浅谈饲料企业的营销培训

一、饲料企业做好营销培训工作的意义 饲料行业在很多人看来似乎是个不起眼的行业,而从事这个行业的人似乎也有那么一点卑微的感觉.然而反观之,正是由于它的低起点才使得它具备横向和纵向的发展空间以及巨大的升值潜力.     

加强农业科技的发展

随着时代的发展，农业科技革命将以新内容、新手段、新的管理理念展示给人们。育种技术打破了以往的常规化，以基因工程技术为核心的生物技术改变了单一种内杂交的格局，可按人们的主观愿望结合客观实际达到定向产生新的物种和品系，突破了以往常规育种难以实现和达到的发展目标。在产量、品质等许多方面都超出了人们的想象；现代通讯业高度扩展与渗透，特别是信息技术已为各行各业广泛运用，包括3S技术、计算机自控系统等应用于农业，可使常规的栽培和管理更加现代化，既节约生产成本，又达到了理想效果，是传统农业无法比……     

农村实用科技信息杂志社顾问委员会

农业部、财政部目前宣布，中央财政今年安排1亿元专项资金，在全国选择1万个村实施“新型农民科技培训工程”，按每村1万元的标准给予培训补助，对务农农民开展农业生产技能及相关知识培训，提高农民的务农技能，促进农业生产发展，增加农民收入。[第一段]     

加强农民科技教育培训促进农业农村经济发展

东平县最大程度发挥科技在农业增效、农民增收中的作用,促进全县农业和农村经济又好又快发展。     

培训工作如何更好的适应企业发展战略

培训虽然仅仅是企业人力资源管理的一部分,但其在增强能力的过程中扮演了核心角色,并逐渐演变为企业战略实施的重要一环。科学的培训不仅能不断提高企业员工的个人技能,还能优化人力资源的知识、年龄结构,加快知识和技能更新的速度、广度和深度,促进员工适应技术和经济环境的飞速变革,提高处理更新、根据挑战性任务的能力为企业战略目标的实现奠     

发展现代农业 引领农业和农村经济又好又快发展

时值春耕生产繁忙季节，围绕发展现代农业这一“首要任务”，中央和地方在部署2007年的工作中，针对增加农业财政投入、建设农业基础设施、加强农民培训和技术推广、支持涉农企业发展等方面陆续出台了多项措施，为农业和农村经济又好又快发展、农民持续增收和农村长期稳定带来强劲动力和有效保证。     

新型职业农民培育背景下茶农职业化发展研究——以广西三江县为例

在茶产业逐步走向产业化,茶农也正在实现职业化发展的背景下,通过对广西三江县茶农职业发展的实地调查,从教育培训、专业化、市场化和组织化4个方面分析了茶农职业化进程的特点及问题,并提出相应对策,以促进茶农的职业化发展.     

依托新型农民科技培训 带动特色产业科学发展

在县域经济发展进程中,许多地方政府提出了以特色产业促进经济发展的思路,并取得了良好的实践效果。建设社会主义新农村的战略决策为加快贫困地区的发展带来了前所未有的机遇,漳县结合实际,发挥自身优势,以依托科技培训、培养新型农民为突破口,以特色产业促农民增收为抓手,推动全县经济社会又好又快发展。     

打工者参加培训有哪些途径？

随着科技的发展，企业对工人的要求也越来越高，广大民工要积极参加培训，从而提高自身的素质。那么，民工在培训的时候有那些途径?     

大力培育职业农民 推进现代农业发展

中央一号文件突出强调加快农业科技创新,首次提出要大力培育新型职业农民。发展现代农业,根本出路在科技,关键在人才,最基础的就是要培育有科技素质、有职业技能、有经营能力的新型职业农民。农民教育培训是现代化农业发展和社会主义新农村建设的需要。     

浅谈如何对培训的有效性进行评价

培训工作对于企业具有极其重要的战略意义。从企业发展的角度来看．外部环境的变化、组织战略目标的改变以及组织自身的发展都需要不断培训员工．从而增强企业的市场竞争力。从员工自身发展角度来看，培训可使员工充分发掘潜能，提高工作满意度，增强员工对组织的归属感和责任感．是企业激励员工的重要手段之一。目前培训工作花费大、收益也大。因此企业对于培训及其效果进行评价，进一步强化培训的有效性是十分必要的。     

