北京市森林公安法制民警大练兵取得阶段性成果

根据森林公安系统法制大练兵统一部署,日前,市森林公安局组织法制民警进行了考核,全系统45名法制民警中有42人参加了闭卷考核由于全体法制民警在做好本质工作的同时,积极投身练兵活动,刻苦学习钻研法制工作要求的基本法律法规知识,个个胸有成竹,参考人员成绩全部及格,有14名民警获得90分以上的高分,占参考民警总数的32%,有24名民警得分在80分—89分,占参考民警总数的55%,两者合计人数38人,占参考民警总数的88%。西山森林公安派出所民警李鹏程获得了98分的高分,荣登榜首,二、三、四、五排名分别为汪术忠97分,刘文姝94分,许兴旺、赵武军、喻永…     

云南省森林公安局开展青年民警心理训练

为了培养民警健康的心理素质,增强民警服从命令、听从指挥的意识,提升民警挑战自我、战胜自我的精神以及团结协作的能力,2009年4月29日至30日,云南省森林公安局机关21名青年民警来到全国公安民警心理训练楚雄实验中心,开展了以心理测试与修复、凌空跨越、极速追捕、合力冲击、信任背摔等为主要内容的心理训练.     

对森林公安民警在职培训有关问题的思考

森林公安在职民警培训是森林公安教育的重要组成部分,是全面提高民警素质和战斗力的有效手段。笔者作为从事森林公安在职民警培训的管理人员,结合近年来森林公安培训工作实际,就如何加强和改进森林公安在职民警培训工作等有关问题进行了一些思考,以期在实践中不断总结经验,探索培训规律,进一步搞好培训工作。一、从森林公安工作的实际需要出发,采取多形式、多渠道的培训方式     

山西省森林公安民警大轮训务实高效

2009年8月至10月，山西省森林公安局分9批对全省森林公安机关科所队以上民警以及派出所内勤、法制员进行了轮训，参训人员达466人，占全省总警力的65％。9个森林公安分局集训基层一线民警15天。全省森林公安民警每人轮训1次，65％的民警培训2次，部分民警培训3次。     

乌尔旗汉森林公安局开展节日送温暖活动

<正>2010年春节前夕,内蒙古乌尔旗汉森林公安局党政领导对多名退休民警、患病民警、民警遗属以及困难职工进行了走访慰问,并为他们送去了慰问金(品)和新春的祝福。慰问组首先看望了退休的老同志。在与老同志们座谈时,石宝森局长、付文剑政委对老同志们为森林公安事业所作的贡     

北京市密云县森林公安组织一线执法民警开展实弹射击训练

为大力提高一线执法民警实战技能,近日．密云县森林公安科组织16名一线执法民警．在民兵训练基地开展了“八一”式自动步枪射击训练,并进行了实弹射击考核,对提高民警综合素质起到积极的促进作用。通过考核．总评取得优秀成绩。     

“4·19”非法收购珍贵濒危野生动物系列案件评析

<正>【案情简介】贵州省长顺县森林公安局民警在工作中发现摆所镇尅炳村下尅细组有交易野生动物的窝点。2015年4月19日,森林公安民警身着便装驾驶民用车辆,佯装以购买野生动物为由,前往摆所镇尅炳村下尅细组进行侦查。民警到达该组村民王某某的住所后,王某某简单为民警介绍了现存的活体斑鸠和野鸡等一般野生动物情况。为进一步探明情况,民警佯装需要其他野生物种,让嫌疑人王某某带领民警查看存栏竹鼠。细心的民     

宁国森林公安:好机制打造好队伍

宁国市森林公安组建于1981年,现在编在岗民警47人.相当长一段时期里,由于民警生活、工作在偏远山区,文化、物质生活相对贫乏,加上管理体制的缺陷和环境的影响,部分民警工作积极性不高,影响到战斗力的发挥.2001年,该市森林公安分局新一届领导班子针对森林公安队伍的现状,以"三项教育"为契机,组织民警开展了作风、纪律、执法整顿,强化提高民警政治思想觉悟,深入开展了"怎样当好一名合格森林警察"的大讨论,使每位民警明确当一名森林警察的责任和使命.同时,分局通过深入调查研究,反复酝酿,于2001年下半年,经市林业局党委同意,出台了<宁国市公安局森林分局民警月考核实施办法>,变"以人管人"为"以制度管人"的长效管理机制.     

举办法律知识竞赛 提高民警执法素质

近日,黑龙江省东方红林业地区公安局举办了全局民警法律法规基础业务知识竞赛,来自15个单位的42名民警参加了竞赛。政委张文军主持了本次竞赛,副局长刘玉海、曾志彬出席并为获奖代表队和民警颁发了奖品。     

民警心理健康的标准

为保障民警心理健康，以应对日益紧张繁杂的警务工作，南京市公安局建邺区分局实施了“五个一”心理疏导工程，即聘请一批心理咨询专家、培训一批心理咨询骨干、开通一条心理咨询热线、开设一间心理咨询室、在公安网站开辟一个心理导航栏目，积极开展民警心理咨询工作。此外，分局还落实了各项措施，从制度上来保证缓解警察心理压力。比如：民警执行枪击任务或者出入凶杀现场后要接受专业心理检查；通过心理治疗、休假疗养、调换岗位等方式调整和缓解短期心理失常、心理疾病；合理使用警力，保证民警的年度休假，适当安排疗养等等，让公安民警以良好的精神状态开展执法工作。最近，笔者在调研中就民警心理健康的标准进行了一些研究，认为民警心理健康的标准应当包括以下6项：     

