关于如何发挥事业单位档案管理工作效能的思路分析

建设社会主义新事业单位的重要发展战略，即是以建立健全的事业单位档案管理体系、巩固发展事业单位档案管理工作为目标，不断提高我国事业单位档案工作质量与效率。本文主要介绍了目前事业单位档案管理日常工作概要，藉此分析了该工作过程中的几点常见问题，并就如何提升事业单位档案管理工作效能提出了相应建议，以期为事业单位档案管理工作的完善与逐日发展提供有价值的参考。     

事业单位的人事管理探讨

本文对事业单位人事管理的特点进行了总结,提出了人事管理的现存问题,重点对明确人事管理理念、完善人才激励机制、提升工作信息化水平等内容作了介绍。只有加强事业单位的人事管理,才能为事业单位提供优质人才,促进事业单位的进一步发展。     

财务管理原理在我国事业单位中的运用探析

随着我国社会主义市场经济的深入发展,事业单位在我国经济生活中的作用不断凸显。财务管理工作作为事业单位各项工作的重要组成部分,也日益被赋予了新的含义和使命。在新形势下,事业单位应该着眼于利用财务管理原理有效进行筹资、投资、分配等经济活动,实现资源的合理配置,提高资金的运转效率,注重社会效益提高的同时兼顾经济效益,最终实现事业单位整体价值的增长。     

求真务实 催人奋进 富有成果 在全国畜牧站长工作会议上的总结讲话

2012年全国畜牧站长工作会议,是在今年中央一号文件和国务院《现代农业发展规划》先后发布、新一轮事业单位分类改革正式启动、全国畜牧总站步入"三十而立"之年的背景下,召开的一次十分重要的会议。高鸿宾副部长亲自到会作了重要讲话,畜牧业司王智才司长、兽医局张仲秋局长等部     

浅析新时期事业单位财务管理工作的发展

随着我国市场经济体制改革的不断深化,我国事业单位的资金获取渠道、业务范围、服务方法等较之以往都发生很大改变。为了在新时期保证事业单位的稳定发展,必须重视事业单位的财务管理工作,使之能在国家的法律法规和财务制度下按规定筹集资金、合理运用资金。     

新时期背景下加强事业单位政工队伍素质建设的必要性及实施途径探析

随着社会经济的不断发展,事业单位政策得到了进一步的深化改革,强化事业单位思想政治工作,提升其整体团结协作能力以及创新能力,已成为了事业单位发展的重要工作。在现阶段,加强事业单位政工队伍素质建设,及时处理好内部思想矛盾,帮助职工树立主人翁意识,可促进事业单位的可持续发展,灵活地应对经济形势的变化。本文主要立足于新时期背景下,深入探究加强事业单位政工队伍素质建设的必要性及实施途径。     

建立牧场类事业单位员工福利与绩效联动机制

<正>在经济新常态和产业结构转型的背景下,牧场类事业单位的变革也随着现实情况的发展而逐步被提上议事日程。牧场类事业单位在新时期扮演着农村扶贫开发、农业生产技术改进、农村产业转移等重要角色。牧场类事业单位在具体的服务职能范围上也在逐步扩大,种植业、养殖业等良种培育及推广,耕地良性使用,农产品开发上市,农业技术推广等领域越来越受到当地农民和地方政府的肯定。牧场类事业单位对于"三农"问题的解决发挥着日益重要的作用,这     

浅议县级行政事业单位财务管理存在的问题与对策

在现代社会经济体系中,县级行政事业单位占据着核心地位。县级行政事业单位的财务管理工作是核心业务,对于保障县级行政事业单位的高效性、科学性具有至关重要的意义。在经济发展新常态下,探寻强化县级行政事业单位财务管理工作的有效路径,对于助力县级行政事业单位升级发展具有积极作用,也是现代县级行政事业单位发展的重要方向。     

以信息化培育新动能 用数字技术赋能畜牧兽医行业——全国畜牧兽医统计监测与信息化业务培训班在阳谷县举办

正为深入推进实施"四化同步"发展战略,做好新时期畜牧兽医统计监测和信息化工作,7月21日至22日,由全国畜牧总站主办的全国畜牧兽医统计监测与信息化业务培训班在山东省阳谷县举办。来自农业农村部畜牧兽医局及有关部属事业单位、各省区市负责畜牧兽医统计监测和信息化工作的部门、中国畜牧协会信息分会、重点畜牧企业以及新闻媒体等共计260余人参加了培训班。     

