东莞市农技推广队伍建设：存在的问题与对策

为了了解东莞市农技推广队伍现状和存在问题,进行了深入调研。调研表明,东莞市农技推广队伍建设存在体制不健全、农枝人员待遇低、专业和职称结构不合理、知识老化等问题,并提出了相应的对策。主要包括：加强推广体系建设,理顺关系,加强知识更新培训,提高农技人员待遇水平等。     

政法前瞻

测土配方施肥冬季培训行动启动农业部近日启动“全国测土配方施肥千万农户冬季大培训行动”,10万名专家和农技人员将利用冬季农闲时节。在全国范围内免费为千万农户提供测土配方施肥技术培训和指导服务。     

加入WTO对凉山州农技推广体系的影响及对策探讨

针对加入WTO对凉山州农技推广体系的正反两方面影响，提出应对WTO挑战应加强农业科技服务体系建设：强化农技推广体系自身建设，实现“四个创新”；加强对农技推广人员的知识更新培训，提高农技推广服务手段。     

三农掠影

①农民在田间追施配方肥②快来听!农技人员在讲课③农技人员在田间采集土壤样品④科技培训在地头①②④③三农掠影~~     

佳多公司营销员通过国家职业技能鉴定

2005年，临漳县农业局在县委、县政府的大力支持下把乡镇农技站的“人财物”管理权全部收回。2006年。在邯郸市农业局、财政局支持下，探索新形势下基层农技推广体系管理模式。将全县14个乡镇农技站根据生态区域、产业布局合并建设5个农技推广区域中心站。2006年组建了张村农技推广区域中心站，作为试点站，成效显著，得到邯郸市农业局、财政局的充分肯定，年底又列支专项资金40万元，计划2007年在临漳再组建4个农技推广区域中心站．覆盖全县。区域站按照“统一站牌”、“统一门牌”、“统一制度”等“六统一”建设。并引进高效运行机制．健全各项规章制度、规范内部管理、量化推广任务、健全激励机制、创新推广方式等五个方面进行创新，使全县农技推广体系实现独立建站、独立服务，彻底解决过去由县、乡双重管理，农技人员不能专职搞推广的问题。     

衢江区莲花镇建立责任 农技推广体系的做法与成效

为进一步深化农技推广体系改革，促进农技推广机制和服务创新，加快农业产业升级和增长方式转变，推动现代农业发展和新农村建设，衢州市衢江区莲花镇根据《浙江省人民政府办公厅关于全面落实基层农技推广人员工作责任，加快构建新型农技推广体系的通知》精神，围绕农技推广中的“组织、责任、培训、考核、保障、监督”六大体系建设，按照“组织网络化、服务专职化、责任社会化、素质专业化、考核计量化、工作透明化”的要求，结合莲花镇实际，加快构建以责任农技员为基础，     

江苏省农技推广体系信息管理系统的研制与应用

信息时代，计算机海量存贮、网络信息共享、信息传输速度快捷等优势，在管理领域得到了充分发挥。各种农业信息管理软件，如县（市）农业计算机管理系统、科技成果管理系统、农业科技文献管理系统、配方施肥系统及各类作物的计算机模拟模型等的应用，将农业信息管理推向新的里程。目前，我省市、县、乡三级共有农技推广人员5．6万余名，作为“科教兴农”技术载体与技术服务的农技推广体系，在发展农业，繁荣农村经济的过程中，以技术、信息。站办农场及其它示范基地为依托，面向市场，开展技物结合服务，大力推广农业技术，提高劳动者素质，…     

浙江省仙居县依托“三位一体”农业 公共服务体系推进农产品质量监管

为夯实农产品质量安全工作基础．浙江省仙居县从建立责任服务体系入手,把农技推广、农产品质量管理、动植物疫病防控等职能纳入农技人员的职责．着力构建“三位一体”农业公共服务体系。已形成了由1名农产品质量首席专家、17名农技指导员,20名乡镇（街道）农产品质量专管员、722名村农产品质量管理助理员和500多名生产单位农产品质量内管员构成的“县、乡、村、基地”四级监管服务网络。设立了农产品质量管理专项资金,分期分批对有关农技人员进行强化培训。     

界首市“农技推广补助项目”的开展与思考

从2012年基层农技推广体系改革与建设补助项目开展以来，界首市紧紧围绕实施目标，重点做好农技人员包村联户技术服务、科技示范户培育、试验示范基地建设等工作，进一步加快推进本地基层农技推广体系改革与建设，并通过创新农技推广机制，提升基层农技推广服务能力。在安徽省农委对96个项目县（市、区）的“基层农技推广体系改革与建设补助政策落实延伸到县绩效管理考核”中，2013年度界首市荣获第一名，2014年度荣获第八名。     

