法定义务须依法履行 代为履行存潜在风险

案情介绍甲公司是一家农资销售单位,张三系甲公司的员工。张三入职甲公司后,便与公司协商不参加社会保险,不缴纳社保费用。甲公司为了减轻员工发生工伤事故后的赔偿责任风险,就委托乙公司给张三缴纳了工伤保险费。2017年9月11日,张三在苫盖肥料时不慎从肥料垛上跌落摔伤,后被鉴定为工伤九级。甲公司和张三在申请支付工伤保险待遇时却遭到了社保机构的拒绝,理由是张三的工伤参保单位是乙公司,而张三受伤时的用工单位是甲公司。由于不能享受社保工伤待遇,张三便申请了劳动仲裁,要求甲公司承担工伤赔偿责任。     

法定义务“义不容辞”，承担责任“责无旁贷”

<正>案情介绍张三系甲公司的员工,为了每月能够多领取一部分应得工资,便与甲公司协商不参加社会保险,这样一来,甲公司既不用缴纳单位应承担的社保费,也不用再扣除张三个人应承担的社保费。因甲公司和张三没有参加社会保险,甲公司也就无法为张三缴纳工伤保险费。但是,甲公司考虑到发生工伤事故可能带来的风险,便给张三投保了人身意外伤害保险,保单载明被保险人为张三。不幸的是,     

正确计算工伤认定申请期限

[咨询]我在遭遇工伤之后向公司协调赔偿,公司认为其与我不存在劳动关系,拒绝赔偿.无奈之下,我就劳动关系申请仲裁.公司基于对裁决不服提起民事诉讼,后又因不服一审判决提起上诉.因仲裁、诉讼耗时7个月,当我申请工伤认定时,工伤认定部门以超过1年申请期限为由不予受理.请问:工伤认定部门的做法对吗?     

工伤事故可请求民事损害赔偿

维权背景：劳动者因工受伤,单位未参加工伤保险,也未在法定期限内申请工伤认定,职工本人也未在一年内申报工伤,超过工伤认定申请时效后,劳动保障行政部门不予认定工伤,劳动者无法获得工伤保险待遇赔偿,可直接请求用人单位承担民事损害赔偿责任。     

“名字”值万贯,“签字”须谨慎

<正>案情介绍张三是甲公司的总经理并担任法定代表人,其与乙公司的副总经理李四系多年前相识的朋友,一次朋友聚会上,张三和李四在叙旧时谈到了某种新型肥料的推广事宜。刚巧,目前李四所在的乙公司正在寻求合作伙伴,当李四得知张三的公司正准备从事肥料的销售和推广时,便提出将在某区域经销乙公司新型肥料产品的事宜,交由张三     

工伤赔偿与侵权赔偿可以兼得吗

编辑同志:我是一家乡镇企业的员工。2011年底,我出差途中遭受车祸,导致我丧失劳动能力。受伤后,公司为我申报了工伤并得到了社保部门的认定。由于肇事车主只赔偿了20万元,不足以弥补我的损失,我遂要求享受工伤待遇。而公司认为,我已获得人身损害赔偿,无权再要求工伤赔偿。请问:公司的说法对吗?     

工伤赔偿与侵权赔偿可以兼得吗

编辑同志：我是乡镇企业的员工．去年年底，我出差途中发生交通事故．致我丧失劳动能力。受伤后，公司为我申报了工伤并得到了社保部门的认定。由于肇事车主只赔偿了20万元．不足以弥补我的损失，我遂要求享受工伤待遇。而公司认为。我已获得人身损害赔偿。无权再要求工伤赔偿。请问：公司的说法对吗？     

工伤赔偿应先认定

江苏省建湖县高作镇读者董某来电:我在外地务工受了伤,单位没有缴纳工伤保险。请问:该怎样要求赔偿?答:首先,农民工在工作中,一旦发生工伤事故,应立即要求到定点医院进行医疗救治。其次,工伤事故发生后,要保留证据,包括证明是工伤的证据和医疗证据,并及时向劳动保障部门申请工伤认定。工伤认定以后就是工伤待遇支付。如果用工单位事     

履行义务不容折扣,“老赖”终将寸步难行

案情介绍甲公司赊销给张三15吨肥料用于玉米施肥,款项共计40000元。张三将肥料用完且玉米收获后就是不支付货款。甲公司经过多次催要,张三总是借故推脱,甚至玩起了“躲迷藏”的把戏。无奈之下,甲公司将张三起诉到法院,法院经过审理,作出了由张三偿还甲公司货款和支付利息的判决。但张三仍然不还款,甲公司只得向法院申请强制执行,执行立案后,法院向张三发出了执行通知书,同时发出了报告财产令,可是张三拒绝报告财产并从此杳无音信,法院依法将张三纳入失信被执行人名单。本案正当陷入执行僵局之际,执行法官突然接到张三在外地打来的电话,说是愿意马上交上执行款项,并恳请法院删除其本人的“黑名单”。即日,张三将全部执行款项委托家人如数交到了执行法院,甲公司也收到了迟来的货款。但是,张三却要等待法院按相关程序将其有关信息从失信被执行人名单库中删除。     

申报工伤有法定时效

【案例】丁某在一次修理汽车时,被严重烧伤,直到5年后出院,才要求相关工伤待遇。但单位认为先要进行工伤认定,才能支付赔偿。但劳动仲裁部门认为工伤认定时效已过,因此单位拒不支付赔偿。【评析】根据《工伤保险条例》第十七条的规定:职工发生事故伤害或按照职业病防治法规定被诊断、鉴     

劳动争议申请仲裁勿过期

刘某曾受雇于苏州某建筑装饰公司。2003年2月14日，他左手拇指在施工时被电锯锯断，后经法医鉴定为六级伤残。公司付给刘某医疗费、经济补偿费共9000多元。但在谈到工伤待遇时，双方发生争议。刘某向市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，公司闻讯又给了他2500元。刘某得到安抚后遂主动撤回了劳动争议仲裁申请。     

用工单位应为外来农民工缴社保吗?

