新型职业农民培育中存在的问题及其对策研究

农民是乡村振兴中的农业经营主体,需想方设法集中调动我国农民群体的生产积极性、经营自主性和管理创造性,加强新型职业农民培育,彻底发挥新型职业农民在乡村振兴中的主要地位和示范、带动、引领作用,为推进乡村振兴战略、顺利振兴乡村提供人才支撑。基于此,主要从乡村振兴战略下新型职业农民培育的时代意义、培育中存在的现实问题以及培育途径展开分析。     

新型职业农民培育问题探究

新型职业农民是未来农业发展的主力军,是乡村振兴的人才支撑。新型职业农民培育是我国农业现代化发展的推动力量,解决"农民荒"问题的根本之策。目前,培育新型职业农民存在的主要问题有培育对象综合素质较低、主体职能不明确、培育过程中师资力量薄弱。因此,应大力推进新型职业农民培育,加强意识引导,明确农民主体地位;整合培育主体,多元主体齐参与;强化顶层设计,优化新型职业农民培育环境;科学设置培育方案,完善新型职业农民培育体系建设。     

乡村振兴战略背景下新型职业农民培育途径研究

新型职业农民是现代经济发展的重要产物,以新型职业农民培育途径为主要研究内容,基于乡村振兴战略,探究发展和创新新型职业农民的培育途径,针对新型职业农民对于当前乡村经济产业发展的重要性,结合笔者多年职业农民的培育经验,为当前农民职业培育发展的相关问题,提出具有针对性的解决措施。     

现代学徒制下农业职业经理人培养模式探索

农业职业经理人作为新型职业农民的重要组成部分,是推进农业供给侧改革的重要举措,也是助推乡村振兴战略实施的强有力人才资源保障及人才支撑手段。运用现代学徒制开展农业职业经理人培训,既符合培训对象是成人学习者的学习特点,又有利于实现新型职业农民培训的差异化。基于此,结合广东科贸职业学院作为广东省新型职业农民培育示范基地的实际做法,探讨现代学徒制模式框架下农业职业经理人培养的可行性,解决相关难点和关键点。     

浅谈新型职业农民培育的“三性”

新型职业农民是贯彻落实习总书记"确保国家粮食安全,把中国人的饭碗牢牢端在自己手中"思想的主要践行者和新型农业继承人。基于此,主要从乡村振兴战略背景下新型职业农民培育的重要性、必要性和紧迫性凸显出培育新型职业农民的时代必然性。     

重庆新型职业农民培育的问题及对策分析

新型职业农民对补齐现代农业发展短板、推进乡村振兴、助力农业农村高质量发展具有不可替代的作用。通过对重庆市新型职业农民培育现状的调查,发现参训人员素质较高、来源多元化、带动能力较强,对公益性培训的整体认可度较高;而制度、法律、政策环境的缺失,生源不足,培训精准性不够,培训方式落后,后续配套服务缺乏等是影响新型职业农民培育效果的主要障碍。提出重庆市新型职业农民培育发展的建议:营造新型职业农民培育良好氛围;强化新型职业农民认定管理和政策支持;创新新型职业农民培育模式;明确新型职业农民培育重点和路径。     

现代农业视角下的新型职业农民培育策略探究

伴随乡村振兴战略的提出和推进,江苏省溧阳市部分有识之士开始关注现代农业视角下的新型职业农民培育工作,积极推进相关的培育策略。现阶段,深度挖掘农业现代化内涵,立足于新型职业农民概念深入开展实践研究工作势在必行。基于此,主要对加大政府投入、加强基础设施建设、创新职业农民培育模式、完善土地运转制度、优化城乡二元结构及明确培训内容和培训对象等策略进行实践研究,从而提高新型职业农民培育的整体效率。     

嘉善县农业龙头企业发展思考

在2018年1月结束的中央农村工作会议上,党中央、国务院围绕党的十九大报告中提出了实施乡村振兴的战略,并部署了实施乡村振兴战略的重要政策,农业农村经济发展将迎来重大的战略机遇。为此,2018年的中央一号文件确定了实施乡村振兴战略的三个发展阶段目标任务:到2020年,乡村振兴取得重要进展,制度框架和政策体系基本形成;到2035年,乡村振兴取得决定性进展,农业农村现代化基本实现;到2050年,乡村全面振兴,农业强、农村美、农民富全面实现。     