北京市密云县森林公安科组织民警开展实弹射击训练

<正>2010年5月21日上午,在密云县民兵训练基地,密云县森林公安科组织一线执法民警开展了"八一"式自动步枪射击训练,同时还进行了实弹射击考核,全体参训民警都取得了优异成绩。     

延庆森林公安深夜救助8名登山游客

7月13日20时,8名登山者迷失方向,被困在松山自然保护区的海坨峰山上。海坨山主峰海拔2188米,为北京市第二高峰,山高路陡林密。接警后,延庆县森林公安科立即将情况通报松山森林公安派出所,值班民警王静才同志接警后一边连续拨打被困游客留下的电话,同时组织营救队伍随时待命。晚上9时许,值班民警终于和被困人员取得了联系。县森林公安科副调研员吴卫星、民警段慧赶赴松山自然保护区,与松山森林公安派出所民警王静才、张山营治安派出所两名民警组成营救指挥小组,     

关于在刑警队实行主办民警责任制的思考

实行主办民警责任制，是公安机关在新形势下需要认真思考的问题。建立和完善主办民警责任制，是公安机关队伍管理工作的需要。主办民警责任制的特点就在于明确责任到人，彻底打破公安机关现存的工作责任不明确的弊端，从制度上使每一名民警都要提高业务能力，规范依法办案程序，充分发挥民警的积极性、能动性。在刑警队实行主办民警责任制的构想包括以下内容。     

抓住政治建警之魂打造森警钢铁之师

几年前，江西省安远县公安局森林分局对民警队伍的思想状况进行了一次调查，有些民警认为森林公安机关“政治待遇差，机构格次低，利益难保障”，有些民警认为“当前要务是尽量多罚款，这样派出所才能开门，车辆才能运转”，还有些民警认为“思想政治工作做的是表面文章，练的是虚功，搞的是空对空”。由此不难看出，不良思想在民警队伍中依然存在。为此，安远县森林公安机关迎难而上，知难而进，以“确立坐标点、找准着力点、巩固支撑点”为工作出发点，狠抓思想政治工作不放松，成功探索了一条加强森林公安民警思想政治工作的新路子。     

五大功能定位彰显怀柔红梨基地巨大潜力

根据上级公安机关的统一部署,日前北京市森林公安局组织全系统全体民警进行了基本法律知识考试。这次覆盖全员的考试活动时间紧,任务重,在局领导班子的重视下,各部门密切配合,全体民警认真应考,整个考试活动顺利结束。     

基层公安民警心理压力分析及调适初探

<正>公安工作的紧张性、复杂性、突然性和对抗性,经常使基层民警处在压力与焦虑的环境中;生活作息无序,时常使他们身心交瘁。基层民警所承受的压力要远高于其他职业的人员,其心理压力超负荷早就是不争的事实。纵观近几年,基层民警心理压力受害者日益增多,有些     

国家林业局森林公安局领导与模范民警家属座谈

近日，公安部、全国妇联在北京召开了全国模范公安民警家属表彰大会，共有38名来自全国各地、各行业公安的民警家属受到了表彰。会前，国家林业局森林公安局领导与出席该表彰大会的森林公安系统民警家属代表——张国益同志进行了座谈。[第一段]     

我国森林公安民警执法安全:现状、困境与出路——基于我国26省、直辖市、自治区森林公安民警执法受阻案例的研究

<正>一、引言2014年,全国有393名民警牺牲、5624名民警负伤,牺牲民警年龄集中在30岁至49岁之间,平均年龄45.3岁。这一数据比2013年的298名人民警察因公牺牲多出近百人。其中,284名民警牺牲在工作岗位上。2014年,森林公安民警因公负伤21人,牺牲10人。暴力袭击事件频发,伤亡时有发生,如何应对执法过程中的安全威胁,就是摆在森林公安民警     

广东河南破获非法运输野生鸟类大案

根据群众反映,近期有大量野生动物被非法运输到广州东站,广东省森林公安局刑警队遂组织便衣民警在该站伏击守候。4月4日14时许,3平板车野生动物运抵车站货场,民警立即出示证件,对货物进行检查。经查,这批野生动物共有朱颈斑鸠800只、麻雀16600只,分别从河南省商丘市(朱颈斑鸠30     

节前走访贫困户冬日慰问暖人心

1月14日,翠屏区森林公安局组织民警来到“精准扶贫”结对帮扶村翠屏区南广镇七星村,民警分别走访了各自的结对帮扶对象,并为他们送去了油、米、面等慰问品。在走访慰问过程中,每到一户,民警都与帮扶对象面对面进行亲切交谈,心贴心交流,细致了解他们目前的家庭情况、健康状况、经济来源、子女上学和生活开支等情况,听取他们谈及目前存在的困难和问题、对生产生活方面的主要打算和诉求,并鼓励他们树立信心,依靠党的好政策,克服困难,发展产业,增加收入,积极参与配合脱贫攻坚行动,争取早日脱贫致富奔小康。