低剂量60Co-γ辐照刺激拟南芥植株生长的效应

以拟南芥为试材,以0、50、150Gy剂量~(60)Co-γ辐照拟南芥种子,研究其对拟南芥植株生长发育的影响。结果表明:与对照相比,50Gy辐照处理显著增加了拟南芥植株高度、莲座叶长度、角果长度、种子数量以及叶片光合色素含量;150Gy辐照拟南芥的各项生长和生理指标显著降低,表明高剂量辐照处理抑制了拟南芥植株的生长。说明低剂量的~(60)Co-γ辐照显著促进拟南芥植株的营养生长和生殖生长。     

奶牛吡喹酮副反应的预防与处理技术试验

根据洱源县奶牛服用吡喹酮副反应的调查情况，对大理州查出的血吸虫病阳性牛开展了吡喹酮服用同时加服健神曲25g以预防副反应产生的试验。结果表明健神曲有防止副反应产生的作用。     

临沂地区夏谷开发初见成效

<正> 谷子是临沂地区的重要秋粮作物,过去因重视不够,栽培面积逐渐减少,而且产量低而不稳.1985～1987年为了发展旱作农业,临沂地区农技站从山东省农业科学院引进了夏谷良种及高产栽培技术,在莒南、沂水等六县(市)的山丘旱地上进行了大面积夏谷丰产开发,使1.5万亩夏谷获亩产250.4公斤的丰收,较开发前增产63.4%;小面积     

4种狂犬病病毒ELISA抗体检测试剂盒的评价

为评价国产狂犬病病毒ELISA抗体检测试剂盒的性能,选择4种国产品牌ELISA抗体检测试剂盒,分别检测463份已用荧光抗体病毒中和试验（FAVN）测知狂犬病病毒抗体效价的犬血清,用Kappa检验和配对卡方检验评价ELISA试剂盒与FAVN检测结果的一致性和差异性,计算ELISA试剂盒的诊断敏感性、诊断特异性、符合率和重复性等,并比较4种试剂盒的使用范围、样品稀释倍数等参数。结果显示：经Kappa检验,4种试剂盒与FAVN一致性均为弱;经配对卡方检验,A、B试剂盒与FAVN检测结果的差异不显著（P> 0.05）,而C、D试剂盒差异显著（P <0.05）。诊断敏感性,D试剂盒最高,B试剂盒最低;4种试剂盒诊断特异性均较低,为29.5%～57.7%;各试剂盒符合率相当,为71.3%～72.8%。综合敏感性、特异性、重复性等考量因素,得出C试剂盒更能满足免疫后抗体检测需求,A试剂盒也较好,两者可作为候选试剂盒。结果表明,4种国产狂犬病病毒ELISA试剂盒的诊断敏感性、诊断特异性、批间稳定性等性能需进一步提高,以满足基层免疫抗体监测需求。     

国外肉牛饲料添加剂研究进展

文章分别从脂肪、微量矿物质、非蛋白氮、微生态菌剂、粗甘油和酶制剂等六个方面论述了肉牛业饲料添加剂的国外研究进展,以期为我国肉牛产业中饲料添加剂的选择和应用提供借鉴。     

安定区水土保持与经济增长及减贫关系分析

水土保持是安定区生态建设和经济发展的重要举措之一。通过对安定区水土保持、经济发展及减贫现状的描述,利用格兰杰分析法对安定区2011—2020年的累计水土流失治理面积、地区生产总值及农村居民人均可支配收入等数据进行分析,拟合三者间的相关关系,并构建相应的函数模型,分析了安定区水土保持与经济增长及减贫的关系。结果表明：随着水土流失治理面积的增加,地区生产总值和农村居民人均可支配收入相应地增加,但水土流失治理面积的增加对经济增长的贡献并不明显,而对减贫的贡献显著。另外,安定区规划2025年累计综合治理水土流失面积将达2 922.06 km²,可预测到时地区生产总值将超过160亿元,农村居民人均可支配收入将超过14 500元。     

宝石鲈工厂化养殖试验

从澳大利亚引进体长3～5cm的鱼苗5000尾,利用地热水控制水温,投喂人工配合饲料,经过12个月养殖后,鱼体均重达到754g。     

淡水石首鱼人工催产与胚胎发育观察

以人工培育的淡水石首鱼(Aplodinotus grunniens)亲本为基础, 首次通过人工催产突破了人工繁育关键技术, 并系统观察了其胚胎发育时序和特征。研究结果表明, 引进的淡水石首鱼野生苗种经过 3 年的人工培育, 雌、雄亲鱼达到性成熟; 结合产前加温与营养强化培育, 采用 LHRH-A2 一次人工催产和干法授精获得一批受精卵。在水温 23~24 ℃条件下, 淡水石首鱼的催产效应时间为 25~27 h。其成熟卵为淡黄色, 卵径为(1.07±0.04) mm; 卵受精的同时吸水膨胀呈圆球形, 浮性, 半透明, 无黏性, 有 1 个同心油球, 少数受精卵油球有 2~3 个, 大小不一, 膨胀后的卵径为(1.41±0.03) mm, 油球径为(0.66±0.02) mm。淡水石首鱼胚胎发育过程可划分为胚盘形成、卵裂、囊胚、原肠胚、神经胚、器官形成及孵化 7 个阶段 29 个时期; 受精卵经 25 h 30 min 孵化出膜, 初孵仔鱼平均全长(2.88±0.10) mm。 本研究首次报道了淡水石首鱼在人工养殖和催产条件下的胚胎发育特征, 将为进一步实现苗种规模化繁育提供基础资料和重要参考。     

加快事业单位改革步伐 为改革创新提供动力

事业单位的人事制度改革是整个人事制度改革的难点和关键,本文从事业单位面临的现状,改革历程与存在的主要问题分析入手,提出了一些解决问题的对策与方法,以此作为事业单位人事制度改革的借鉴和参考。