风箱果新品种‘炫紫’的选育

‘炫紫’风箱果是从金叶风箱果×紫叶风箱果的杂交苗中选育出的新品种,经多年植物学、生物学及生态学及繁殖栽培研究,结果表明:该品种叶色紫红,花序粉红,初果鲜红,嫩枝扦插繁殖容易,适应寒冷气候环境,是我国北方高寒地区优良的园林绿化彩叶树种。     

黑龙江省森林植物园水曲柳风景游憩林林下植被生态位研究

对黑龙江省森林植物园水曲柳风景游憩林林下植被的主要植物种群的生态位宽度、生态位相似比例和生态位重叠分析表明,山丁子、长白忍冬、水曲柳、家榆、糖槭和接骨木生态位宽度值较大,上层林分主要树种水曲柳林下更新苗生态位宽度比其他植物种林下更新苗的生态位宽度较高,水曲柳更新程度较好。林下植物种群的生态位相似性比例值和生态位重叠值相对较低。说明不同种群间对资源的竞争相对不剧烈,可采取人工措施改善树种的配置,促进生态位分离。     

链球菌致病机理及防治

链球菌血清型繁多,抗原结构复杂,能产生多种致病因子,可引起多种人畜共患病。主要对链球菌致病机理及其所致人畜共患病的防治予以概述。     

哈尔滨市3种灌木物候对气候变化的响应

为了揭示哈尔滨市3种灌木物候对气候变化的响应机制,根据1963-2008年哈尔滨市气象资料与黑龙江省森林植物园珍珠梅、紫丁香和东北连翘3种灌木物候观测资料,采用相关分析和一元线性回归方法,对3种灌木物候期(芽开放期、展叶始期、开花始期、脱落末期)的变化趋势及其对气候变化的响应特征进行分析.结果显示:哈尔滨市1963年以...     

欧洲花楸引种及生物学特性

为了丰富北方寒冷地区珍贵园林绿化树种资源,于1986年从波兰引进欧洲花楸种子,进行了播种繁殖,对其植物学特性、生物学特性、生长节律等进行了系统研究。结果表明:欧洲花楸生长迅速,生长高峰期出现在7月中下旬,全年生长期为120d左右。3年生实生苗进入快速生长期,年平均生长量达146.3cm;5年生实生苗即可开花结果。该树种适宜在东北地区推广栽培。     

兴安落叶松优良种源遗传结构的研究(Ⅱ)——遗传变异及种群分布

通过对兴安落叶松（Ｌａｒｉｘｇｅｍｉｌｎｉｌ）５个天然群体的ＭＤＨ和ＧＯＴ同工酶的分析表明：在兴安落叶松群体中多态位点百分率为５７．５％；等位基因平均数为１．９；期望杂合度为０．２２６；有效等位基因平均数为１．４０２；满归和绰尔。乌伊岭和库都尔之间的亲缘关系较近；群体间的遗传分化较小。仅为７．９％。群体内的分化大、占９２．１％，ＭＤＨ和ＧＯＴ同工酶的遗传变异与地理。气象因子之间没有关系     

兴安落叶松优良种源遗传结构的研究(Ⅰ)——MDH和GOT同工酶位点的连锁遗传关系

以兴安落叶松４个种源区的种子为材料，采用同工酶分析的方法，对ＭＤＨ和ＧＯＴ同工酶进行了遗传分析。其结果表明，兴安落叶松ＭＤＨ和ＧＯＴ同工酶均受４个基因位点控制；各位点等位基因分离比例均符合孟德尔规律；ＧＯＴ—１和ＧＯＴ—２、ＭＤＨ—３和ＭＤＨ—４位点间存在较紧密的连锁遗传，交换值分别达到了０．１４３和０．２４３     

花楸嫩叶和茎段的愈伤组织诱导

以花楸嫩叶和茎段为外植体,在添加BA、TDZ、IBA、NAA、2, 4-D组成的不同激素组合的MS培养基上培养,以诱导愈伤组织。以幼嫩的茎段为外植体时,从愈伤组织的诱导率、体积和生长状态综合考虑,得出生长素的效应为NAA>2, 4 -D>IBA;最佳激素种类组合为NAA1. 0mg/L+BA0. 5 ~3. 0mg/L、2, 4 -D1. 0mg/L+BA0. 5~3. 0mg/L或TDZ0. 01~0. 5mg/L。以幼嫩的叶片为外植体时,虽然诱导率可达100%,但只是在切口处长小米粒大小的愈伤组织,生长素的诱导效应大小为2, 4-D>NAA>IBA,最佳激素组合为2, 4-D1. 0mg/L+BA0. 5 ~3. 0mg/L。将初代培养的愈伤组织转入增殖培养基,增殖效果都非常好, 4周后愈伤组织长满培养瓶。     

THE INTRODUCTION OF CORNUS STOLONIFERA AND ITS PROPAGATION TECHNIQUES

INTRODUCTIONCornusstoIonderaisoneofthespeciesofthegenusCornusLinnwhichbelongstothefamilycornaceae,originallydistributedintheareasfromNevadaMountaintoSisjiu,Texlenede,NewMexicoandAlaskaofU.S.AandtoNewfoundlandofCanada.Itisoftenfoundinconiferousforest-cov-eredmountainareaswithanelevationoflessthan27oom,alongthebanksofriversandgulliesandintheopenmoistplaces.Altboughthisspecieshasawiderangeofdistribution,itshabitatisrelativelynarrow.Selectingamoistplantingsiteisthekeytothesuceessfulintr…     

工资工作刍议

工资工作是劳动人事工作的重要组成部分,它的主要任务就是根据社会主义的按劳分配原则,按照国家的工资政策规定,对职工劳动报酬进行合理分配。工资直接关系到每个职工的物质利益,做好了,能够调动广大职工的积极性,反之,则会影响职工劳动与从事社会主义建设的积极性,不利于四化建设。搞好工资工作,需认识以下几个问题:一、按劳分配是社会主义的分配原则把社会总产品用货币的形式折算为总产值,工资是社会总产品总产值作了必要的扣除之后,剩余能够分给劳动者用于个人消费的部分。劳动工资政策就是对消费基金的分配具体办法的规定。社会主义的分配原则是按劳分配,就是在劳动者为社会提供了劳动之后.社会以劳动作为分配个人消费基金的标准,劳动者从中得到一定数量的货币(工资),即劳动报酬,然后去换取自已需要的