北京市乡村旅游从业人员专业水平及能力提升研究

在北京乡村旅游业迅速发展的背景下,分析了其中存在的乡村旅游人才开发不足、旅游从业人员专业能力较低的问题,认为人才匮乏成为制约其发展的瓶颈.因此,发展乡村旅游人才,提升乡村旅游从业人员的专业水平和能力已成为北京乡村旅游业发展的重要任务之一.通过对北京乡村旅游从业人员专业水平和能力的调查,了解北京乡村旅游人员的能力与综合素质现状,并提出相关的提升建议.     

基于职业核心能力培养的旅游管理专业课程建设研究

人才培养目标的最高定位是职业核心能力。然而,通过对当前高校旅游管理专业课程教学情况的分析可知,教师在教学中更注重对学生的专业技能训练,而忽视了培养学生可持续发展能力。这种现状若不加以改善,会大幅度降低学生的核心竞争力,对学生今后顺利融入社会造成一定的阻碍。素质教育背景下,教师应当以培养学生职业核心能力为导向,在这个基础上构建系统化课程。     

学生职业能力培养现状分析

中等职业教育人才培养目标明确提出培养学生的综合职业能力,本文从问卷调查分析入手,深入了解中等职业学校学生职业能力培养的现状,进而探讨了中职教育人才培养中存在的问题.     

森林旅游从业人员培训教育模式的探讨

过去半个世纪以来,吉林省的森工企业是吉林经济的重要支撑之一。可以说:“三分天下,必有其一”。但随着森林资源的减少,森工企业纷纷转向经营,特别是国家启动天然林保护工程后,大量的森工企业人员分流转岗,其中有相当一部分人员从事了森林生态旅游,这些人员非常需要必要的岗位知识培训。为了保证森林的生态效益、社会效益和经济效益,做大作强这一绿色的无烟工业,我们旨在对森林生态旅游从业人员进行岗位培训的教育模式进行了摸索和探讨,以保证森林生态旅游的可持续发展,为吉林林业老工业基地焕发新生机尽一点绵薄之力。     

基于职业能力培养的高职旅游专业课程改革——以“旅游市场营销”课程为例

高等职业教育的目标是培养拥有一定的理论知识、实践能力强的高技术应用型人才。高职教育的深化改革提出,高职教学应满足培养学生综合能力的开发以及未来职业能力的需要。"旅游市场营销"课程是高职旅游专业的主干课程,通过分析高职旅游专业"旅游市场营销"课程教学重要性,从教学目标、教学内容、教学方法、教材建设、考核评价五个方面对"旅游市场营销"教学进行改革与实践,从而构建一个崭新的基于职业能力培养的高职"旅游市场营销"课程教学体系。     

海南芳香旅游园区发展现状问卷调查与分析

笔者对海南省芳香旅游园区的分布及游客特点进行了调查分析,旨在了解海南芳香园区旅游特点及不足,为更好地建设极富特色的芳香旅游项目提供参考。调查结果表明,目前海南芳香旅游园区尚不能满足人们的需求,在芳香旅游园区的园林设计、休闲活动、设施,以及设立大面积的香花花海、芳香植物疗养区、芳香度假小屋等方面还有一定的欠缺,有巨大的发展空间。根据调查结果,笔者对加强海南芳香园区建设提出了几点建议。     

乡村旅游社区外来女性旅游从业人员创业动机研究——以成都市蒲江县明月村为例

近年来,伴随着乡村旅游的蓬勃发展,女性多途径、多角色的积极参与旅游创业活动,成为乡 村旅游开发的重要主体。乡村女性参与旅游创业,不仅增加了经济收入,也一定程度提升其社会地 位、推动乡村发展。研究针对成都市蒲江县明月村外来女性旅游从业人员创业动机进行了研究,通过 明月村外来女性进行旅游创业的现状的实证调研,分析影响女性旅游创业的动机因素,对乡村旅游发 展中为女性创业提供更好条件提出建议,以促进明月村乡村旅游发展和女性创业条件的改善。     

加强高校辅导员职业能力建设的对策研究

辅导员职业能力建设不仅要考虑辅导员的情况,还要满足学生的发展诉求。首先,按照辅导员的职业发展进程,将辅导员的职业能力分类并构建评价指标体系。研究以江苏4所具有代表性高校的大学生和辅导员为研究对象,通过问卷调研的形式收集数据,通过46项学生评价和64项辅导员自评来研究辅导员职业能力。依托调查结果,运用因子分析方法计算指标权重,以获得辅导员各类职业能力得分。考虑到辅导员直接服务学生的职业定位,进一步研究职业能力水平对学生满意度的影响,以识别受到学生重视的辅导员职业能力。在此基础上,提出对策建议。     

