管理人的心灵鸡汤

信任下属 如果你经常怀疑下属的能力，那你就干脆换掉他，否则你事事参与、过问甚至监督下属工作的话，下属会因此放弃自己的创造性，完全按照你的“正确指示”去工作，进而形成下属不是放开手脚去做，而是一边猜测你的意图一边做。你用挑剔的眼光去观察，下属的缺点很容易暴露出来，你就会加重不信任，加重监督，那样你会承担更多工作，而下属也得不到锻炼。下属是在摸索中成长的，只要他还没有放弃，你就应该给他宽松的环境。     

十四心态助成功

积极心态就是“向好的，正确的方面扩张开来，同时第一时间投入进去”；主动心态就是“没有人告诉你而你正在做着恰当的事情”。我们的事业、我们的企业、我们的客户、我们的同事肯定都有很多好的方面，也有些不够好的地方，这就需要用积极的心态去对待。命运不是上天安排的，是我们主动去争取的。有很多的事情也许没有人安排你去做。如果你自己主动行动起来，你不但锻炼了自己。同时也为自己日后的工作积蓄了力量和经验。     

新员工要学的12种动物精神

成功是可以被想象的。如果你想成为成功人士．你不妨现在就想象自己已经成功，然后像成功人士那样去做人、学习、工作．最后你就可能成为一名真正的成功人士。     

管理者心念的好坏影响企业命运(二)

正每个念头就像一颗种子一样最近在网络上疯传着一些关于你已经被同龄人所抛弃的文章,字里行间道尽了人世间的风雨沧桑。人和人能不能比?如何比?怎么都是一样的年龄,同样的学历,但创造的财富价值却有着天壤之别。仁者见仁,智者见智,就此话题每个人的理解不一样。没有什么对和错,只有价值观的不同,好比你如何去理解什     

梦想,一直在路上

<正>梦想的伟大之处不在于说,而在于做。在追逐梦想的过程,彼岸不完全是成功的最终体现,因为梦想一直在路上,而追梦沿途有着最亮丽的风景。许多东西刚开始的时候很美好,到了最后,你会发现其实根本没有最后。所以,有些东西,有些梦想,你现在不去做,你现在不去争取,你现在不去努力,你就看不到最后,你就会错过未来,你就会在碌碌无为的一生中忏悔,然后在无数次忏悔中抱怨离去。     

逝舟(短篇小说)

1980年秋,金橘正熟时,你曾到南昌参加了一个学习班。结业后,你突发奇想,想去杭州西湖转转。和你同行的老张,因买了两篮子南昌小金橘,怕烂掉,就想径直按原路回去。你说张师傅,两篮子橘子有啥了不起的?他却执意回去。你就激他说,出来这么几天就想老婆了,还说怕橘子烂掉。他瞪了你两眼,说你个小屁孩儿知道个蛋呀,等你成了家,看你还到处瞎疯去!说完自个儿就径直去了火车站。你绕道鹰潭,经景德镇、黄山,来杭州,做西湖游。     

智者箴言

<正>员工的离职原因林林总总,只有两点最真实:1.钱,没有给到位;2.心,委屈了。员工临走还费尽心思找靠谱的理由,就是为了给你留面子,不想说穿你的管理有多烂,他对你已经失望透顶,仔细想想,思找靠谱的理由,就是为了给你留面子,不想说穿你的管理有多烂,他对你已经失望透顶,仔细想想,真是人性至善。——马云谈员工辞职狼的生活要素:1.没有捕捉不到的猎物,就看你有没有野心去捕;没有完成不了的事情,就看你有没有野心去做。2.没有猎物我们就去寻找猎物,发现猎物我们就去追逐猎物。寻找、发现、追求、获得——这就是狼的生活要素。     

边际递减 开心如花

花开，极尽娇艳，向大自然展示静态之美，沁人肺腑，带给人们美的享受。笑容，是心灵之花绽放，喜形于色，是人类社会的动态美丽。 如果你笑，生活就对你笑。如果一个人能够开心如开花一样，以积极、平和、乐观的心态去看待生活中的艰难困苦、不公，就可以更好地适应社会，就能够超越困境，战胜困难。     

“五位一体”生态大棚 种菜养猪别有洞天

远远望去，山东省诸城市的蔬菜大棚似乎与别处的大棚没有什么特别之处，但是走进去一看，你就会发现里面别有洞天。     

如何纠正犬的坏习惯

即使是最可爱的犬，在有限的家庭环境中都可能养成令主人讨厌和不高兴的习惯。从小就开始对犬作顺从训练，可以防止产生坏习惯，而防患于未然总比有了坏习惯再去纠正来得容易些。你如果发现犬在家里的一些行为是有害的，就得再回到某些基本训练上，采用一种双方都能接受的纠正办法，使你的犬服从。请记住，犬不会故意去做坏事来报应自己的主人：人类喜欢使用惩罚手段的这种特性并不适用于犬类。     

