以“八小阵地”为多维空间的供电所文化建设 |
| |
引用本文: | 钟健宁,王显铭,王晓峰.以“八小阵地”为多维空间的供电所文化建设[J].农电管理,2019(1):16-17. |
| |
作者姓名: | 钟健宁 王显铭 王晓峰 |
| |
作者单位: | 国网山东省电力公司诸城市供电公司 |
| |
摘 要: | 班组是企业文化的基础和土壤,而供电所作为供电企业的“神经末梢”和供电服务的前沿阵地,秉承着卓越文化的优秀因子,是公司对外提升品牌形象的重要窗口和媒介。诸城市供电公司以舜王供电所为样板,探索实施贴合供电所特点的“八小阵地”文化落地模式,充分利用“院、庭、廊、道、室、舍、站、厅”8个多维空间进行整体布局,推进企业文化融入班组管理、融入队伍建设、融入员工行为,在潜移默化中实现理念渗透、文化根植、管理筑基。
|
关 键 词: | 文化建设 多维空间 供电所 阵地 企业文化 供电公司 班组管理 供电服务 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|