我国财政支出绩效评价存在问题的研究及启示

绩效评价作为一项新的财政支出管理举措,由于认识、制度和管理等原因,导致了绩效评价在评价程序等方面出现了一些问题。作者通过对财政支出项目绩效评价的案例研究,提出现阶段财政支出绩效评价中存在问题的解决思路。     

试析事业单位财务分析存在问题及其成因

当前,我国事业单位财务分析与企业财务分析相比,由于观念、制度、人员等原因,主要存在着财务分析体系不完善和财务分析执行不到位的问题。该文在分析问题及其成因的基础上,提出改进建议。     

财政支持农业科研机构的绩效评价指标体系研究——以农业科研机构新实验基地建设项目为例

文章根据财政部《财政支出绩效评价管理暂行办法》的精神,构建了财政支持农业科研机构新实验基地建设项目绩效评价的基本框架,包括评价背景、项目基本情况、项目实施、评价结论等,设计了绩效评价指标体系,包括财务指标、管理指标、绩效指标等,并列举分析了评价案例,以期为财政部门绩效评价提供参考。     

科研项目绩效评价的问题与对策

系统分析了科研项目绩效评价的特征,阐释了科研项目绩效评价指标体系的设计原则,剖析了当前科研项日绩效评价中存在的问题,提出了完善科研项目绩效评价的相关对策建议.     

农业科研项目经费管理的思考

分析了在新形势下农业科研项目经费管理中存在部分科研项目经费不能按照项目预算足额用完、项目多头申请、预算不科学、重经费申请、轻经费管理及结题后剩余经费使用不合理等问题,有针性地提出改进策略,以期为农业科研机构的经费管理工作提供理论依据。     

浅析农业科研单位财务助理工作现状与对策——以江苏省农业科学院为例

强化财务助理管理,切实发挥财务助理工作效能,对农业科研单位事业发展具有重要的现实意义。文章以江苏省农业科学院为例,就农业科研单位实施财务助理制度情况、财务助理工作现状和存在的问题进行了有针对性的研究,并从明确岗位职责、制定激励政策、加强岗位培训、稳定财务助理队伍等方面提出了加强财务助理工作的对策,以提升专业化财务服务水平。     

科研项目绩效评价初探

对科研项目绩效评价的产生和发展,绩效评价的目的和意义,绩效评价的方法及评价指标体系构建原则,绩效评价存在的困难作了介绍和阐述.