测土配方施肥模式介绍

“一张卡”模式。农技人员免费为农户采土、化验、配方、发卡。农民根据测土配方施肥指导卡自行选购所需肥料，进行配合施用。采用这种模式比较多的省区有吉林、辽宁、新疆等。     

以试验示范为突破口 创新农技推广服务方式

山东省烟台市牟平区农技推广人员对农民在生产过程中感兴趣的技术进行试验示范，如绿色防控技术、测土配方平衡施肥，并以新品种示范、种植方式改革等为突破口，创新农技推广服务方式，在保护生态环境增加果农收入、化解民事纠纷和矛盾、节本增效、培创科技示范基地等方面取得了显著的效果。     

江苏省开展基层农技推广人员培训

江苏省农委近日下发《举办2011年基层农技推广人员种植和畜牧业省级培训班的通知》，培训对象为在编在岗的从事种植业技术推广，畜牧业技术推广和科技信息服务工作的县（市、区）农技推广业务骨干，     

科技下乡掀起“测土热”

近年来，地处沂蒙山区腹地的平邑县十分重视农技推广工作，在引导农民科学种田、有效增加收入的同时，也帮助农民树立起了科技种田的意识。近日，该县农技部门组织了五支“科技下乡小分队”分赴全县各地为农民开展测土配方施肥指导工作，他们每到一处都受到农民的大力欢迎，从而掀起了一股空前的“测土热”。图为“科技下乡”农技人员正在为郑城镇后水湾村的果农测土。     

全国基层农技推广能力建设研修班在东安县举办

2009年8月3日至6日，全国农技推广中心在东安县举办了基层农技推广人员能力建设研修班，来自湖南、湖北、江西、广西等4省区各级农技推广人员，共计130余人参加了研讨和培训。研修班听取了东安县农技推广体系改革和机制创新情况介绍，组织考察了东安县大江口、芦洪市两个乡镇级农技推广站及端桥铺镇大刘村的村级服务站点；     

三级连锁 三方满意

编者按：为了给各地农技推广机构开展创新提供可借鉴的思路和做法，2000年农业部组织人员筛选整理了种植业、畜牧兽医、水产、农机化和经营管理5个推广系统的100个典型，汇编成书。为广泛传播和交流他们的成功经验，促进全国农技推广系统进一步解放思想，立足实际，大胆探索，勇于创新，本刊今年在“体系建设”栏目中开辟“创新探索”专版，集中宣传部分种植业推广典型，希望能够对各地农技推广机构开展创新有所启发和帮助。近年来，河南省太康县农业局在技术推广工作中，强化技物结合服务，健全以县农技推广中心为龙头，以乡农技站为纽带，以村级农业技术服务站为技物辐射点的农技服务网络，实行县乡村三级连锁经营，加快了技术推广，壮大了自身实力，稳定了推广队伍，促进了农技推广事业的健康发展，行政领导、农技人员、农民三满意。     

农技推广人员在线培训系统的设计与实现

从农技推广人员在线培训系统的系统目标出发,对系统工作流程、功能模块以及开发技术进行了介绍,探讨在新形势下构建农技推广人员在线培训平台.     

江苏强化基层农技推广人员培训

江苏省农委近日下发《关于下达2011年基层农技推广人员培训任务及补助资金的通知》,通知要求通过岗位和技能培训,增强县乡公益性农技推广服务人员的公共服务意识、市     

巴彦淖尔农垦为农田定“食谱”

内蒙古巴彦淖尔农垦局从去年开始推广测土配方施肥以来，在建立“一村一站，一户一卡”的测土配方施肥服务网络的同时，通过广播、电视、报刊、明白纸、现场会等形式开展广泛宣传，先后举办各类培01130场次，印发测土配方施肥专刊4期共1．2万份，培训技术人员和化验人员100人次，培训农工5万人次。目前，全局已采集土样3000个。     

杂交双低油菜在浙江海宁试种成功

由浙江海宁市农技部门自己制种，繁育的杂交双低油菜“沪油杂1号”近期试种成功。4月25日，市农技推广中心栽培综合科组织各镇有关农技人员现场参观了位于马桥镇新场村的“沪油杂1号”F1代示范方。     

实施“五个三”工程 强化农村“三资”管理

一、建立三级管理组织,确保农村“三资”有人管 一是充实加强农经部门。对农经站增加编制,充实人员,使农经站的工作人员由5人增加到10人,并进一步明确了农经站对农村“三资”的管理、监督、审计、培训、指导、统计等职责。二是普遍建立乡镇农村“三资”管理办公室。在原乡镇农经站的基础上,增添人员,在21个乡镇,普遍建立了乡镇农村“三资”管理办公室。对农村“三资”实施有效监管。