<正>【案例】赵先生是一家超市的理货员,2014年元旦,他在工作期间摔伤了,经诊断为膝关节损伤。赵先生要求超市为其申请工伤认定,这时才发现超市不仅没给他参保工伤险,也没给他缴纳其他社会保险。同年2月,超市在支付了经济补偿金后与其解除了劳动关系。虽然给了经济补偿,但赵先生想就"超市未缴社保一事"要求赔偿。单位相关负责人却告诉他:"你     

用工单位应为外来农民工缴社保吗?

<正>【案例】赵先生是一家超市的理货员,2014年元旦,他在工作期间摔伤了,经诊断为膝关节损伤。赵先生要求超市为其申请工伤认定,这时才发现超市不仅没给他参保工伤险,也没给他缴纳其他社会保险。同年2月,超市在支付了经济补偿金后与其解除了劳动关系。虽然给了经济补偿,但赵先生想就"超市未缴社保一事"要求赔偿。单位相关负责人却告诉他:"你     

司机因公驾车发生事故,自己受伤应否属于工伤?

编辑同志: 前不久,我遵照公司的安排送货到某商场,途中因超速驾驶发生交通事故,造成两位行人受伤的后果。由于交警部门认定我应负事故的全部责任,因此公司对事故中的受害人进行了赔偿。在这起事故中,我也当场受了伤,经治疗后留下残疾。当我要求公司向当地劳动行政部门提交工伤报告,为我申报工伤待遇时,公司却说我受伤是由于我的责任造成的,不符合工     

劳动争议如何有效处理

正案例温某系某建筑公司的瓦工,2017年7月2日,温某在工地施工过程中坠楼身亡,之后当地人力资源社会保障局出具了工伤认定决定书。2018年5月27日,受害人温某的家属向人民法院起诉,要求建筑公司赔偿原告工伤保险赔偿金共计66万余元。诉讼中人民法院查明至原告起诉时,受害人家属未向劳动仲裁部门申请仲裁。人民法院认为,该案是工伤保险待遇纠纷,属于劳动争议范畴,依法应由双方劳动合同履行     

已为员工投保意外伤害险,单位也须承担工伤赔偿责任

<正>编辑同志:我是一家公司的员工。3个月前,我在上班期间操作机器时不慎被皮带挤伤右手,不仅花去4万余元医疗费用,还落下10级伤残。近日,我以公司没有为我办理工伤保险,导致我无法从工伤保险机构获取工伤待遇为由,要求公司承担对应的赔偿责任。但公司以其已为我投保人身意外伤害保险,我的医疗费用及残疾赔偿均已由保险公司理赔为由拒绝。请问:公司为我投保了人身意外伤害保险,就能免除工伤赔偿责任吗?读者:邱某邱某读者:     

逾期申请工伤认定,员工有权直接要求单位赔偿

编辑同志:我是一家公司员工。9个月前,我在上班期间不慎摔伤。不仅花去6万余元医疗费用,还由于偏瘫肌力4级导致七级伤残。近日,当我向社会保险部门请求给予工伤待遇时,却被告知公司并没有为我提出工伤认定申请,且已经超过申请认定期限,让我向公司索要赔偿。而公司则以申请工伤认定并非只是其一方的义     

农民工维权有哪些途径

(1)在职业中介机构被骗或者被用人单位侵权的,可以到当地劳动保障监察机构投诉. (2)与用人单位发生劳动争议的,可以到当地劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可以向当地人民法院提起诉讼. (3)到劳动保障部门投诉或申请工伤认定、要求支付社会保险待遇等,如果劳动保障部门有关机构拖着不办,或者对其处理结果不服的,可以申请行政复议或向当地人民法院提起诉讼.     

签订工伤协议后还能反悔吗

编辑同志： 我的朋友张某是某企业招用的农民工，在一次生产事故中受伤。企业领导与他协商给了他1万元的补偿。双方签汀了协议。协议中写明，张某今后不得就此事再找厂方。钱领回后，张某一位曾在劳保部门工作过的亲属，劝张某去做工伤鉴定和劳动能力鉴定。于是张某向有关部门提出工伤和劳动能力鉴定的申请，经鉴定为伤残8级，依此他向仲裁部门申请仲裁，要求撤销协议，按工伤保险条例给予工伤待遇。请问。他已按协议拿走了钱，他还能反悔吗？他的仲裁申请能得到支持吗？     

虽有工伤保险，公司怠于申请工伤认定也需担责

正编辑同志:我上班期间由于工作原因受到伤害,虽然公司已给我办理工伤保险并缴纳相关费用,但公司在长达3个月的时间里,一直没有向社会保险行政部门申请工伤认定,而我直到伤情稳定才自行前往。工伤保险机构以迟延申请为由,只愿就我受伤的第一个月及申请工伤认定之后给予工伤待遇,对第一个月后至申请工伤认定之间的6个月,则拒绝担责。请问:我能否要求公司担责?