高校图书馆学科馆员的选拔及培养

学科馆员制度是高校图书馆的一种有效管理制度,也是图书馆信息服务的创新,而学科馆员是实行学科馆员制度的关键所在.文章从学科馆员的素质要求和馆员素质现状入手,探讨了高校图书馆从现有馆员中如何进行选拔及提高其素质的措施.     

信息时代高校图书馆馆员素质的提升

随着信息时代的到来,网络信息技术迅速发展,对高校图书馆馆员的素质提出了更高、更新要求。目前,许多高校图书馆缺乏一支高素质的馆员队伍。馆员素质已成为制约图书馆、馆员自身及教学科研发展的重要因素。本文针对馆员应具备的素质及存在的问题,提出了通过拓宽知识结构、加强继续教育、建立激励机制、实行岗位轮换等提升馆员素质的新对策。     

浅析网络时代图书馆馆员的素质

在我国随着信息高速公路的建设和INTERNET的开通，图书馆面临着前所未有的严峻挑战和重大冲击，图书馆馆员也又一次面临着知识、观念的更新和提高。馆员素质必须上一个新台阶，接受新知识，掌握新技术。本文叙述了网络时代图书馆将发生的根本性变化，提出了对馆员素质的要求。分析了我国图书馆馆员素质方面存在的问题，讨论了提高图书馆馆员素质的方法和对策。     

论馆员综合素质与高校图书馆发展的关系

论述当前高校图书馆馆员综合素质方面所存在的问题与成因,提出了全面提高馆员综合素质是高校图书馆发展的最有效途径的观点,并具体论述提高馆员综合素质的措施与方法。     

试论高校图书馆的学科馆员制度

介绍了学科馆员的发展历史,分析了高校图书馆实行学科馆员制度的必要性,并对提高高校图书馆学科馆员的素质提出了建议.     

谈高校图书馆馆员综合素质的提高

通过对高校图书馆在馆员状态的分析；从新时期知识更新，科技发展，读者服务质量几方面对高校图书馆馆员提出综合素质全面提高的要求；从如何提高馆员综合素质作较全面的分析，并为图书馆工作人员提供一些释放工作压力的有效的方法。     

论复合图书馆馆员素质

本文分析了网络环境下复合式图书馆的必然性及其特点 ,提出了复合式图书馆馆员应具备的综合素质 ,探讨了提高复合式图书馆馆员素质的途径     

高校图书馆馆员综合素质分析——基于某高校图书馆的一次调查

基于某高校图书馆的一次调查,对高校图书馆馆员的整体素质进行分析,在此基础上提出了提高高校图书馆馆员素质的有效途径。     

高校学院图书馆馆员综合素质探讨

通过对高校学院图书馆馆员现状进行研究,阐述了馆员的素质,提出了诸多教育和培训方法及激励机制,以提高图书馆员综合素质,达到适应院图书馆发展要求。     

浅谈高校图书馆队伍建设

高校图书馆专业队伍建设是整个高校图书馆事业发展中一个关键性的问题。通过对高校图书馆的队伍现状进行分析,论述了高校图书馆对馆员素质的具体要求,阐释了高素质馆员队伍在高校图书馆现代化建设中的作用,并对如何建设高素质的馆员队伍提出了对策。     

论流通工作中馆员素质对读者服务工作的影响

分析了图书馆员素质的内涵以及馆员素质对图书馆读者服务工作的影响,并进一步阐述了提高馆员自身素质的途径和有效方法。     

浅谈基层图书馆馆员的职业素质与继续教育

图书馆馆员是图书馆事业的灵魂,是图书馆各项任务的执行者和完成者,这就要求图书馆馆员应具有一定的综合素质。基层图书馆网络数字化建设起步晚,困难多,急需人才。培养造就一支素质优良,适应图书馆事业发展的馆员队伍,是基层图书馆建设一项刻不容缓的任务。1基层图书馆队伍现状1.1馆员基础知识薄弱,专业人才匮乏。在基层图书馆中,图书馆工作人员低学历者众多,     

论信息时代图书馆的参考咨询服务

分析了信息时代图书馆参考咨询服务工作的内容和特点,以及对图书馆参考馆员提出了新的更高的要求。并指出了现代参考咨询馆员为适应时代发展所应具备的素质,以及今后对图书馆参考馆员的培养和选拔等。     

提升馆员素质 营造高校图书馆和谐气氛

结合当代图书馆的特点,论述高校图书馆馆员应具备的素质以及如何培养和提升馆员的素质,从而营造高校图书馆和谐氛围,达到环境育人、服务育人、共建和谐社会的目的。     

高校图书馆应重视馆员外语素质的培养

在图书馆专业学术期刊上 ,我们经常看到“开发人才资源”、“培养一专多能人才”、“复合型人才”等等字眼。其中提高馆员外语素质也是各位同仁所提倡的 ,但各高校图书馆对馆员外语素质的培养真正提到议事日程上的却寥寥无几 ,可见 ,许多高校图书馆管理者和馆员对外语素质的培养尚缺乏足够的认识 ,没有认识到不懂外语 ,将会给未来的图书馆事业的发展带来的影响。　　一、馆员的构成　　图书馆事业的蓬勃发展 ,形成了一支庞大的管理人员队伍。其素质在很大程度上决定了图书文献信息的利用率和情报信息服务的质量。管理人员的外语素质是其整体…     

信息时代高校图书馆馆员的素质

信息时代高校图书馆要实现可持续发展,必须有一支高素质的馆员队伍。馆员素质的高低将直接影响到图书馆的服务水平和服务质量。结合本校实际,从高校图书馆馆员的现状、应具备的素质、提高的途径几方面进行了分析和讨论。     

中小型农业图书馆馆员素质探讨

本文就我国中小型农业图书馆人才素质存在的问题 ,提出个人看法。引用国内外图书馆先进的人才理念 ,说明提高馆员素质、培养人才的重要性以及作为专业图书馆馆员应具备的素质 ,开展继续学习、接受再教育的必要性     

大数据时代高校图书馆员素质提升策略探讨

大数据时代的到来不仅给高校图书馆的发展带来了机遇和挑战,也对图书馆馆员的素质和能力有了新的要求。可通过加强培训学习,培养信息技能,建立轮岗和激励制度以及做好职业规划等几个方面提升馆员的综合素质,以满足新环境下图书馆的发展需求,实现馆员的自身价值。     

关于图书馆员培养途径的若干思考——以黑龙江科技学院图书馆为例

信息时代图书馆员基本素质的提高是学习型社会的必然要求.根据我院图书馆现状.探讨馆员在素质方面存在的问题和馆员为适应高校图书馆发展应具备的基本素质.以及提高馆员素质的主要途径.     

浅谈数字时代图书馆参考咨询馆员的素质能力及其培养

基于数字时代图书馆参考咨询馆员的作用,分析了参考咨询馆员应具有的素质与能力,提出了当前图书馆参考咨询馆员培养的内容和方式。