|
|||||
|
|
| 猪场管理者如何与员工进行非暴力沟通 | |
| 引用本文： | 房玉红,葛东红.猪场管理者如何与员工进行非暴力沟通[J].猪业科学,2019,36(2):118-119. |
| 作者姓名： | 房玉红 葛东红 |
| 作者单位： | 淮安市淮安区朱桥镇畜牧兽医服务站, 江苏 淮安 223227,淮安市淮安区动物卫生监督所, 江苏 淮安 223200 |
| 摘 要： | 管理者与被管理者之间的有效沟通是任何管理艺术的精髓。猪场员工流失率高、执行力差、领导力不高的问题,归根到底都与沟通能力的欠缺有关。非暴力沟通不仅仅是一种沟通方式,更是一种语言、思维和生活方式,它能促进猪场管理者与员工建立真诚的联系,最终实现顺畅的沟通,非暴力沟通已在学校教育、医院处理医患关系中得到广泛应用。同时,良好的情绪和氛围也是沟通不可或缺的。 |
| 关 键 词： | 管理者 员工 非暴力沟通 氛围 |
| 收稿时间： | 2019/1/13 0:00:00 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |
| 点击此处可从《猪业科学》浏览原始摘要信息 | |
| 点击此处可从《猪业科学》下载免费的PDF全文 | |