渝北区农村集体经济发展模式探析

实施乡村振兴战略,要发展壮大农村集体经济组织。农村集体经济薄弱,严重影响了农村经济社会发展和基层组织作用的发挥。渝北区在大盛镇青龙村探索实施以"整村推进"模式发展壮大农村集体经济的新路:政府全程参与,保障群众权益;筛选优良品种,确保市场效益;村民共同协商,建立利益分配机制;实施土地宜机化整治,实现农业现代化;开展技术培训,培育新型职业农民;实施景观打造,推进乡村旅游发展。     

乡村振兴背景下食品加工技术人才培养模式创新与实践

涉农职业本科院校的人才培养目标在于培养现代化技术技能复合型人才,能够满足乡村振兴战略下农村产业转型升级的实际人才需求。文章首先指出适应乡村振兴农村产业转型升级的食品加工技术专业人才培养模式创新实践目标,立足食品加工技术专业人才培养模式创新突破口、以实验实训基地落实人才技能两个支点,讨论适应乡村振兴农村产业转型升级的食品加工技术专业人才培养模式创新实践路径,在教学实践形式创新、技术技能服务创新、融入职业技能等级鉴定标准几个方面,明确对接乡村振兴农村产业转型升级需求的教学实践形式。通过对涉农职业本科院校食品加工技术专业实践目标确定、实施创新实践路径、课程体系重构等人才培养模式的创新与实践,促进食品加工技术专业建设能力提升、食品加工技术专业人才培养效果显著、服务乡村振兴农村产业转型升级的能力稳步提升。此举不仅为涉农职业本科院校食品加工技术专业创造良好的发展机遇,同时可成功架设城乡融合的“人才高架桥”,建构新型城乡关系,持续为乡村振兴战略实施提供可持续的人才保障“催化剂”,在满足乡村振兴人才需求的基础上,切实推动农村产业转型升级。     

乡村振兴中农村人力资源开发问题及其对策

乡村振兴需要农村人才的有力支撑,但近年来大批农村中青年向城市转移,使得农村人力资源空缺以及农民老龄化现象比较严重,施行乡村振兴战略必须要培养农村优质人力资源动力体系,增强农村地区的人才吸引力并提高农村人力资源素质。基于此,分析我国农村人力资源开发面临的问题并整理国外农村人力资源开发的有效措施,以期促进我国农村人才培育开发。     

关于新型职业农民培育工作的探索

2014年起,农村劳动力阳光工程培训转型升级为新型职业农民培育工程,大力培育新型职业农民已上升为国家战略,这是时代的呼唤。但是在新型职业农民的培育工作中也存在一些问题,如缺乏良好的培育环境、培育供给与需求脱节等,需要建立健全政策,整合优化资源,加强监督管理,确保培训实效,大力培育新型职业农民,推动现代农业发展迈上新台阶。     

发挥农民主体作用推动县域乡村振兴的路径探究

乡村振兴对我国全面建设小康社会起到至关重要的作用.乡村振兴根植于县域,依托于农业农村资源,农民在乡村振兴中扮演着极为关键的角色,因此农民可在县域乡村振兴中发挥主体作用.对乡村振兴战略的提出和意义及农民主体作用的时代内涵进行阐述,并针对县域乡村振兴中农民主体作用的发挥提出尊重农民意愿、强化政策支持、加强素质培训、形成引导...     

地理标志农产品赋能全面乡村振兴的价值探析与路径选择

随着“三农”工作重心实现转移,我国进入全面推进乡村振兴的历史新阶段。无论是国家经济社会发展战略转型还是全面推进乡村振兴所面临的困难挑战,都迫切要求激发乡村振兴的内生动力。本文对地理标志农产品赋能全面乡村振兴进行价值探析,即以传统文脉赓续与知识产权保护实现文化振兴,以特色农业经济变现助力产业兴旺,以生态农耕智慧与标准技术流程推动农业“两型”发展,以品牌效应促进人才本土培育与外部回流,以多元主体合力实现组织振兴。在此基础上提出5点具体实现路径：品牌建设,加强宣传;培育龙头,壮大集群;组织协作,共同推进;规范品质,强化监管;人才培育,内外结合。     

