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| “工作积分制”为供电所管理提升注入新的活力和动力 | |
| 引用本文： | 周兴,高明涛.“工作积分制”为供电所管理提升注入新的活力和动力[J].农电管理,2019(8). |
| 作者姓名： | 周兴 高明涛 |
| 作者单位： | 国网甘肃靖远县供电公司 |
| 摘 要： | 正供电所是供电企业的最前线阵地,是供电服务工作的最末端,供电所管理工作水平的高低直接体现着供电企业"人民电业为人们"的服务水平。为进一步深化一线员工提升量化考核的精准度与实效性,强化全员绩效管理的激励与导向作用,提高员工工作的积极性和主动性,充分发挥绩效考核"强激励、硬约束、树导向、 |
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