企业面对知识经济应更新的几个观念

知识经济是有别于传统工业经济的全新经济形态,进入知识经济社会后,经济的增长方式和企业管理模式都将发生重大改革。因此,知识经济时代的企业必须更新观念,其中最重要的是更新资本观,重视人力资本、知识资本和无形资产;更新人才观,具有创新能力或各方面专长的才是人才;更新发展观,树立可持续发展的观念和发展速度慢就是落后的观念。     

农资企业应对“入世”挑战必须实现五大创新

<正> 中美就中国加入WTO双边协议的签署,将大大加快我国“入世”的进程。“入世”后,我国和世界经济将更加一体化了,我国也将进一步成为全球化的市场,国际上的竞争在我国将更加直接。这将大大加快和促进国内知识经济的全面兴起和快速发展。在知识经济时代里,农资企业面临的竞争环境将不仅仅局限于农资     

科技型企业人力资源管理问题研究

随着知识经济的到来。人力资源将逐步取代其他资源（如土地、房屋、原材料等）成为最重要的战略性资源。更成为经济发展的原动力。如何面对知识经济的挑战和世界经济的并购浪潮．改变传统的人力资源管理模式．适应经济环境的变化以及企业国际化。成为人力资源研究的一项新的课题。     

林业企业经济管理创新实践分析

经济管理工作是林业企业管理的核心工作,通过提高林业企业经济管理工作的实效性以及科学性,能够从根本上降低林业企业的经营成本和管理成本,切实提升林业企业的实际经济效益和价值。当前时代是知识经济时代,在这样的大环境和大背景之下,林业企业经济管理人员更加需要对自身知识进行积极的创新,学习和掌握先进的经济管理理念和知识,培养知识型人才,进而从根本上将林业企业综合实力提升,保证林业企业发展与时代要求相适应,与当前知识经济时代的特征相结合,对林业企业经济管理的模式进行创新,最终实现最大化的经济效益,促进林业企业未来的可持续发展。本文就分析林业企业经济管理创新实践,旨在为同行业者提供借鉴和参考。     

知识经济视域下企业经济管理策略探讨

企业经济管理是激发职工工作热情,提升企业社会经济效益的一种重要手段,在知识经济时代,企业经济管理的有效性直接影响着企业的发展情况。通过对企业经济管理过程中存在的问题,提出了知识经济视域下企业经济管理的策略,希望有助于企业提升自身的经济管理水平,从而为其长期健康发展奠定良好的基础。     

知识经济的内涵、特征及对现代企业的影响

认为知识经济是以知识为基础的经济,知识经济能促进产业高级化发展,现代企业要做好迎接知识经济的准备,特别需要知识型劳动者。     

企业创新及创新管理若干问题探讨

当前世界经济发展,正在进入知识经济时代.知识转化为经济,主要是通过企业行为实现的.企业通过创新把知识转化成产品,创造好的经济效益,以增强自身的竞争和发展能力.因此,研究和分析企业创新及企业创新管理,提高企业创新能力,对于抓住知识经济的机遇,发展我国的知识经济,具有重要的意义.     

电子商务-提升企业核心竞争力的又一手段

知识经济时代，世界经济一体化，面对市场激烈的竞争企业要想生存、发展就必须培育与建立自己的核心竞争力。电子商务在企业中的应用，将提高企业的核心竞争力．     

浅谈中国企业知识产权意识

随着社会的快速发展,一种新型的经济形态知识经济慢慢地成为当今社会的主要的经济形态,知识产业逐渐成为龙头产业,企业在知识产权意识的强弱在这个经济形态的大环境下就会显得格外重要,它对于企业的竞争力和对中国建设创新型国家具有决定性的主导作用。文章主要介绍中国企业在知识产权方面还存在的欠缺,阐述了知识产权在全球知识经济大环境下的必要性,提出一些增强企业知识产权意识方面的建议措施,希望对提高企业知识产权意识有所帮助。     

探究基于知识经济下的企业经济管理创新与实践

当前,随着时代的发展,知识在经济发展中发挥着越来越大的作用,标志着社会经济已经步入了知识经济时代,在当前时代,企业要想赢得生存和发展的空间,就必须尊重知识,加强人力资源管理,聘请高素质的复合型人才进行经营管理,从而创新经济管理的手段,促进企业的经济发展。接下来,本文就探究知识经济下的企业经济管理创新与实践的策略,以供相关人士参考。     