甘肃省脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接研究

在阐释脱贫攻坚与乡村振兴三大逻辑关系基础上,梳理了甘肃脱贫攻坚取得的七项历史性成就,分析了甘肃脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接面临的六个主要问题,从做好脱贫攻坚与乡村振兴的政策衔接、规划衔接、工作衔接,以及新型城镇化与乡村振兴深度融合、农民收入增长与分配机制有效统筹、富民产业培育与乡村产业振兴有机结合、生态产业化与乡村生态振兴有机结合、提升农民自我发展能力与乡村人才振兴有机结合等八个方面提出了政策建议,并从阻断贫困代际传递、逐步解决相对贫困问题、提升农民内生发展动力和自我发展能力、加快乡村产业振兴步伐、加强农村基础设施建设等方面指出了开启乡村振兴新篇章的主要路径。     

湖州市实施乡村振兴战略的现实基础及对策研究

近年来,浙江省湖州市紧紧围绕推进农业供给侧结构性改革这一主线,以实施乡村振兴战略为重点,在综合实力、城乡收入差距、基层农技推广体系改革、农业基础设施建设等方面,取得了明显成效,为湖州打造实施乡村振兴战略示范区奠定了良好的基础。但对照"农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展"高标准,乡村振兴同样面临着产业短板、基础设施短板、人才短板等,应在提升农村居民对乡村振兴认同度、推进乡村产业融合发展、完善农村基础设施建设和夯实乡村人才队伍建设等方面发力。     

吉林省新型职业农民培育中存在的问题及其对策探究

新型职业农民培育已在全国范围内开展,并取得初步成效。吉林省作为农业大省,开展新型职业农民培育工作,为农业生产供给有知识、懂技术、懂管理的人才,是农业生产供给侧改革的需要,是促进农业经济发展的前提。基于此,分析新型职业农民内涵,总结吉林省目前新型职业农民培育中存在的问题,并探讨吉林省新型职业农民培育的对策。     

乡村振兴背景下高校思政教学服务"三农"创新实践

乡村振兴是我国近几年提出的一项重大发展战略,其中"三农"人才是乡村振兴战略实施过程中不可或缺的关键要素,他们对于现代农村建设和经济发展具有重要的影响作用和现实意义,只有在优秀人才队伍的带领下,我国农村地区才能更快地实现脱贫致富与全面走向小康社会。然而,目前我国大部分农村贫困地区不仅缺少足够的"三农"人才,而且在优秀"三农"人才培养方面还存在着诸多问题,难以满足现代乡村振兴战略发展的现实需求,因此,如何培养更多优质"三农"人才、提高农村建设工作人员的综合素质及职业能力、打造全新的农业生产发展队伍,成为了推动乡村振兴战略充分落实与走向成功所需要面临的重大现实问题。     

论乡村生态振兴

当前,全国上下正在按照党中央、国务院的战略部署,实施乡村振兴战略。生态振兴是乡村振兴的重要组成部分,是乡村"五个振兴"（乡村产业振兴、乡村人才振兴、乡村文化振兴、乡村生态振兴、乡村组织振兴）之一。本文从生态的重要性入手,在简述生态振兴在乡村振兴中的地位和作用的基础上,着重分析了当前乡村存在的主要生态问题——生态破坏、资源浪费、环境污染、疾病增多和村庄衰减。针对存在的这些生态问题,作者提出了乡村生态振兴的战略对策和措施,即在遵循村民主体原则、"三效"并举原则、综合施策原则、因地制宜原则和久久为功原则的前提下,采取以下具体措施：制定生态规划,提高生态意识,增长生态知识,提升生态素质,弘扬生态文化,完善生态法规,强化生态治理,加强生态保护,搞生态建设,开展生态交流,重视生态科研,培养生态人才。     

农业机械化助推乡村振兴战略探讨

"三农"问题是全党工作的重中之重,需加快实施乡村振兴战略,早日实现让农业强起来、让农村美起来、让农民富起来的美好愿景.农业机械化在农村发展进程中,尤其在乡村振兴战略的实施过程中都发挥着举足轻重的作用.简要分析了农业机械化在乡村振兴战略中的作用,指出了在农业机械化推广过程中存在的认识不到位、农民对农业机械资金投入不足、农...