径探讨

新生代农民工是工业化和城镇化进程中的特殊群体。新的历史条件下,要将新生代农民工精神文明建设与社会主义核心价值体系教育、公共文化服务体系构建、企业文化建设、社会管理创新相结合,齐心协力、互相配合,构建政府主导、企业共建、社会参与的新生代农民工精神文明建设新格局,以助推早日实现全面小康社会。