浅谈农产品经纪人称呼

目前,无论是政府,还是学术界和社会,对农产品经纪人职业群体的称呼很不规范,有"农产品经纪人"、"经纪人"、"农民经纪人"、"农村经纪人"等多种,阻碍了农产品经纪人职业的更进一步发展,有必要进行统一。通过比较分析,"农产品经纪人"更能反映出这一群体的职业本质内涵,更具有权威性和现实意义,更有利于农产品经纪人职业的长远健康发展。     

湖南平江农产品经纪人现状调查

农产品经纪人是近年来我国实施"新农村现代流通服务网络工程"中备受关注的一个群体。在平江县的调查中,发现普遍存在经纪方式相对简单、经纪品种过于单一的问题。需要加强对农产品经纪人的培训和管理,改进农产品经纪人的经纪方式,以充分发挥他们在农产品流通服务中的重要作用。     

浅析农产品经纪人的激励与约束机制

本文从农产品经纪行为的本质出发,论述了农产品经纪人的激励和约束机制,以期对农产品经纪人行为规范和农产品经济人市场建设起到指导性作用。     

农产品经纪人——田中峰

田中峰，建昌县农民科学技术经济联合协会会长。自1996年起从事农产品经纪人，2003年3月创立了农民科学技术经济联合协会，成立了以农业科技和信息、产业为主的28个乡镇分会，358个村级分会，3000个科技示范户。创立了以实体产业为主的建昌昌兴禽业养鸡协会，年产值5460多万元。建昌绿野杂粮协会，年创收500多万元。     

农产品经纪人发展现状和趋势分析——基于内蒙古马铃薯经纪人的访谈

农产品经纪人沟通农产品生产和消费,在农产品流通环节发挥重大作用。现阶段我国农产品经纪人数量巨大,但是由于缺乏相应的政府扶持和规范管理,经纪人的发展受到限制。该研究通过对内蒙古乌兰察布地区11户马铃薯经纪人的访谈,分析经纪人现状和发展趋势,发现经纪人呈现出规模化和现代化发展趋势,但是仍然存在自身素质低下、缺乏行业组织和缺少资金支持等问题,因而政府应该从制度规范、金融支持、教育培训3个方面促进农产品经纪人发展。     

云南省农村经纪人市场分析

目前云南省的农村经纪人发展迅速,在很大程度上解决了多年来困惑农业发展的小农户与大市场对接的问题,繁荣了农产品流通市场,为农户带来了切实的利益。同时,我们也看到云南省的农村经纪人市场处于起步阶段,有许多的不足之处。本文从云南省农村经纪人市场的现状、特点分析,试图为云南省的农村经纪人市场的发展提供一些建议。     

农产品经纪人创业的障碍及对策

概述了农产品经纪人创业的现状,分析其创业的不利因素并提出了对策.     

中牟县农信社扶持农产品经纪人见成效

近年来，中牟县农信社先后对全县从事农产品流通的1．6万名经纪人中的近60％进行重点扶持，累计投放贷款6537万元，资助了全县农产品经纪人走南闯北找市场。年初至今推销各类农产品80万吨，营销额达16亿元，助农增收2亿元。     

高职院校培养新型农产品经纪人探讨

高职院校在服务社会领域可以发挥师资队伍、专业课程、实训平台、校企合作等资源优势,为"互联网+"时代的新型农产品经纪人提供电子商务、连锁经营及物流配送、法律政策、外语等实用技能培训,提供农产品交易线上线下营销策划推广及展会服务。同时,高职院校在发挥服务社会功能过程中,教学科研方向与产业实践紧密结合,在产业实践的引领推动下,人才培养整体水准得以提升。     

依托农村合作经济组织建设农产品经纪人队伍的探讨与实践——吉林省农产品经纪人的培训模式

多年来,吉林省农村经纪人协会积极探索与实践,多条渠道与企业和高校合作,通过多种联合培训和远程培训模式,广泛开展农产品经纪人队伍建设工作。文章重点研究了依托农村合作经济组织开展的农产品经纪人联合培训和远程培训模式,进而比较分析了不同培训模式的优势和不足,并提出进一步完善吉林省农产品经纪人培训工作的建议。     

京郊农村经纪人培训需求分析与培训创新初探

通过应用专门的调查问卷对京郊农村经纪人实施培训需求调查并进行数据统计和分析,从而分析农村经纪人培训存在的问题,由此确定了培训创新的目标和方式,设计了有效的培训课程,并在培训结束后对部分农村经纪人进行回访,期待创新"专家带动型"培训体系、"信息共享型"培训体系、"品牌提升型"培训体系.     

当农副产品经纪人致富

家住安化县滔溪乡朱阳村的李亲民,近年来,他靠帮助外地来安化购农产品的客商当导购,一举甩掉了贫穷帽子。2002年3月的一天,李亲民到邻近的梅城镇走亲戚,在途中他碰到一位从湖北来安化收购茶叶的老板。由于安化地广人多,那位湖北老板一时找不到卖茶叶的厂家。李亲民知道此情况后     

从抽样调查看京郊产业结构中的问题

从京郊调查的数据看,农业占了当年京郊农村就业的主要份额,工业是京郊经济的重要支柱。稳定农业,搞好大中型企业无论是对发展郊区经济,还是稳定郊区就业都有十分重要的意义。郊区经济发展需要调整产业结构。郊区专业人员缺乏,平均受教育的年限偏低,这是调整产业结构时面对的主要困难,调整产业结构需要先提高郊区人员的素质。     

“校会”联合的农产品经纪人培训模式的构建

论述了高等职业教育参与培养农产品经纪人的必要性,分析了现阶段农产品经纪人培养中应注意的问题,提出了"校会"联合的农产品经纪人培训模式的构建方案。     

农民经纪人搞活了市场

近日，走进阳城县芹池镇的花椒种植基地，一个红红火火的喜人场景展现在记者面前：街头路口。花椒收购点随处可见；庭院宅旁，登门洽谈业务的客商络绎不绝；一辆辆汽车满栽花椒驶出村子……花椒种植户张老汉高     

“新常态”下农产品经纪人核心竞争力及其职业发展分析

一直以来,农产品经纪人主要依赖熟悉农村、胆识、吃苦耐劳和资源垄断等核心竞争力,实现了快速成长与阶段式发展,奠定了职业的社会地位。面对新常态、新环境、新变化,原有赖以发展的核心竞争力将失去,农产品经纪人需要重构以资源整合能力为核心的竞争力,走职业化发展的道路,不断提高专业化、组织化、企业化发展水平,以加快实现自身职业发展质的飞跃。