加强企业基层党建政工工作的新思路

我国的的社会经济体制在发展的历程中不断进行改革和创新,这也促使企业基层党建政工工作中存在的问题也逐渐增多,这对于企业继承党建政工工作的开展有着非常不利的影响,而且难度也有所提高。企业在发展进步的过程中,想要提高基层党建政工工作的质量和效果就一定要重视管理机制、运行模式以及管理队伍的完善和发展,只有这样,才能够在真正意义上使企业基层党建政工工作符合时代发展的需求和要求,才能够适应这个社会,进而促使企业基层党建政工工作的开展具有新思路。本篇文章针对加强企业基层党建政工工作的新思路进行研究和探讨,对目前存在的问题进行分析,进而提出企业基层党建政工工作的新思路,促进企业的健康发展。     

浅谈电力企业基层党建政工工作的新思路

企业基层的党建组织工作是企业基层党建工作的核心及灵魂,只有充分做好基层党建工作,才能有效促进企业的现代化发展。十九大报告已经指出,中国已经进入积极建设小康社会的关键时期,因此,各个企业的基层党组织都要加强自身的党建工作,只有不断创新基层党建工作思路,夯实基层党建工作基础,才能让企业基层党建工作得到扎实推进。本文以电力企业基层党建政工工作新思路为主题展开讨论,希望能够为电力企业的基层党建和政工工作带来一定的启示和促进作用。     

电力企业基层党建政工工作的新思路探讨

对于我国的城市建设及经济发展过程来说,电力企业是关键一环,其发展不仅能够带动经济增长,还能保证城市建设的稳定进行,故保障电力企业的稳定发展具有重要意义。党建政工工作是电力企业谋求发展应该重点关注的问题,更是重点方向。基层党建政工工作的建设一定程度上影响电力企业内部的政治环境,还会影响工作人员的工作状态。本文就电力企业及层高党建政工工作过程中存在的问题展开分析,结合具体问题,提出了关于电力企业基层党建工作新思路的几点建议,希望能够促进电力企业的发展。     

企业政工人员能力培养途径

企业政工人员关系着企业整体思想政治工作的建设,是企业文化精神的向导,对于党建工作的实施也具有重要意义。本文主要论述了企业政工人员的重要作用,提出了培养其能力的建议从而保证企业健康的发展。     

基于胜任素质理论激励农业科研单位政工干部转型

胜任素质理论是现代人力资源管理的核心理论之一。在农业科研体制改革轰轰烈烈进行的今天,政工职称凸显的局限性表现传统评价模式已经"失灵"、单一的工作方式效益不高等,其评价方式的陈旧导致政工干部不能随着事业发展实现自身的价值。鉴于此,文章通过分析科研单位科技人员的特点和新形势对政工干部自身素质的要求,并基于胜任素质理论,提出了建立激励政工人员的模式,以促进政工干部职能转型。     

论政工工作在基层党支部的重要性

大型企业的发展,离不开政工工作重要作用的发挥,做好政工工作不仅能够有效的对员工进行思想政治教育,提升员工思想政治素养与水平,也能够充实和完善企业文化,提升企业的凝聚力,提高企业管理的效率。在国有、集体、外资等一系列大型企业中建设基层党支部,领导企业的思想政治工作,是保证企业的发展方向,保持党和国家对企业的有效领导的重要途径,加强基层党支部建设、做好政工工作对于企业的长期发展有着重要的意义。     

农业技术推广人员岗位技能拓展的参与意愿及其影响因素分析

农技人员的培训是我国基层农技推广体系发展中的重要部分。由于基层农技推广工作的特殊性,要求了农技推广员应具备高素质、高能力、高水平的条件,而农技人员的培训正是在学习中提高农技推广人员综合素质的重要手段。对县级乡镇级基层农技推广工作人员进行培训工作,是使他们获得不断更新的农业技术知识,增加对市场变化的了解,提高他们向农户推广先进适用技术的重要方面。研究表明,富县农业技术推广工作并不乐观,而通过人员培训能够部分克服现有工作队伍工作效率上存在的短板,有效促进富县农业技术推广工作的开展。     

论政工人员应具备的基本素质

在企业管理中,政工工作的有效开展是非常重要的管理途径,并且需要长期的进行中才能发挥出应有的作用。对于新时期的政工人员而言,不断的加强个人综合能力的培养与政工素养的强化是实现其工作价值的必然途径。因此,本文就政工人员应具备的基本素质展开了简要的探讨,并且就政工人员基本素质的提升策略提出了几点建议。     

关于水利水电企业政工建设的思考

水利水电企业日常工作中一项重要的任务便是政工建设,尤其是政工队伍素质建设,这是因为政工工作不仅关系到水利水电企业能否实现进一步改革,还关系到优秀政工干部能否脱颖而出以担当企业重任。本文就政工工作人员需具备的素质进行了分析,并提出了相应的政工建设策略。     

信息时代下加强和改进石油企业基层党组织党建工作探析

随着我国社会经济的不断发展,石油企业需要在发展的过程中坚持国家政策的发展方向,在当前的信息时代背景下,需要不断提升基层党组织建设工作,实现石油企业基层党组织的长远发展。本文分析了目前石油企业基层党组织建设工作中存在的问题,并对信息时代下基层党组织党建工作提出了加强和改进的方法,从而促进石油企业的发展。     