论如何做好单位改制中的思想政治工作

当前,在经济体制改革不断深入的现实情况下,不仅要求事业单位在经营机制等方面发生转变,而且也对思想政治工作提出了新的更高的要求。近年来,事业单位不断探索新形势下思想政治工作的新路子、新途径,思想政治工作取得了可喜的成绩。但就总体来讲,思想政治工作还不能适应新形势发展的要求,存在一些主要问题,比如思想认识不高;方式、方法不新颖;机构不健全;政工队伍不稳定等。根据中宣部、国家经贸委《关于加强和促进企事业单位思想政治工作的若干     

事业单位档案工作人员档案意识现状与对策

事业单位档案是事业单位管理工作的重要组成部分,在单位发展建设中发挥着不可替代的作用。当前,随着经济社会的发展,档案工作只有与单位的各项工作同步推进,才能使单位的事业发展协调运行,而作为档案管理的直接参与者,提高档案工作人员档案意识刻不容缓。本文就目前事业单位档案工作人员的档案意识现状进行了论述,并探索了提高档案工作人员档案意识的对策,以促进事业单位档案事业发展。     

浅析事业单位内部会计控制的建立健全及策略

事业单位会计控制工作的重要性比较突出，这也是社会发展企业进步过程中一种必然的产物，主要是由于会计内部控制工作涉及到经营中的经济问题，不仅决定事业单位竞争力的大小，同时还是促进事业单位发展的重要方面。在事业单位中这一个工作的重要性已是老生常谈，但是其重要性仍旧比较突出。因此，在实际的工作中，相关的会计工作人员需要对这一问题加强重视，本文主要对事业单位中会计内部控制工作的各个方面进行深入探讨和分析，仅供参考。     

浅议事业单位应如何做好人力资源管理工作

事业单位在维护社会发展中占有重要地位,主要管理这社会公共产品、公共事物和服务的重要任务。事业单位人员若能有效的提高工作的积极性。工作态度和工作效率将会使事业单位的整体办事效率得到很大的提升。因此事业单位人力资源管理的关键就是把握改革要求,掌握改革的思路,有效处理好个关系。     

事业单位聘用合同的特殊性分析

在我国不同种类社会组织中,事业单位具有规模大、人数多、服务广等特点。而我国事业单位正处于社会转型期的紧要关头,为了适应社会发展需要,事业单位正在进行积极的改革。长期以来,事业单位被看做是社会公益性的典范,因此在事业单位聘用时要特别注意聘用合同的特殊性。本文结合我国事业单位聘用合同的现状,对事业单位聘用合同的特殊性进行分析,并提出了作者的观点,希望能够为事业单位在聘用人才是起到导向作用。     

浅谈事业单位档案管理中的电子档案管理

档案管理是事业单位日常运行中的重要工作,做好档案管理是档案工作者的主要职责。在信息技术高速发展的时代,电子档案已经得到了普遍的应用。电子档案有效的提高了工作效率,减轻了工作负担,是档案管理工作发展的主要趋势。文章对于电子档案管理工作中的相关问题进行了阐述,为事业单位电子档案管理工作创造了有利的条件。     

浅谈事业单位档案管理工作现状及发展

档案管理是事业单位的一项工作内容,与其他的日常管理紧密相连,随着信息技术的发展,各种新的理念层出不穷,事业单位档案管理工作面临着新的挑战和机遇。结合当前事业单位档案管理普通存在的问题进行了分析,提出了相对应的策略,旨在事业单位管理工作的革新提供可行性思路。     

浅析档案管理与文化建设

档案机构作为事业单位重要的文化机构,在文化建设过程中发挥着重要的作用。本文以我国档案工作与文化建设的关系为出发点,结合文化理论,探讨了如何在加强事业单位档案工作的同时,推动文化建设的新发展。     

广播事业单位财务管理存在的问题及对策

随着广播事业单位社会化改革的深入,广播事业单位已经逐步转变为"自负盈亏、自主经营、独立核算"的经营实体,而不再是过去那种单一的"经费包干"式拨款经营方式。本文首先分析了广播事业单位财务管理存在的问题,其次,就如何加强广播事业单位财务管理进行了较为深入的探讨,具有一定的参考价值。     

浅谈事业单位内部风险评估及控制

事业单位内部风险评估及控制的健全有效与否关系到单位整体运行的效果,也关系到整个国民经济的健康发展。如何完善事业单位内部控制制度、维护国有资产安全完整,已成为事业单位财务管理工作中的主要任务,文章就当前我国事业单位内部控制存在的问题及完善对策进行了探讨。     

新疆维吾尔自治区畜牧总站在推进事业单位人事制度改革的一些做法

畜牧总站事业单位人事制度改革首次岗位聘用工作已基本结束,这次改革关系总站长远的发展和职工的切身利益。本文介绍了畜牧总站事业单位人事制度改革的准备、开展全过程,重点谈了首次岗位聘用工作中的一些做法,供大家讨论和借鉴。