企业如何做好年度培训规划

许多公司高层管理人员一直非常重视员工培训,很多企业都将培训视为提升员工胜任能力、培养人才的重要方式.很多公司在成立之初,就开始搭建培训体系,并且许多重要岗位的员工都陆续会被派遣参加培训机构组织的公开培训课程,或企业聘请国内知名的培训师到公司内部授课,有的企业内部也会采取读书会、研讨会、内部培训、外部培训等形式.     

浅谈如何在经营管理中塑造团队精神

通常情况下，企业有没有发展的前途，主要从以下几个方面评价：“一是是否有一个或几个好的产品，二是是否有一个优秀的领导集体，三是是否有一批具有团队精神的高素质员工，四是是否有一套现代化的企业制度与机制”。这几条中员工对于企业发展的作用，决不亚于其它几条，它是企业能否在竞争中取得主动、在发展中获得成功的一个重要基础。如何调动员工积极性，塑造企业团队精神，是每个企业经营管理者应该研究的重要课题。本文试对此作一探讨。     

工商管理对企业管理水平的影响

随着经济全球化的发展,我国的经济水平也在飞快发展,企业是经济发展的主力,也表 现出了巨大的发展潜力,同时企业之间也存在激烈的竞争关系。本文站在工商管理培训现状的 角度,全面地分析工商管理培训强化对提高企业管理水平的影响。     

贯彻落实科学发展观 推动农民教育培训事业快速发展

坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的科学发展观,积极开展农民教育与培训工作,努力提高农民科技文化素质,全面推动农民教育事业快速发展。     

浅谈农业广播学校发展与新时期农牧民教育培训

2013年中央一号文件强调着力加强农业职业教育和职业培训,造就一大批有文化、懂技术、善经营、会管理的高素质新型农民,为现代农业发展和新农村建设提供智力支持和人才保证。农业广播电视学校具有了解农村、熟悉农业、贴近农民的显著优势,在农民教育培训中正发挥着主渠道作用。     

浅谈企业培训工作的问题与对策

文章是对企业培训工作的问题与对策的探讨。文章在简要阐述了企业培训的重要性后,从尚未树立正确的企业培训观念,培训的目的性、针对性不强,缺乏整体规划,培训方法单一、内容脱离实际,缺乏激励机制和考核机制,盲目追求时尚,高层领导不参加培训六个方面着重论述了企业培训工作的主要问题,并就问题提出了相应的对策。文章结论认为通过对问题的正确处理,企业培训工作会向越来越成熟的方向发展。     

加拿大农产品行业协会培训考察报告

农业行业协会是农业发展到市场农业阶段的必然产物,是农户借以联系政府、对接市场的重要手段,这在我国已经成为农业经济学界的重要课题,在农垦也不例外。本文是作者参加了加拿大农产品行业协会培训和实地考察后所撰写,介绍了加拿大农产品行业协会的发展情况、功能作用,阐述了参加培训和考察的体会和启示以及对推进我国农业行业协会发展所提出的建议,对我国农业行业协会的建立和发展具有重要理论和实践借鉴意义。     

浅析州农机技术学校的发展思路

简要论述了农机学校产生的背景及农机化在农业生产中的重要性。从农机学校发展的角度,分析了农机技术学校的发展思路:先加强自身的理论业务学习,提高自身素质,走出去或请进来办各种技术培训班,及时掌握当前推广引进的新机具、新技术,及时反馈,提高农机的社会化服务水平,实现农业增效,农民增收。     

加快农民培训步伐促进农村经济发展

农民科学素质的提高对新农村建设来说至关重要。培训农民进程快慢,在很大程度上决定着农业和农村现代化发展的步伐,也决定着城市工业化发展的步伐。本文就从实际出发,为加快培训农民的步伐,提出了自己的做法和注意事项。