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| 企业如何达到“错误越多,越能进步”的境界? | |
| 引用本文： | 李彦晴.企业如何达到“错误越多,越能进步”的境界?[J].北方牧业,2003(23):29-29. |
| 作者姓名： | 李彦晴 |
| 摘 要： | <正> 举世闻名的美国管理大师彼得杜拉克认为,无论是谁,做什么工作,都是在尝试错误中学会的,错误越多,人越能进步,因为,他能从这个中间学到许多的经验。他还认为,没有犯过错的人,绝对不能将他升为主管,因为,没有犯过错的人,容易倾向得过且过的敷衍办事态度,更糟的是,他并不知道怎么早期发现错误,而能很快的修正他的做事方法?彼得杜拉克的这段话,给了我们企业的管理人员,带来了相当的启示:一、企业应该有那种的雅量,在一定的范围之 |
| 关 键 词： | 企业管理 人事管理 犯错现象 管理人员 |
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