高校专业社团建设培养大学生职业能力现状与对策

针对存在的问题,从大学生职业能力培养的角度出发,通过调查问卷、访谈等方式对高校专业社团建设的现状进行分析研究,从而提出高校专业社团建设培养大学生职业能力的对策。     

提升农林高校辅导员职业能力的路径思考

高等教育改革与高校辅导员队伍职业化建设迫切需要辅导员提升职业能力。顶层设计薄弱、岗位学科支撑不足、辅导员内生职业动力欠强劲、职业特色不明显等成为制约农林高校辅导员职业能力提升的瓶颈问题。因此,围绕国家战略,做好高校辅导员职业能力提升的顶层设计;农林高校要立足办学优势,多措并举提升高校辅导员职业能力;辅导员个人要培育精益求精的"工匠精神",自觉提升职业能力。     

论高职理工科女生职业能力培养对策

理工科女生就业难问题除了与社会偏见、就业中的性别刻板印象等因素有关以外,与该群体自身的职业能力、综合素质有密切关系.但由于多种原因,理工科女生职业能力养成存在突出难题,为解决这些问题,需要其自身、教师、学校、社会等多方合作,共同促进高职理工科女生职业能力的提高.     

郑州市涉外企业从业人员英语应用能力研究

近年来,随着经济的发展、开放程度的加大及政府政策的支持,尤其是中原经济区建设上升到国家战略层面后,郑州市涉外企业数量不断增加,这就对从业人员的英语应用能力提出了更高的要求。然而,目前郑州市涉外企业从业人员仍存在英语语言交际能力不高、文化意识淡薄等问题,这些问题的解决需要通过企业、高校及培训机构的共同努力来完成。     

农民工职业能力与职业发展探讨

为研究建筑业农民工的职业成长历程,在调研基础上归纳出农民工职业培训中存在的7个问题,剖析出造成培训效果不佳的3个层面的原因,随后选取钢筋工为农民工职业的典型代表,明晰出该岗位核心职业内容并整合为“四大职业能力”模块,建构起钢筋工职业能力指标体系并对20个指标重要度进行了分析,整理出农民工职业成长的3个阶段,提出农民工职业历程中的“职业化平台”体系,为建筑业农民工群体的职业成长提供示范。     

油库从业人员安全作业能力评估方法

在事故分析、调查研究和专家问卷的基础上,筛选出油库从业人员安全作业能力评估项目和参考因素,构建了相应的评估指标体系内容和赋分标准.运用层次分析法,分别提出了判断矩阵,并计算确定了每个指标的权重,利用CR值检验了各层次排序计算结果的一致性.最后,通过实际应用验证了油库从业人员安全作业能力评估方法的准确性和合理性.该方法为油库从业人员安全作业能力测评提供一种新的尝试,也为石化行业开展一线保障人员风险度评估提供了技术参考和经验借鉴.(表10,参6)     

基层兽医从业人员存在的问题及对策

介绍基层兽医从业人员的性质与职能,分析其存在的问题,并提出相应对策,以期为基层兽医的发展提供参考。     

基层兽医从业人员存在的问题及对策

介绍基层兽医从业人员的性质与职能,分析其存在的问题,并提出相应对策,以期为基层兽医的发展提供参考。     

医学生职业成熟度的发展特点分析

目的了解医学生职业成熟度的发展特点及影响因素。方法采用职业成熟度问卷对225名医学生进行调查。结果医学生总体职业成熟度和职业成熟度各因子的成熟水平均属中等,其中以职业世界知识得分最低。医学生职业成熟度总分在年级上存在显著差异,大三和大四年级显著高于大一和大二,大三是医学生职业成熟度急剧提高的关键时期;性别、专业、学业成绩等因素对医学生职业成熟度无显著影响。结论医学生职业成熟度水平有待提高。     

应用型园林专业人才职业岗位能力培养的现状与培养方式研究

通过从专业培养目标、岗位适应能力等方面分析了应用型园林专业人才职业岗位能力的培养现状及发展趋势,提出了通过构建突出职业岗位能力的实践教学模式、提升岗位适应能力的课程群的开发建设以及构建以职业岗位为核心的人才质量评价考核体系等措施,来培养适应园林行业发展需求的应用型园林专业人才。     

新时期农业高职学生职业能力分析及培养探讨

学生的职业能力培养是农业高等职业院校的最主要目标之一,现代农业的发展和农村生产经营方式的变革,对新时期的农业高职学生的职业能力提出了新的要求。根据本地农业人才需求和应用实际,分析了新时期农业高职学生应具备的职业能力,总结了农业高职学生职业能力培养的有效实践,旨在为农业高职院校培养更多技能型人才提供依据。     

安徽省旅游信息化现状分析及发展对策研究

随着旅游业的蓬勃兴起和信息技术的发展，旅游信息在旅游业中所处的地位日显重要，对旅游业发展的影响也越来越大。安徽省旅游资源丰富，旅游信息化也有了长足进步，但仍存在一些问题，本文拟对安徽省旅游信息化现存问题进行分析，并在此基础上提出如何通过旅游信息化提高旅游业竞争力，从而加快安徽省旅游业发展的对策建议。