企业人员成本控制研究

企业当中最为重要的要素即人力资源,对人力资源进行开发和管理是企业需要不断完善的工作,它是企业生存和发展的核心力量。本文从企业人员成本控制的重要性、显性和隐性的成本表现以及有效控制人员成本的途径几方面进行研究,以期为企业提高人力资源的利用效率、节约人员成本、赢得更大利益提供参考。     

论政工工作在企业中的重要性

时代不断变迁,社会经济发展速度不断加快,企业也步入到了发展的黄金时期。市场经济体制完善,企业承担的市场竞争压力越来越为沉重。政工工作是企业日常工作中的重要内容,通过政工工作开展可以提升企业员工的思想素质,强化企业的管理水平,对提升企业经济效益有着积极影响。本文就是对政工工作在企业中的重要性进行分析,希望对相关人员有所启示。     

高校基层党建工作常态化构建策略探讨

高校是培养大学生综合素质的主要阵地,创新高校基层党建工作,提高党建基层教务人员工作能力,是现代高校教育体制改革的关键环节。从服务化教学理念、两个中心一个原则,网络基层党建工作模式三个方面探讨了党建工作常态化构建的途径,为我国高校基层党建工作常态化的构建提供了理论性的指导,推动基层党建工作的有效发展。     

构建网络政工平台推动基层政工工作开展

目前经济发展呈现多元化趋势,政工工作对企业的发展具有十分重要的意义,在新的社会结构下,构建新的政工格局,完善新的领导体系,建设网络政工平台,是当前党的发展目标。本文对网络政工平台建设的策略进行分析和探讨,旨在促进基层政工工作顺利开展。     

人力资源管理中政工工作经验的有效应用

对于当前的企业管理而言,人力资源管理的有效性影响是非常大的,它作为企业管理中的重要组成部分长期受到人们的关注。政工工作的主要目的与人力资源管理是一致的,但是各自的侧重点却存在差异,因此,有效地将二者结合在一起可以发挥出更加明显的效果,从而极大地促进企业的有序发展。但是在实际的应用中却面临一些问题,需要相关的管理者有效进行改进,以下就人力资源管理中政工工作经验的有效应用展矛论述。     

科研机构党建工作与行政效能建设有机融合的实践与思考

抓党建促发展,实现党建与行政效能建设深度融合,是新形势下党要管党、从严治党具体实践的需要。文章从中国热带农业科学院椰子研究所党建工作的探索与实践入手,强调要从思想认识上提高党组织在行政管理中的地位、从机制上提高党组织在行政管理中的效能,并从实际出发,提出了通过推行党建工作项目化管理、增强基层党支部服务功能、加强人文关怀、丰富载体和创新机制等方式,促进科研机构党建与行政工作有机融合。     

企业人力资源管理中党建的重要性、存在问题及对策

管理制度制约着企业的经营发展,人力资源管理在企业管理中又是其重中之重。企业开展党建工作不仅为企业在人力资源管理方面提供方向保证、保障选人用人的正确性,还有助于优化企业的管理形式,让优秀的党员员工在全体员工中发挥模范带头作用,以激励企业其他员工自发规范其工作行为,实现企业的健康持续发展。但目前很多企业人力资源管理在党建工作实施中还有很多问题亟需解决,因此在论述党建工作在企业人力资源管理中重要性的基础上,研究目前企业开展党建工作中存在的主要问题并提出相应的解决对策。     

如何在环境监察工作中实施节能减排

<正>为了有效解决由于经济发展带来的环境污染问题,我国环境监察部门有关工作人员积极采用节能减排方式,从而最大限度的降低污染范围,从而在有效解决环境污染问题的同时,大大提升了监察工作效率。1环境监察相关工作中采取节能减排措施的具体方法1.1提高环境监察人员的专业水平为了促进环境监察工作的顺利进行,有关人员及时采取节能减排措施,从而不仅确保了环境监察相关工作的有序进行,还大大提升了工作效率。例如我国黑龙江省某一环境监察管理     

基层畜牧兽医工作人员的生物安全防控

<正>随着我国畜牧业的不断发展,基层畜牧兽医工作人员数量也逐渐增多,而兽医人员由于日常工作时经常接触生病的禽畜,有很大的感染风险。因此基层畜牧兽医工作人员的生物安全防控成为了我们需要考虑的问题。本文阐述生物安全的概念,并从科学的角度分析基层畜牧兽医工作人员的生物安全防控措施。我国基层畜牧业一般是饲养人员、动物防疫人员、兽医人员组成,兽医作为整个基层畜牧业的核心,也是基层畜牧业发展     

农村基层组织党建项目化初探

党的十九大报告提出,"党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。要以提升组织力为重点,突出政治功能,把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒"。目前,农村党组织在助推农村各项事业发展过程中虽已显现出独特的先进性和优越性,但其作用发挥仍比较有限。因此创新党建工作方法,掌握基层党建参与治理的规律和特点,建立和完善适应形势需要的农村基层党建工作模式,并通过发挥典型示范和引导作用,实现各项工作的整体推进,走出一条具有特色的基层党建新路子是当前党建首要任务。