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在2005年10月国家电网公司首届农村供电所所长知识技能竞赛中,华北电网公司获得团体总分一等奖,包揽个人全能前三名。面对竞赛取得的优异成绩,华北电网公司农电部综合处副处长冯瑞明告诉记者,“甘为‘人梯’、‘用心’培训”八个字是他们的“夺冠秘诀”。在供电所员工队伍建设上,该公司积极为供电所员工个人发展提供良好的条件,所属各供电公司按照网公司要求,注重铸造供电所员工成才和进步的“阶梯”,提升了农电队伍整体素质,推动了农电工作的深入开展。 相似文献
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近年来,陕西省宝鸡供电局风县分局紧密结合西部山区特点,以农网技术进步试点县建设为契机,坚持“科技兴电”战略,围绕“新、特、实”建设思路和“五化”目标,大力推广应用符合山区地域特点的技术进步试点项目,为服务新农村建设、推进县域经济发展提供了坚强的科技支撑和电力保障。2007年11月,风县农网技术进步试点县建设的20个项目顺利通过了国网公司实用化验收,8个项目具备推广价值,受到了验收委员会国家电网公司农电部专家的好评。2007年风县分局被国网公司评为西北唯一的农电综合标杆单位。 相似文献
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编者的话: 为了配合国家电力公司开展的农村电工岗位知识及技能竞赛活动,进一步推动和激发农村电工敬业爱岗、学习业务基础知识的积极性,本刊邀集部分专家、农电工作者共同出题,并与部分省(市、自治区)农电部(处)交流、研讨,经过筛选,推出“农村电工岗位知识及技能竞赛模拟试卷”2套,本期刊载模拟试卷第一套,2002年第1期刊载模拟试卷第二套及第一套、第二套试卷答案。供各地农电部门开展竞赛时选择参考,全国农村电工岗位知识与技能竞赛时将会选取其中部分试题。 相似文献
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为表彰国家电网公司第一届农村供电所所长知识技能竞赛获奖者的骄人成绩。弘扬农电精神,激励农电职工的工作热情和积极性,以期农电职工在平凡的岗位上为加快我国农电事业的发展而努力,本刊今年重点以这次竞赛获奖者的先进事迹为报道主题,希望各级农电管理单位积极组织所属部门就此专题赐稿。[编者按] 相似文献
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农电“两改”以后,农村电价空间越来越小,而农电的“五统一”、“四到户”、“三公开”管理又使农电管理成本急剧攀升。面对农电“两改”后的新形势,农电发展出路何在?笔者认为,改革与管理尤为重要。 相似文献
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<正>2023年3月10日,“湖北工匠杯”技能大赛——第七届全省农机技能竞赛在江陵县成功举办。来自湖北全省17个地方市州层层选拔而出的150名农机精英经过2 d角逐,最终产生了“农行杯”北斗田间作业赛、“东风井关杯”农机操作工竞赛、“大疆杯”农用无人机装调检修工竞赛等多个项目的桂冠。 相似文献
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<正>2021年12月3日,为期2 d的2021年“湖北工匠杯”技能大赛——第六届全省农机职业技能竞赛在湖北省襄阳市完美收官,全省17个市州层层选拔出的153名农机能手,角逐“东风井关杯”农机操作工驾驶竞赛、“东风井关杯”农机修理工技能竞赛和“极飞杯”农用无人机挑战赛3个项目的桂冠。 相似文献
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农电企业的多种经营从80年代末开始起步,经过近十年的探索、创造和拼搏,现已初具规模。多种经营在许多县局已成为“半壁江山”,为农电企业走向市场和农村电气化事业的迅猛发展,带来了生机和活力。十五大召开之后,农电多种经营面临着新的发展机遇。也可以说农电多经已迈上了“二次创业”的征程。那么,要使农电多经尽快实现“两个根本性转变”,切实提高经济运行质量,抢占市场“制高点”,真正达到“以主带副,以副兴主”的目标,资本经营是一条必由之路。有效地进行资本经营,通过兼并。联合、承包、租赁、破产、拍卖等手段,使存量资… 相似文献
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所谓新农电,实质上就是要实现“四个创新”,即农电观念要创新;农电管理体制要创新;农电技术要创新;农电服务要创新。笔者就这一问题,谈点个人观点,供广大农电同仁参考。 相似文献
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农电员工直接承担着农电安全、营销管理、设备维护、供电服务等多项任务。他们既是供电企业的“流动窗口”,又是农电工作的主力军。新形势下,加强农电管理,保持队伍稳定,已成为县级供电企业的当务之急。笔者认为,可以从以下几个方面加强农电员工队伍建设。 相似文献
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本刊讯(记者敏于行)十月的大连,菊黄蟹肥,丹桂飘香.在东北电力培训中心的操场上,生龙活虎的农电精英,身着统一的职业工装,杆上杆下紧张地忙碌着,更换绝缘子,制作拉线;实验楼内,他们又分别在进行低压回路常见故障判断与处理,低压配电装置选择、安装与接线;计算机房里,他们娴熟地操作计算机,打字、制表;报告厅内,身装衬衣领带的小伙子们聚精会神地端坐显示器前回答着主持人的提问;笔答场上,选手们在精心计算,审慎答题.这里正在进行的是国家电网公司第三届农村电工岗位知识及技能竞赛,是又一次专门为来自农电一线的农村电工举行的业务竞赛. 相似文献