热科院行政效能监察建设初探

对中国热带农业科学院行政效能监察的现状与问题进行分析,并针对这些问题提出提高对行政效能监察内涵的认识,延伸行政效能监察工作触角,建立完善的领导体制和工作机制,增强行政效能监察工作的针对性,完善行政效能监察工作的制度建设等行政效能监察建设的措施。     

加强办公室信息化建设提高院所行政办公效能

热科院地处海南、广东两省六市,下设14个科研单位和3个附属单位,办公室信息化程度直接关系到整个院所信息化建设和管理水平,关系到整个院所的行政与效能。本文通过对办公室信息化建设的意义、内容的剖析,从我院办公室信息化建设的实效性、安全性和长效性等三个方面提出建设性意见。     

加强独立学院党建工作制度化建设的若干思考

社会的发展,教育改革的推进,使伴随着我国高等教育办学体制改革实践的深入而发展起来的独立学院近年来迅速发展。独立学院体制的变化性、办学模式的全新性,学生群体的特殊性,给新时期独立学院党建工作提出许多新的课题。加强党建工作制度化建设,是做好独立学院党建工作的重点。入党前的启蒙教育,积极分子的培养教育,预备党员的考查教育,党员的后续教育都要制度化,才能确保独立学院党建工作富有成效。     

党建融入农业科研工作的实践与思考

本文以江苏省淮安市农业科学研究院为例,总结了党建工作融入农业科研工作的实践,分析了当前党建融入科技创新工作存在的难点和问题,并从实际出发,提出了加强组织建设、思想建设、队伍建设和作风建设工作等农业科研院所党建工作融入科研工作的对策建议,促进党建与农业科研工作的有机融合。     

高校教师党建与思想政治工作深度融合探讨

高校教师党建与思想政治工作是高校工作的重要组成部分,二者既相互区别,又紧密联系,其深度融合对于推进高校教师党建、思想政治工作及高等教育事业发展具有重大意义。高校应当以内容融合为根本,以队伍融合为依托,以载体融合为基础,以方式融合为支撑,全面加强教师党建与思想政治工作的深度融合,以更好地完成高校立德树人根本任务。     

关于沪郊农民专业合作社党建工作的实践与思考

沪郊农民专业合作社党建实践工作发展很快,各区县因地制宜探索合作社党建管理模式。党建工作提高了合作社在群众中的政治威信,增强了内部的凝聚力,扩大了外部的影响力。为进一步完善合作社党组织工作,必须解决合作社党建工作中的一些认识和实际问题,如要明确合作社“党建”问题与“建党”问题的区别、把握农村生产方式变革下党建工作切入点问题、党组织如何在引领合作社规范运作、观念转变、队伍建设等方面发挥作用和完善合作社党组织内部运行机制和活动方式等问题。     

乐亭县行政服务中心效能建设的成绩及思考

总结了乐亭县行政服务中心效能建设取得的成绩,分析了其在发展中存在的问题,指出只有充分认识到行政服务中心建设中的不足,并通过改革创新加以解决,才能把行政服务中心真正打造成高效政府优质服务的平台。     

高校学生党建工作进网络的实践与思考

本论述了高校学生党建工作进网络的重要意义，结合学生党建工作进网络的实践，就推进和完善高校学生党建工作进网络这一党建工作的新载体，提出了思考与建议。     

关于农业科研院所基层党建工作创新的实践与思考

文章围绕新时期学习型、服务型、创新型党组织建设要求,以江苏省农业科学院为例,研究分析了农业科研院所基层党建工作创新与科技创新事业融合发展的现实意义,梳理分析了科技创新事业发展面临的难题和基层党建工作存在的问题,并从围绕"四有"目标、加强党组织自身建设,服务中心工作需求、加强思想建设,抓好青年科技群体、推进人才队伍建设,丰富党建载体、深化文化建设等方面,提出了促进农业科研院所基层党建工作创新与科技创新事业融合发展的对策建议。     

