林业企业应当承担的社会责任

随着林业成为国家发展全局中的一个战略重点,林业企业社会责任问题也开始受到社会各界的关注。林业企业如何满足时代、社会和人们对林业多功能性的要求,在寻求自身发展的同时主动承担社会责任,努力为社会作贡献,已成为各类林业企业面前的紧迫问题。     

国有林区林业企业社会责任思考——以黑龙江省为例

国有林业企业作为以森林资源为对象的经济实体组织,面临的社会责任问题越来越受到广泛关注。从国有林业企业社会责任内涵入手,以黑龙江省国有林业企业为例,剖析国有林业企业社会责任层次,从企业外部环境和内部环境提出国有林业企业履行社会责任的路径,以期为推动国有林业企业社会责任提供决策参考。     

APP中国人工林企业环境责任浅议

在社会经济发展和全球经济一体化影响下,林业企业生产经营活动对环境影响日趋显著,尤其是作为商品用材的人工林经营活动。林业企业开始关注企业生产经营活动对环境的影响,引进国际化的企业环境责任评价体系开展环境责任管理。金光集团APP在林浆纸一体化原料林构建中,完成了IS014001环境质量认证、CSR报告和碳足迹评价,开展FSC和PEFC森林认证,在我国人工林经营管理与世界通行的环境责任评价与管理体系接轨方面进行了积极有益的探索。     

从对大海林林业局的调查看社会因素对林区经济的影响

我国东北林区,由于历史上的原因,在未开发前,多为人烟稀少地区。解放后,随着林区的大规模开发,逐渐形成了今日的“小社会”。林业企业不但负责经营管理森林资源、组织木材生产,而且还要承担起林区社会管理的责任,从职工生活(如商业供应)、林区教育、卫生保健直至社会治安,都是由林业企业承担的,林业企业既是企业,又承担着政府的职能。因此,林区这个“小社会”的发展是受多种因素影响和制约的。上述各种社会因素对林区经济的影响,我们必须给予足够的重视。为此,我们以大海林林业局为对象进行了调查分析。一、林区的人口构成     

CSR是责任，更是一种能力

企业社会责任是指企业在创造利润、对股东承担法律责任的同时，还耍承担对员工、消费者、社区和环境的责任。我们相信．企业的社会责任要求企业必须超越把利润作为惟一目标的传统理念，强调要在生产过程中对人的价值关注。强调对消费者、对环境、对社会的贡献。而我们也相信．一个商业组织在其经营过程中对CSR的承担不仅仅是一种责任，更是一种能力。拥有这种能力的商业组织可以使其实现社会价值的同时．     

关于国有林区林业企业发展战略问题研究初探

一、国有林区林业企业发展战略研究的指导思想及两个基本设想我们认为,研究国有林区林业企业发展战略的指导思想应该是,从生态经济观点出发,用现代系统思想,结合林业企业的具体情况来研究林业企业的发展战略。在这个思想指导下,我们提出研究林业企业发展战略的两个基本设想: 第一,建立经济区划的经营模式传统的林业企业区划基本都是森林经理性质的区划,其基本指导思想是以森林自然地理分布为基础,按照林区的社会经济条件、森林的地化和作用,从生态学观点出发,根据林业经营的要求进行区划,旨在以此区划确定林业企业的发展方向和经营利用措施。它从一个侧面对林业企业的经营与发展具有重要作用,但就经营林业企业的“林业”总体来说,只进行这样的区划是不够的。因此,我们提出建立经济区划经营模式的设想,即依据林业企业的具体情况,从社会经济需求和经济生态为主要标志,把林业企业区分为一些不同的生态经济类型,进行经济区划,变以林业区划为基础的森林经理模式为以经     

家居企业社会责任行为内容及影响因素研究

如今家居企业被期望为多个利益相关者创造长期价值,并对社会、环境和经济发展给予同等的关注,要求其积极承担企业的社会责任（CSR）。通过对35家家居行业上市公司披露的社会责任报告进行质性分析,构建了该类企业社会责任行为内容体系,利用非参数检验验证了细分领域和总资产对企业社会责任行为的影响,得出以下结论：1）越来越多的企业意识到了承担社会责任的重要性,发布社会责任报告的企业数量在逐年增加;2）员工、股东、环境三大利益相关者是企业主要的负责对象,而对政府、社会、供应链等利益相关者关注较少;3）细分领域不同,企业在环境类社会责任水平上存在显著差异;而总资产不同,企业的客户类社会责任水平则存在显著差异。     