目标管理与执行力

唐僧师徒一起去西天取经，临行前，白龙马和驴子在一起话别。驴子说：“兄弟啊，你这一去前途未卜。在这里虽然待遇不高，但最起码生活有保障。”白龙马说：“此行虽然有困难，但如果我们取得真经，就能得道成仙。”驴子说：“我看这事有点悬。记着，不行的时候就回来!”十多年过去了，唐僧一行凯旋归来。     

淡淡那杯茶

人生恍若初见，不知道你还是不是那么喜欢品茶，我还会不会那么喜欢茶香？人生就如一杯茶，不去品，就不会知道是甘甜还是苦涩，味道是浓了，还是淡了。也许，一开始人生就是那杯淡淡的茶，后来慢慢经历生活，茶也在逐渐的改变着味道，     

蜂缘一生

从小就与蜜蜂有缘 我从小时候就与蜜蜂有缘，十一二岁时，我跟随做教师的父亲去外地读小学。父亲一边教书，一边还养了十来箱蜜蜂。每当他管理蜂群时，我总是头上罩着一件衣服，从衣缝中观看那飞翔的小生灵，感到特别好玩。同时，也学到了一些养蜂的基本常识，像摇蜜、防盗蜂、收捕分蜂等，成了父亲的小帮手。后来父亲去省城进修，把养蜂的事交给了我，我高兴地接受了任务。我一边读书一边养蜂，觉得在师生们面前显得特别能干。有的小学生去逗蜜蜂时，我就说蜜蜂要螫你的，把他们都吓跑了。     

人生需要九大智慧

正糊涂的智慧,表面上似乎什么都不知道,其实内心里比谁都清楚。糊涂的人一般呐于言,不是不会说,是防祸从口出。闲聊80%的话都是废话,即便这样,不知不觉中,加进了感情色彩,说者无心,听者有意,祸从此始。有些人断章取义,把一些危言耸听的话到处传,让你百口莫辩。不如不去说,那样别人就不知你的深     

成功销售八要素

在做销售过程中你是否有过心有余而力不足的感觉?是否为起得比别人早做得没人好而郁闷?是否有过明明感觉做得好而中途却莫明其妙地出现意外?一定有!有一个原因是你在做事之前没有做好准备，没有认真去做前期规划。     

为自己快乐出征——NLP命运舵手训练营后之我感

2005年5月7日、8日胡谢骅老师在河北省石家庄市天桂山举行了两天一夜的有关“NLP命运舵手，为自己出征”的课程培训，现将课程精华格言整理出来和广大读者共同分享。35条NLP发展的前提假设可以转化为你的信念，它们就会在你身上产生巨大的作用，影响神经系统的运作，进而去引导思维和行为，获得你想要的人生。     

管理人的心灵鸡汤

信任下属如果你经常怀疑下属的能力,那你就干脆换掉他。否则你事事参与、过问甚至监督下属工作的话,下属会因此放弃自己的创造性,完全按照你的“正确指示”去工作,进而形成下属不是放开手脚去做,而是一边猜测你的意图一边做。你用挑剔的眼光去观察,下属的缺点很容易暴露出来,你     

最具宠物文化氛围的国度--英国

如果你到西方国家去,越是在大都市,乞丐就越多,就像伦敦。这些乞丐“鱼龙混杂”——有真正的乞丐,也有骗钱的乞丐,在这些乞丐中尤以老人、孩子为多,但是细心的你也会发现,没有人喂养的老动物要比没有人照料的老人少得多,难道人心真的堕落到“同类不相怜”的地步了?答案当然是否定的。为什么呢?都是英国人的“宠物文化”惹的祸。     

杯子空的时候才有用

<正>你无为,你的下属就会无不为;你无言,你的部属就会有很多话;你无能,你的部属就会很能干。你所要看的是他们做得对不对,而不是跟他们去抢工作做。组织有三个阶层:基层、中层、高层。用     

留心细节把握机遇

人生漫漫，机遇常有，但决定我们命运的不是机遇，而是我们能否捕捉到机遇。机遇往往悄然而降，稍纵即逝，你稍不留心她就会翩然而去，不管你怎样扼腕叹息，她却从此杳无音讯，不再复返。我们周围有许多时常都在抱怨的人，他们没有成功，