媒介融合视角下党建工作初探

媒介融合是当前媒体发展的一般趋势,对党建工作的开展有着非常重要的意义与作用。分析媒介融合的内涵及其在党建工作中的价值,探讨媒介融合视角下党建工作开展的需要遵循的持续性、全面性与深入性原则,从而对媒介融合的视角下开展党建工作提出针对性的建议,包括以既有媒介为基础、以内容建设为关键、以平台构建为重点、以机制建设为保障等。     

标准化建设视角下农业科研院所党支部党建工作实践与对策

文章基于安徽省农业科学院实施基层党组织标准化建设1年以来党支部建设工作实践,分析了基层党组织标准化建设对党支部工作的促进作用及存在的问题,并有针对性地提出了规范党组织设置、发挥班子核心作用、优化党内政治生态、严肃党内生活、丰富学习方式等加强党支部工作的建议。     

农业科研单位加强科技平台建设的实践与思考

以四川省农业科学院为例,介绍了"三类五级科技平台"的基本能情况,研究了科技平台对全院科技创新转化的重要支撑作用。在此基础上,从强化科技平台的统筹推进、强化科技平台运行管理、强化专业技师人才的培养、强化运转经费的稳定支持等方面,对进一步搞好科技平台建设提出了对策和建议。     

推进农业科研院所创新团队建设的思考

文章阐述了加强农业科研院所创新团队建设的形势和重要性,分析了农业科研院所创新团队的建设现状及存在的不足,并从健全团队运行机制、构建合理的人才梯队结构、完善团队评价激励机制、加强团队文化建设等方面提出了推进创新团队建设的对策。     

加强农业科研单位工程建设管理的做法与思考

文章以江苏省农业科学院为例,介绍了基于计算机软件Java平台开发出来的工程建设管理系统,详细阐述了该系统4个子平台(工程信息录入平台、工程实施单位管理平台、综合管理平台、后台管理平台)的功能,如工程立项网上申报、招标文件网上审批、评标结果网上公布、经费支付网上联动审签,以及工程建设进展状况在线查询、各类已建在建工程项目数据统计等功能,并指出该系统具有提高工程项目管理的科学化水平、提高制度执行力、提高监督管理的有效性等现实意义,以期通过该系统的开发和应用,提高农业科研单位工程建设管理水平,有效预防工程建设领域里腐败发生。     

科研单位“去行政化”若干问题探析

表面上,科研"行政化"主要表现为科研单位的行政级别问题;实质上,科研"行政化"是指行政权力对科研的过度干预,表现为科研目标、科研理念和科研管理模式的行政化。因此,"去行政化"的前提和关键是约束行政权力,重新合理配置行政权力和学术权力的关系。     

农业科研单位提升行政后勤管理服务效能的建议

后勤保障体系建设是支撑科技事业发展的基础,高效能后勤保障体系是现代院所建设的保障.文章以江苏省农业科学院为例,系统分析了农业科研单位行政后勤管理服务的现状和存在的问题,提出做好后勤规划顶层设计、持续推进后勤服务社会化进程、理顺后勤管理运行体制机制、打造精干高效人才队伍等对策和建议,以期为农业科研单位进一步提升行政后勤管...     

科研院所党务干部管理工作探讨

党务干部是新时期科研院所党建工作的规划者、组织者、开拓者,其素质高低直接影响到科研院所党的建设,针对中国热带农业科学院党务干部管理工作存在的问题,提出重视党务工作、创新党务工作方法、明确党务工作职责等工作措施。     

关于农业科研单位内部控制建设的探讨

分析农业科研单位内部控制存在的问题,提出从完善内部控制环境、进行科学的风险评估、采取有效的控制活动、建立顺畅的信息与沟通系统、加强内部监督机构等5个方面加强内部控制建设。     

论农业科研单位的学科建设

阐述了学科建设的内涵及在科研工作中的作用,农业科研单位学科建设的指导思想和应坚持的5项基本原则,最后从认识、规划、项目管理、投入和管理机制5方面提出了农业科研单位应采取的应对措施。     

普通高等学校学科建设的思路

普通高校应立足各自的优势和特色,结合当地经济社会发展需要,加强学科建设。要树立可持续发展的学科观,做好发展规划、环境建设、队伍建设、新兴学科及重点学科建设、重大课题申报、资源共享和研究生教育等工作,提高学科整体水平,促进学科良性循环。