国家林业局副局长张建龙:林业企业要履行社会责任

在中国林产工业企业社会责任报告联合发布会上张建龙表示,近年来,我国林产工业企业积极探索绿色发展模式,林业产业发展和林业生态建设都呈现很好的发展势头。此次中国林产工业企业首次集中发布社会责任报告,将对整个行业推进社会责任的履行和担当产生积极影响。张建龙同时指出,各方应进一步提高认识,从4个方面推进企业社会责任的履行和担当。第一,政府推动。政府要推进企业社会责     

中国林产工业企业社会责任报告发布会在京召开

<正>2014年7月18日,6家中国林产工业龙头企业在北京人民大会堂发布社会责任报告,这是继2012和2013年企业发布社会责任报告以来,林产工业企业履行社会责任建设迈上了一个新台阶。在发布会上,国家林业局副局长、中国林业产业联合会副会长张建龙发表了重要讲话。张建龙说,"林产工业企业发布社会责任报告是我国林业企业在企业现代化发展过程中的积极探索,林业龙头企业带头履行社会责任将对整个行业推动企业公民的社会责任担当产生积极影响"。张建龙充分肯定了6家企业是林产工业领域的龙头企业,代表了行业的发展水平,在履行企业社会责任方面也做     

企业的社会责任及其责任落实

为保证企业和社会的长期可持续发展,企业在实现自身利润最大化的同时,还应承担一定的社会责任.文章从什么是企业社会责任入手,分析了企业社会责任与利润实现的关系,最后阐述企业落实社会责任的有效途径,并提出了落实社会责任中应注意的问题.     

我国林业上市企业科技创新、社会责任贡献与持续发展动态关系分析

文中基于我国56家林业上市企业2010—2021年面板数据,从当期和中长期视角实证剖析企业科技创新、社会责任贡献与持续发展的动态关系。结果显示,无论是从当期还是中长期来看,企业科技创新和社会责任贡献对持续发展均具有显著正向影响,至少5年内对企业持续产生正向促进作用。建议政府部门针对不同生命周期林业企业施以差别策略、进一步加大对林业企业的支持力度,以实际应用场景为切入口促进科技成果转化,逐渐完善激励机制和考核机制,将专利授权等情况作为参评专业技术职务评定和晋升的依据。林业企业应强化创新意识,积极履行社会责任,不断提高企业管理水平和知识产权保护及运用能力。     

对国有森林资源管理体制改革的思考

指出了国有森林资源管理存在的资产化管理程度不高、所有者主体缺位、产权虚置、各级林业行政主管部门之间责任不清等问题;提出了全面确立国有森林资源的所有者主体,明确其权责,建立产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的国有森林资源体系的改革思路;探讨了与国有森林资源管理体改革相关的三个问题。     

美国林产工业发展战略转变及启示

文中分析了在美国进行可持续森林管理背景下林产工业企业在环保认证、应对经济危机和适应社会思想转变等方面所遇到的战略环境限制,以及对此做出的在企业形象、投融资模式、产品研发方向以及企业管理思考框架等方面的战略转变;在此基础上,结合我国林产工业发展现状,建议通过完善森林认证体系、借鉴美国的林地投资管理模式和统一可持续管理思考框架等措施,加大对林产工业技术研发的支持力度,加强对我国林产工业的管理,从而增强其国际竞争力。     

Small Scale Forest Owners’ Responsibilities: Results from a Swedish Case Study

Requirements on businesses made by society, public and customers for taking different responsibilities have increased, i.e., balancing economic, environmental and social concerns. Based on literature about corporate responsibility and small scale forest owners this article presents a case study of small scale forest owners?? responsibilities in achieving sustainable forest management and Swedish Forest Agency??s local office holders?? expectations. Interviews have been made with ten small scale forest owners. The results show that no obvious conflict exists between economic and environmental responsibilities. The financial benefits for the owners for taking more environmental and social responsibility are small. The two office holders that were interviewed expect forest owners to take responsibilities. The weight that the interviewed owners give to their wishes is low.     