现代企业知识管理途径探析

知识经济是指建立在知识和信息的生产、存储、使用和消费基础上的经济。知识经济的最大特点就是经济的增长主要依靠智力资源、科学技术 ,在这种经济大背景下 ,企业内外环境特征会发生根本性变化。与此相适应 ,企业管理者要更新观念 ,摆脱传统思维和管理模式的束缚 ,认真分析、研究知识经济时代的环境特征和管理特色 ,不断进行管理创新 ,采取知识管理的方法来管理企业。知识管理是对企业知识资源的全方位管理 ,尤其是对知识资源中活化部分 ,即智力资源的开发给予特别关注。知识管理通过培训、学习以及内部和谐环境的创造等途径使智力资源的素…     

农资企业核心竞争力的体现形式

<正>随着经济全球化和知识经济的到来,农资企业如何面对加入WTO后纷纷涌入的"狼"是一个迫在眉睫的问题。当前,核心竞争力理论已成为农资企业战略研究的一个新方向。因此,我们也不妨从提高农资企业的核心竞争力来探究一番。     

浅谈知识经济对企业发展的影响与对策

在知识经济时代,衡量一个企业的标准是该企业能否及时把握住技术和市场所提供的机会。企业知识素质越高就越能把握市场主动权。所以企业管理者特别是企业领导者,要增强知识竞争意识,注重企业的新动力——知识经济。用知识经济的管理方法和手段,用新的资源要素或对企业现有各种资源进行重新组合,以迎接知识经济时代的到来。     

浅议学习型企业文化

随着经济全球化和知识经济时代的到来，企业的经营理念、经营哲学、价值观念都在发生深刻的变化，企业文化作为企业发展的软竞争力更是备受关注。作者在学习型组织理论的基础上，界定了学习型企业文化概念和特征，阐述了建设学习型企业文化的必要性，并提出了建设学习型企业文化的途径。     

加强企业管理信息化 提高企业竞争能力

企业管理信息化是国民经济信息化的重要组成部分,是国民经济信息化的基础.随着知识经济和信息化浪潮的快速发展,企业管理信息化越来越重要.在全球经济一体化趋势日益明显的今天,没有一定的信息化,企业的迅速发展将是被动和困难的.企业管理信息化不仅可以促进企业管理水平的提高,更重要的是可以提高企业的竞争力.黑龙江垦区在向现代化农业的发展过程中,农业产业化龙头企业要在激烈的竞争中立于不败之地,更应加快管理信息化的发展.     

知识经济时代与茶业经济

:2 1世纪人类将进入知识经济时代 ,知识经济的核心是创新 ,中国的茶业经济将如何迎接知识经济时代的到来 ,笔者以为 :必须遵循茶业经济自身的发展规律 ,走继承 ,借鉴和不断创新的路子。 ( 1)首先要观念创新 ;( 2 )茶业经营机制创新 ;( 3)因企业而宜进行技术创新 ,产品创新 ,营销创新 ,管理创新等 ;( 4)茶学教育创新     

知识经济对传统会计的挑战

知识经济改变了会计的客观经济条件,使现有的会计体系面临一系列挑战。知识经济改变了资产的结构和资产计量基础,对无形资产的摊销方法、收入和费用的确认原则和方法都提出了挑战。因此,传统的会计体系必须进行创新,以适应知识经济的到来。     

浅谈农资企业如何面对知识经济的到来

<正> 在迈向新世纪的今天,知识经济正悄然走向我们,世界各国的政府和有识之士无不对知识经济高度重视,并制定相应策略发展知识经济。在今年“两会”上,我国高级政府官员及部分企业家和科技工作者,多次谈到知识经济的重要性,一致认为,只有重视知识经济,我们才能在21世纪立于不败之地。目前国内各地也都在谈论知识经济问题,北京、上海、深圳等大城市都提出要发展知识经济,可以说知识经济的到来必将对人类社会、政治、经济以及思维、行为方式、生活方式产生     

龙岩市烟草公司武平分公司人力资本管理研究

随着知识经济的发展,以知识和技能为核心的人力资本逐渐成为经济增长的发动机,人力资本取代了物力资本成为企业构筑核心竞争力的基石。从龙岩市烟草公司武平分公司人力资本管理现状入手,结合企业发展战略,通过借鉴国内外企业人力资本管理的成功经验,完善分公司人力资源管理体系,为烟草企业持续健康的发展提供助力。     

网络经济的企业战略选择分析

随着互联网及计算机技术的发展,经济的发展模式也在发生改变。在网络经济中,企业遇到巨大的发展机遇,也面临着巨大的挑战。为了在网络经济背景下能够更好地生存发展下去,企业必须进行相应的改革,企业的发展战略也必须根据环境的改变作出相应的调整。因此,本文将对网络经济对企业发展的影响及如何选择企业的发展战略做一个简要的分析与研究。