Assessing the sustainability in community based forestry: A case from Nepal

Community based forestry is seen as a promising instrument for sustainable forest management (SFM) through the purposeful involvement of local communities. Globally, forest area managed by local communities is on the rise. However, transferring management responsibilities to forest users alone cannot guarantee the sustainability of forest management. A monitoring tool, that allows the local communities to track the progress of forest management towards the goal of sustainability, is essential. A case study, including six forest user groups (FUGs), two from each three community based forestry models—community forestry (CF), buffer zone community forestry (BZCF), and collaborative forest management (CFM) representing three different physiographic regions, was conducted in Nepal. The study explores which community based forest management model (CF, BZCF or CFM) is doing well in terms of sustainable forest management. The study assesses the overall performance of the three models towards SFM using locally developed criteria (four), indicators (26) and verifiers (60). This paper attempts to quantify the sustainability of the models using sustainability index for individual criteria (SIIC), and overall sustainability index (OSI). In addition, rating to the criteria and scoring of the verifiers by the FUGs were done. Among the four criteria, the FUGs ascribed the highest weightage to institutional framework and governance criterion; followed by economic and social benefits, forest management practices, and extent of forest resources. Similarly, the SIIC was found to be the highest for the institutional framework and governance criterion. The average values of OSI for CFM, CF, and BZCF were 0.48, 0.51 and 0.60 respectively; suggesting that buffer zone community forestry is the more sustainable model among the three. The study also suggested that the SIIC and OSI help local communities to quantify the overall progress of their forestry practices towards sustainability. The indices provided a clear picture of forest management practices to indicate the direction where they are heading in terms of sustainability; and informed the users on issues to pay attention to enhance sustainability of their forests.     

日本的主要林业政策与改革

日本的林业政策是建立在市场经济与稳定的所有制结构基础上的,这保证了日本森林资源长期稳定的增长和生态保护目标的实现;日本严格而有效的森林资源管理计划体系、稳定的林地林木权属、强大而活跃的林业非政府组织、形式多样的政策扶持手段值得我国借鉴,但其国有林政策令人深思:即将国有林作为企业对待,必然要求其自负盈亏,即使它能提供巨大的生态环境效益,国家也仍按企业对待它,这就是市场经济的法则。我国的国有林改革以及林业生态建设政策应从中获得启示。     

黑龙江森工系统业务流程再造的关键

本文论述了林业信息化的基本内涵和信息化建设存在的问题,并指出黑龙江省森林工业系统业务流程再造的关键因素:一是对林业传统分工理论进行改造;二是对林业传统组织体制进行改造。通过改造提高林业企业信息化水平和资源利用率,实现资源共享,提高管理、经济和社会效益。     

Capacity for Timber Management in Small and Medium Forest Enterprises: A Case Study from the Peruvian Amazon

With the implementation of a new legal framework for more responsible forest management in Peru, private small-medium forest enterprises (SMFEs) have become the most important social actors engaged in commercial forestry in the Peruvian Amazon. Despite the role of SMFEs in contributing to employment and local economic growth, there is little information with respect to their economic performance and capacities. This is a hindrance to efforts aimed at better characterizing this important sector and its influence on the development and conservation of tropical forests. For this study, 29 private SMFEs were surveyed to inventory their capital assets in order to evaluate their capacities to carry out timber management. Results indicate that SMFEs vary greatly in terms of their produced and natural capital assets, and consequently in their forest management capabilities as well. While most SMFEs lack adequate capacity for sustainable forest management, those that had more valuable timber resources and physical infrastructure attained forest certification. SMFE capacities depend greatly on external mechanisms to ensure consistent technical and financial assistance.     

加蓬林业发展现状及中加两国林业合作展望

加蓬已经成为中国林业企业走出去的重要国家之一。中国企业不仅在加蓬林业领域开展投资合作,还积极参与当地基础设施建设,推动了当地经济社会的发展。中国企业在加蓬投资林业合作的机遇与挑战并存,现阶段迫切需要引导两国林业合作向着绿色、可持续的方向发展。文中介绍了加蓬森林资源、林业管理体系、森林采伐、木材加工与贸易等发展现状,提出了促进中加两国林业合作可持续发展的建议,以期为稳步推进中加林业全面合作提供决策参考。     

基于网络嵌入性的我国东北国有林区知识转移机理

文中从社会网络视角分析我国东北国有林区职工、家庭及林业企业知识转移的过程和影响因素，以期通过社会关系和网络结构促进林业企业转型。应用知识转移基本理论构建东北国有林区多层次知识转移理论模型，在此基础上从社会网络视角分析林区职工、家庭和林业企业3个层面的知识转移机理。研究表明:增强林区知识转移个体与利益相关者的联系程度、占据更多的结构洞位置以及提高个体网络中心度和凝聚程度有利于知识获取和内化；林区待岗职工与利益相关者的弱联系有利于其获得更多就业机会；国有森工企业由于过度嵌入社会网络，知识内化和创新动力不足。